睢县自动化工程师附近招聘

非标自动化设备设计人员，有经验者优先；公司有车补、饭补、社保；

德力西电气（濮阳）有限公司公司简介 德力西电气（濮阳）有限公司自2017年在濮阳县产业集聚区投产，总投资10亿元，占地107亩，主要生产墙壁开关插座、转换器、小家电等智能家居电器。园区实现了从注塑、冲压、喷涂、装配、仓储物流的全产业链，是目前国内智能家居行业全产业链典范。 公司始终秉承“客户优先、合作、敏捷、超越、创新”的企业价值观，致力于打造“有温度的国际化低压电气领军企业”。自动化设备维修岗位职责：1.负责设备现场的安装、调试、维修和技术支持。2.落实自动化系统从安装、调试、验收直至使用，维护操作中的具体工作，保证系统的正常运行。3.负责安排公司自动化系统改造和实施工作，以及部分自动化设计工作。4.根据技术要求进行系统设计和参数调试，及时处理和解决问题。5.负责电气系统的现场安装和系统调试，并培训操作人员正确地维护并使用设备。任职要求：1.23 到 40 岁，中专以上学历，机电一体化机械设计制造等相关专业；2.熟悉编程，了解自动化相关设备；3.身体健康、工作踏实认真、有团队协作精神和责任心。4.有电工证优先，不招应届毕业生。福利待遇：五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检、节日福利、包住联系人：郝女士 企业地址：濮阳县铁丘路与文明路交叉口东50米路南德力西产业园

招聘：自动化设计助理工程师薪资：6667元以上/月岗位职责：1、负责拉带机构、检测机、裁切机、电测机设计工作；2、熟悉办公软件与AutoCad绘图软件，对Proe/solidworks有一定了解；3、具有

1、日薪400元2、年龄18～40岁3、2-3年以上相关岗位，能独立解决问题4、招聘岗位：Ae自动化调试岗:1.自动化设备前期架设调试及完成CPK/GRR/BUSOP相关，有A客户相关产品的工iphone、iwatch、iPad组装、等3C自动化设备行业经验优先smt主板贴片岗:印刷机/贴片机/炉子等设备调整与故障处理，不良分析调整改善smt主板点胶岗有安达/诺信/speedline点胶设备及维护经验，有设备架设CPK/GRR经验ae包装自动化技术岗

港区世宗自动化工程师开招：招聘年龄：18～35岁；住宿免费 ，吃饭自理 ， 主要设备调试和维护 要求，半年左右经验 机电一体化，机械自动化 员工：23元/小时（含餐补）商保80元/月⚠入职流程先提供名单，简历，筛选，进入复试（现场面试），面试通过后上岗面试通过签合同，入职权限开通需要等待一周时间。⚠富士康员级离职需满3个月，师级离职需满1年，黑名单不行,

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❤️周日不打烊港区富士康（F区K区 C区 L区）自动化基础工程师大量要人，略懂者即可可确保通过率年龄：19～38岁，主要从事设备调试和维护相关工作❤️学历不限，有三个月以上自动化设备调试维修经验即可，因为大量要人，通过率超高，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了政策：2️⃣3️⃣～2️⃣5️⃣元/时，➕住宿免费 ，商保80元/月，工时超高，综合薪资7️⃣0️⃣0️⃣0️⃣➕✅6/30港区面试（工期长 不出差）❤️富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！业务洽谈：李老师

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自动化厂商售后小工底薪6000（260小时）吃饭补贴20元/天，超过260小时，25元/小时，管住宿，吃饭自理，（学习能力强，有相关经验，大专学历，相关（自动化、机械）专业）工作内容：维护、调试、组装（工作轻松，发展潜力高）欢迎咨询报名

港区富士康驻场工程师（厂商）开始招聘，大周边，本次要求:自动化售后调试、维护半年以上相关经验即可。本次需求人多，面试率高！❤政策：员工：25元/H～28元/H （根据员工技能及工作时长订）另6个月后上调2元/H；长期小时工政策，包住不管吃；‼（7.4 日）本周四上午9点开始现场面试，请协调好时间；提醒：从进入车间开始，不满70小时无工时，工期到年底，每月20号发放上月工资；备注：富士康黑名单/离职未跑单，权限办理不了！联系电话☎️（同步）

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睢县建业物业诚心招聘：一、厨师2名、帮厨2名工作要求：18-50周岁 男女不限，身体健康，有健康证，干净卫生。二、维修工（水电工）8人工作要求：：18—45周岁，高中以上学历，电器维修、具有电工资格证优先，有执行力和服务意识。转正后交五险一金，晋升空间大三、礼兵（形象保安）25人工作要求：：身高1.70M以上，年龄18—50周岁：身高1.60M以上，年龄18—40周岁3、初中以上文化，转业和相关院校毕业优先，身体健康，五官端正，形象好，责任心强，有服务意识，升职空间大四、保洁20人工作要求：吃苦耐劳，服从领导安排，有责任心（一天8小时，月休4天） 年龄55岁以下、 年龄60岁以下面试地址：睢县建业春天里（睢县凤城大道与富民路交叉口向南50米路东春天里党群服务中心）待遇：劳保福利+入职培训+在职学习+不定期团建+工龄工资杨女士:

市场经理：10名，18-40岁，男女不限，负责开发区域，商家入驻以及后续维护，沟通能力强，有责任心，有经验者优先，高于市场工资标准，欢迎其他业务经理跳槽，高薪诚聘！！！

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工作有意向，请直接来电咨询。【招聘要求】年龄18-45岁，持有有效证件，服从安排，吃苦耐劳【薪资】1.小时工32/小时每月10号发工资，实发薪资2.长期工加班底薪3150，平时加班1.5倍.周末2倍，国假3倍3.综合工资7000-9000元包吃住入职无需缴纳任何费用【福利】包吃包住，宿舍有空调，享受法定节假日婚假以及带薪年假15天，统一缴纳五险一金每周上六天坐班，不穿无尘服，工作环境无异味，无危害性气体，无身体伤害工作地点：江苏省苏州市，外地报销路费~可长短期工

招聘：电气自动化专员薪资：5000元以上/月负责自动化设备维护及日常保养等工作。

招聘：自动化工程师(船舶类）负责船舶电气|自动化设备维修工作

招聘：自动化PLC调试工程师薪资：5000元以上/月1.负责非标自动化设备相关项目样机研发及调试，独立设计程序、HMI人机界面、指导组装与调试;2.出厂调试、参数设置、通讯、系统调试、联动试车、并处理电气故障，提出设备改进措施。

【郑州港区自动化】驻厂工程师大量招聘：年龄：18-35周岁必须半年以上驻厂工作经验，大专学历。工价：23元/小时（含夜班补贴）➕逢年过节福利；️综合工资6500-7000商业保险80元/️，每月20号发工资。住宿免费，水电费均摊。工期：暂定3-4个月，后续根据企业订单情况在续签。面试方式——现场面试【先提供简历，简历经企业审核通过后再安排进行现场面试】。报名热线：（）

招聘：自动化控制专员薪资：4000元以上/月负责仪器设备的维护和检验，做好设备巡检和安全记录做好隐患排查

熟悉电器自动化控制及plc编程。有良好的工作态度及沟通能力、有责任心和团队协作意识。

1.驻厂工程师：20～25元/小时2.工期二三个月左右，两班倒，工时稳定，环境好做事轻松3.年龄20-35岁（男）

港区厂商售后自动化设备调试中级工程师：3.12面试需求：电工调试60人机构调试60人薪资待遇：23-30元工作地点：港区/加工区/武汉/兰考福利待遇：提供住宿1工期：6个月保险：商保80元/月要求：6.2-5年非标自动化设备或机器人组装调试导入经验；7.机构：①能看懂机构装配图纸，熟悉自动化设备安装与整机调试；②能够熟练使用各种机械工具、测量工具，各种量具来检测装配精度；8.电控：①能够看懂电控原理图，熟练的进行电控配盘、配线、总线安装及整机调试；②熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理；③对照PLC核对IO，独立上传PLC程序及驱动器参数；④有新代NC控制器应用经验优先。9.机器人：要求同时具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理，并能设置点位参数，机器人点位调试；5.视觉&软件基本操作及异常处理，激光系统的调试或点胶系统的调试；6.具备异常分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。注：富士康黑名单不可以，要求长期稳定，态度端正，服从安排。报名以后优先安排

招聘：PLC自动化工程师薪资：6000-8000非标自动化PLC工程师；有经验者优先；车补、饭补、住宿补助、社保；

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独家专案环境漂亮,工作性质轻松不穿无尘衣，厂吃厂住【江苏大型电子厂工程师】️本次要求：一年以上相关自动化售后维护调试经验即可，不限学历（具体可私聊）管住不管吃，（世宗，博众，杰士德，，赛腾，思榕，思灵，博硕，晟茂，智信等）设备厂商有经验做过的可以保送政策：26元/H，每个月20号发工资一次结清，工时高；商保：80，工作轻松自由咨询电话:

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招聘售后技术员一名工作地点：郑州月综合工资：5500-6000要求：有3个月工作经验就行电话面试

【港区富士康厂商招聘】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）员工政策35元/H额外30餐补/天，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检电话：

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