祥符自动化工程师附近招工

招聘电气自动化工程师，有电子行业，精密仪器组装经验，包吃住，长期工

非标自动化设备设计人员，有经验者优先；公司有车补、饭补、社保；

 科瑞恩，港区富士康需求售后维护驻厂工程师，要求1年以上手机项目自动化设备调试维护经验，工时高，年龄 20～40岁， 员工管住不管吃；政策：中工：28 元/H（无套路，六个月政策）少量大工:35元/H（无套路，六个月政策）⚠️注意：每个月20号发工资，每月80 元商保从薪资中扣除；⚡️提醒：从进入车间开始，，工期6个月，商保每月80从工资扣除；,

明天上午 9 点开始现场面试，请各位主推港区富士康驻场工程师（厂商）开始招聘，大周边，本次严格要求:自动化售后调试、维护半年以上相关经验，符合可保证面试合格率 %80 以上！❤️政策：员工：25/H ～28/H（根据员工技能定），无套路，6个月后上调2元，长期小时工政策，包住不管吃提醒：每月20号发放上月工资

招聘售后技术员一名工作地点：郑州月综合工资：5500-6000要求：有3个月工作经验就行电话面试

德力西电气（濮阳）有限公司公司简介 德力西电气（濮阳）有限公司自2017年在濮阳县产业集聚区投产，总投资10亿元，占地107亩，主要生产墙壁开关插座、转换器、小家电等智能家居电器。园区实现了从注塑、冲压、喷涂、装配、仓储物流的全产业链，是目前国内智能家居行业全产业链典范。 公司始终秉承“客户优先、合作、敏捷、超越、创新”的企业价值观，致力于打造“有温度的国际化低压电气领军企业”。自动化设备维修岗位职责：1.负责设备现场的安装、调试、维修和技术支持。2.落实自动化系统从安装、调试、验收直至使用，维护操作中的具体工作，保证系统的正常运行。3.负责安排公司自动化系统改造和实施工作，以及部分自动化设计工作。4.根据技术要求进行系统设计和参数调试，及时处理和解决问题。5.负责电气系统的现场安装和系统调试，并培训操作人员正确地维护并使用设备。任职要求：1.23 到 40 岁，中专以上学历，机电一体化机械设计制造等相关专业；2.熟悉编程，了解自动化相关设备；3.身体健康、工作踏实认真、有团队协作精神和责任心。4.有电工证优先，不招应届毕业生。福利待遇：五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检、节日福利、包住联系人：郝女士 企业地址：濮阳县铁丘路与文明路交叉口东50米路南德力西产业园

港区自动化售后招中工若干，十五号港区面试。中工27/小时不管吃住，两年以上自动化相关经验。联系电话：

河南印瑛汇智能招聘机械工程师3名，电气工程师2名，自动化工程师2名销售助理2名，仓库管理员3名，财务1名地址：河南省新乡市平原示范区黄河大道007号中兴智慧产业园内，电话:史女士

招聘岗位：自动化维修工程师 2人具体要求：对变频器、PLC、伺服等自动化工业器件和仪表仪器熟悉，头脑灵活有责任心； 大专以上学历，爱好自动化的学徒也可以；有驾照者优先。薪资待遇：4000- 7500元/月，后逐年上涨。变频器、线路板维修技术员 1人具体要求：熟悉电子元件，有相关线路板维修基础，爱好自动化专业，（不影响维修工作的残疾人也可），45岁以下，大专以上文凭。薪资待遇：3500-7000元/月，后逐年上涨。软件工程师（技术员） 1人具体要求：熟悉电脑，懂PLC及触摸屏相关软件，大专以上学历，吃苦耐劳，敢于探索创新。薪资待遇：视技术能力面谈。相关福利: 年底双薪，可交社保，三年后参与公司利润分成。工作地点: 舞阳县人民东路194号（大牌坊附近）联系人：郭先生

河南核工旭东电气有限公司1、电气设计人员3人任职要求1.电气相关专业/从事相关专业2年以上2.熟练使用CAD制图软件；熟练使用办公软件；能够独立进行电气原理图的绘制3.工作有责任心，积极主动性强，有较好的沟通能力和学习能力2、自动化工程师3人任职要求1.自动化相关专业2.熟练使用办公软件；能够使用CAD制图软件3.熟悉电气控制设备的标准，plc以及电气元件选型4.具备plc编程能力（西门子、施耐德、AB（罗克韦尔）等任意品牌）至少两种5.具备PLC与HMI和上位机通讯能力6.具备较强的沟通表达能力和协调能力、思维灵活、吃苦耐劳、自学能力强3、机械设计人员2人任职要求1.机械/电气相关专业2.能够使用CAD和SW软件3.了解电气布局相关标准；熟悉高低压电器以及产品标准4.能够看懂主回路电气原理图纸；有良好的沟通和团队合作能

开封市尉氏大营招贴砖师傅楼梯公共部位，28一平600️600通铺钱快，可一层一结

开封市龙亭区招砌砖/石

开封市兰考县招二保焊/气焊、其他钢结构人员

开封市兰考县招通风安装/维修烤肉店排烟安装

开封黄河路招凉菜，活简单。电话

特尔洁服装机械招聘因公司业务需要，现急招以下人员：文员 ：2名应届毕业生也可业务员：3名，45岁以下组装工：6名计件工资5500-6500元普工 ：5名工资4500-5000元气保焊：5名计件工资6000-10000元自动化人员：2名包住，具体面议！电话： 地址：六石街道长松岗双燕路6号

成都比亚迪(原成都捷普)招临时技术员机械手/自动化技术员需求150人工价40-48/h ，工期3-5个月！包吃包住，每月10号发工资，人走账清联系人: 廖先生电话 :()

招聘：自动化仪表技术员及工程师薪资：3500-8000元主要从事检测控制仪表、分析仪表、DCS、SIS、PLC自动控制系统的安装、组态、调试、检维修等工作。我们在旌阳区孝泉镇有项目部，工作地点可以选择德阳或者广元）

招聘：自动化结构工程师+社保，工作餐，住宿薪资：6000-12000元/月要求：1.熟练应用SW\UG\CREO等三维设计软件2.能够独立进行零件、机械结构、自动化结构设计3.具有较强的学习能力能够自学设计过程中所需的多方面知识4.具有较强的沟通交流能力快速理解客户需求并应用到设计中5.具有3年以上独立设计经验职责范围：1.协同研发部高效、快速的完成自动化产品研发中的结构、零件、工装夹具等部件的设计工作2.快速学习并掌握各类标准配件、材料属性参数为产品研发做知识储备3.针对客户需求高效、快速的进行产品初设所需的结构设计工作工作时间：8:00-17:30午休：12：00-13:30试用期结束后买社保

河南核工旭东电气有限公司1、电气设计人员 3人任职要求：1.电气相关专业/从事相关专业2年以上；2.熟练使用CAD制图软件；熟练使用办公软件；能够独立进行电气原理图的绘制；3.工作有责任心，积极主动性强，有较好的沟通能力和学习能力。2、自动化工程师 3人任职要求：1.自动化相关专业；2.熟练使用办公软件；能够使用CAD制图软件；3.熟悉电气控制设备的标准，plc以及电气元件选型；4.具备plc编程能力（西门子、施耐德、AB（罗克韦尔）等任意品牌）至少两种；5.具备PLC与HMI和上位机通讯能力；6.具备较强的沟通表达能力和协调能力、思维灵活、吃苦耐劳、自学能力强。3、机械设计人员2人任职要求：1.机械/电气相关专业；2.能够使用CAD和SW软件；3.了解电气布局相关标准；熟悉高低压电器以及产品标准；4.能够看懂主回路电气原理图纸；有良好的沟通和团队合作能力。4、运营总监1人任职要求：1.懂电气生产工艺，设计2.必须在大型企业有一定的管理经验。5、董事长助理1人任职要求：作为总经理助理，需要在工作中展现出色的组织能力、沟通协调能力、分析能力以及执行能力。同时，要时刻保持高度的责任心和敬业精神福利待遇：底薪+绩效奖+餐补+住宿补助+全勤+工龄五险、带薪休假、节日福利、生日礼品、员工旅游、定期团建、配备乒乓球，羽毛球及图书等设施，丰富员工的业余生活。邮箱： 招聘电话： （韩）联系地址：河南省新乡市新飞大道1789号火炬园F3座

【河南郑州项目】工作内容：自动化设备的运营维护工期：约3个月年龄：18-35周岁 男生有自动化工作经验优先，高中/中专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业可接受小白其它要求,

独家专案环境漂亮,工作性质轻松不穿无尘衣，厂吃厂住【江苏大型电子厂工程师】️本次要求：一年以上相关自动化售后维护调试经验即可，不限学历（具体可私聊）管住不管吃，（世宗，博众，杰士德，，赛腾，思榕，思灵，博硕，晟茂，智信等）设备厂商有经验做过的可以保送政策：26元/H，每个月20号发工资一次结清，工时高；商保：80，工作轻松自由咨询电话:

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：28元工作地点：港区/加工区/济源/太原福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、2年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、具备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。联系电话：杨老师

根据需求可接受18-36岁高中及以上学历接受部分无经验有电工基础，机电，自动化专业享优先录用权主要负责自动化设备的机构组装架线走配电柜工作轻松全年中央空调恒温的工作环境提供食宿每年晋升两次，晋升空间大，能力越大，薪资越高。五险一金每周日固定休息

【郑州港区自动化】驻厂工程师大量招聘：年龄：18-35周岁必须半年以上驻厂工作经验，大专学历。工价：23元/小时（含夜班补贴）➕逢年过节福利；️综合工资6500-7000商业保险80元/️，每月20号发工资。住宿免费，水电费均摊。工期：暂定3-4个月，后续根据企业订单情况在续签。面试方式——现场面试【先提供简历，简历经企业审核通过后再安排进行现场面试】。报名热线：（）

自动化工程师学徒，小白无经验均可，大周边部门，边上班挣钱边学习自动化技术工作内容：3C自动化设备售后维护调试等相关工作薪资待遇：有责底薪5000（260小时含夜班补助）餐补20元/班，住宿免费绩效（260小时以外按20元/小时发放绩效）工时超高，月综合，跟着我李然报名可以保送入职要去的小伙伴请提前规划时间，工作特别轻松自由，管理人性化，平时都是闲着，没事可以就餐，喝饮料，抽烟，看手机，四处溜溜转转只要跟着我面试入职的小伙伴，直接保送入职[真正从普工到技术工华丽转身的好机会]刚才开始月薪6K左右，学会后月薪7K-10K，去南方企业月薪12K左右年龄:19-29周岁，不限学历，不限专业（干过周边的都知道，工时高，逛逛悠悠一天过去了）特别说明：非富士康黑名单，最重要的是态度端正，有长期的服务意愿，能接受出差 工作地址：河南郑州

郑州格力电器世纪精信厂区招聘关键岗位:️招聘10名大专毕业的应届毕业生或者大三实习加就业的实习生需要是机电、电气自动化相关专业的这些人员会重点培养之后都会分配到重点岗位前两个月3500底薪+绩效+餐补12/天两个月后4000底薪+绩效+餐补12/天面试过后，统一7月5号入职

港区富士康自动化外协大量要人，需要培训后入职！培训不收费， 培训期间食宿自理（有宿舍一天10元）报名要求：1、，18-35岁，身体健康，无重大疾病；2、双手灵活，无断指，无纹身、烟疤、手术伤痕；3、高中或中专以上学历；4、无厂区黑名单和其他各类违法犯罪行为；工资待遇：综合6000-8000元/月工作职责:①设备维护技术员：1.设备表单（程序名称、几台参数等）点检，确认是否与SOP保持一致2.设备异常处理（设备硬件处理、设备网络异常处理）3.设备日常保养②自动化维护技术员：1.手机主板测试设备维护；2.自动化设备维护3.手机主板测试不良分析改善。直联：

港区世宗自动化工程师开招：招聘年龄：18～40岁；住宿免费 ，吃饭自理 ， 主要设备调试和维护 要求，半年左右经验 机电一体化，机械自动化 员工：23元/小时（含餐补）商保80元/月⚠入职流程先提供名单，简历，筛选，进入复试（现场面试），面试通过后上岗面试通过签合同，入职权限开通需要等待一周时间。⚠富士康员级离职需满3个月，师级离职需满1年，黑名单不行,

1、日薪400元2、年龄18～40岁3、2-3年以上相关岗位，能独立解决问题4、招聘岗位：Ae自动化调试岗:1.自动化设备前期架设调试及完成CPK/GRR/BUSOP相关，有A客户相关产品的工iphone、iwatch、iPad组装、等3C自动化设备行业经验优先smt主板贴片岗:印刷机/贴片机/炉子等设备调整与故障处理，不良分析调整改善smt主板点胶岗有安达/诺信/speedline点胶设备及维护经验，有设备架设CPK/GRR经验ae包装自动化技术岗