风电运维工程师
转正后工资6000-18000风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。转正后工资6000-18000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。
风电运维工程师
国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
风电运维工程师
国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
风电运维工程师
运维工程师工作内容:负责风力发电机组日常的运营维护
风电运维工程师
国企上市公司500强企业全国直招免费培训,免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K,加班另算,包食宿,月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.5W招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培 训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团建
风电运维工程师
贵阳南明招风电运维工程师招聘条件:1,初中及以上学历2,能接受到省外项目工作,工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。(目前在北方:新疆,甘肃,内蒙,河南,河北)3,无犯罪记录,无大面积纹身,无色盲色弱、身体健康适应风场工作,符合风电企业体检标准,不恐高。4,需持有低压电工证和登高作业证(没有双证先面试,公司保留岗位再考证入职)以上岗位薪资待遇为:六个月实习保底4000元+意外险,转正后综合薪资6000元(每三个月涨薪800-1200元),工作满一年后月薪不低于8000。包吃住,
风电运维工程师
风力发电工程师:前期需要到外省工作!可以接受联系,实习期6个月!能力强的可以提前!实习工资4500/5000元!(包食宿)后定检,检测和技改7000/12000元左右!运维5700/8000元左右,!不恐高,没有经验限制,不限专业,年龄18-40岁!持双证上岗(低压电工证和高空作业证)!后期可以申请调**户籍所在地!
装卸工分拣
贵州申通快递招聘操作工10名、卸车10人一、操作工工作内容:负责分拣、扫描、拆包倒包等。二、工作24-48岁,女生23-44岁以下;身体健康、无犯罪记录、适应夜班,吃苦耐劳、服从安排,认识基本汉字。三、工作福利:包吃包住,独立卫浴,享受婚假、产假,节假日、生日福利,入职补贴体检100元,全勤28天,月休2-3天,一个月倒一次班。四、工作时间和薪资: (夜班)操作工::19:00-7:00/16:30-4:30(5000-5500)(夜班)卸车:19:00-7:00/16:30-4:30(5500-6500)(中班)卸车:00:00-12:00(5700-6500)五、联系方式:()六、工作地点:贵州省黔南龙里县谷脚镇菜鸟网络物流园
风电运维工程师
风电运维实习生大专及以上学历,电气专业薪资福利:缴纳社保、住房公积金招工人数:200工作地址:新疆乌鲁木齐市经济技术开发区头屯河区万创中心12号楼2层204室
电气工程师包住包吃1-2人月结
贵州盛源矿业电气工程师岗位要求:年龄45周岁以下,大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业(有工作经验优先)。工作时间:上午8:00-12:00,下午:14:00-18:00(月休2天);薪资待遇:试用期5500元,转正后6000元(含五险);工作地点:贵定县定东锌矿联系电话:
机电工程师
机电专家遵守国家法律、法规,无任何犯罪历史,无任何不良生活工作记录;品行端正,身心健康,深具集体、团队意识,具有创新精神;通晓相关各类安全规范,具备任职要求工作能力及其资质条件。从事煤矿安全机电矿长岗位三年以上工作经历从业人员或在国企煤炭矿井任机电科长三年以上人员,协助矿长抓好全矿的安全生产工作,负责全矿机电运输工作,抓好全矿机电设备维护、安全风险管控、机电设备的风险评估、事故隐患排查、计划制定、布置、检查、落实、总结、评比等工作。薪资福利:1.7万/月+绩效进尺招工人数:1岗位要求:思想品德好执爱煤炭事业;身体健康条件符合井下岗位工种要求:无听力障碍、无肺功能障碍,身体健康,无职业病。工作地址:贵州省黔南州都匀市毛尖镇摆桑村青山煤矿
工厂机电工程师矿山工程师
黔南州一30万吨/年正常生产高瓦斯矿井,该矿系统简单,只有一个采区。现招聘机电副总通防副总各一名,要求:安全资格证有效,会做资料、图纸。薪酬面议联系电话:(靳)
安全员工厂机电工程师
贵州黔南福泉市本公司磷矿项目部招聘:一、机电负责人:1人工作要求:大专及以上学历,机电相关专业,中级工程师(机电相关),要求地下矿山机电管理工作10年以上,50岁以下,全面负责项目部机电管理工作,熟悉矿井提升、装卸载系统优先,体检合格,持C1证会开车。福利待遇:买五险包吃住,年薪25-30万,每月带薪休假4天,每月15号发上个月工资。二、“五科”安全技术人员:1人工作要求:1、中专以上矿山主体专业毕业(专业为安全方向),5年以上矿山工作经验,年龄28-50岁。2、熟练使用日常办公软件,熟悉矿山相关的法律法规、安全规程、国家矿山安全监察局及应急局下发的有关文件,要求会做日常安全资料,日常检查及监管现场安全。福利待遇:买五险包吃住,8000-12000元/月,每月带薪休假4天,每月15号发上个月工资。工作地址:贵州省黔南州福泉市联系电话:
风电运维工程师
国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花]全国新能源指定、定向人才培养!风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福]实习工资4000-8000元,加班另算,包食宿,月休四到八天。免费考证上岗(高压电工证,低压电工证,高空作业证,)转正后工资6000-15000(每季度调薪500-2000)招聘岗位:运维工程师,值班长,场长应聘要求:年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点:可根据籍贯就近分配,华北地区:山西、河北、北京;华东地区:山东、河南、安徽、江苏、上海;华南地区:江西、福建、海南、广东、广西、浙江;宁夏地区:陕西、宁夏、内蒙(西部);西南地区:贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆;西北地区:青海、甘肃;新疆地区:新疆;东北地区:黑龙江、吉林、辽宁、内蒙(东部)。培训:邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利:五险一金或六险一金:(因企业机制不同,待遇略有不同,具体以面试为准)√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险;√意外伤害险:员工在入职后即签订劳动合同,签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险;√康乐活动;为丰富员工业余文化生活,公司每年组织团
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