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招聘：机电科技术员薪资：12k1、按照有关安全规定，认真编制矿井机电检修、安装的安全技术措施和计划，机电、运输各工种的操作规程、岗位责任制、交接班制、巡回检查制、定期检修制、停送电等有关制度，并向矿井各机电、运输工种严格贯彻，并经常检查其执行情况。2、切实搞好矿井所有机电设备的维护、管理和矿井供电，建立设备管理台账。3、完成机电工程设计，及时填绘各种机电、运输图纸。4、经常全面检查矿井机电、运输方面的安全生产情况，发现问题，及时提出技术措施进行整改。对“三违”人员进行教育和处理。5、组织完成设备、设施的改造工作。6、协助培训部门对机电运输工种进行培训，提高技术水平。7、认真参加安全检查和各种安全生产会议，并积极思考。8、矿井发生机电运输事故时，及时赶赴现场，参加抢救处理，并积极参加事故调查、分析和处理。9、参七 10.有煤矿相关工作经验

贵州黔东南雷山县找5-6个场地搭建工人，工资面议

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遵义市红花岗区招贴砖

装修业务员的工作职责：1.能独立完成装修业务签单;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。装修业务员的工作职责篇21.熟悉深圳市场上各新楼盘等的基本信息，通过多种渠道开拓新客户。2.努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进，做好设计师与客户之间的沟通桥梁，积极参与谈单，提高签单率。3.积极完成公司下达的各项业绩指标。4.积极主动的完成上级领导交办的工作，并且及时汇报结果。任职要求：1.有装饰装修行业工作经验者优先考虑。2.热爱销售，吃苦耐劳，沟通能力强，有强烈的进取心，抗压能力强。3.有良好的职业道德，富有团队协作精神，学习能力强。装修业务员的工作职责篇3职责：1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户.2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户装修需求，并达成合作，与设计师及时沟通装修方案.3.维护老客户的业务，挖掘客户的““潜力””.4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系.任职要求：1.20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力.2.对销售工作有较高的热情.3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力.4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承受能力.5.有敏锐的市场洞察力，有较强的事业心，责任心和积极的工作态度，有家装相关销售工作经验值优先.装修业务员的工作职责：接受业主咨询，为业主提供专业的装修意见参考，为客户提供良好的售前服务工作;2、负责收集新客户的资料并进行沟通了解客户需求，开发新客户;3、定期与老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。4、按公司提供的客户名单，电话邀约潜在客户。5、攻关楼盘，联系该楼盘需要装修的客户。装修业务员的工作职责篇51、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。2、通过小区与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。5、协助设计师完成谈单。装修业务员的工作职责篇61、通过社会、政企关系等多种方式与客户建立良好的关系,并实现销售2、与客户进行良好沟通,跟踪、了解客户的需求,并将客户需求完整有效的传递给公司3、熟悉设计流程,了解设计相关制作后期一定的工艺及时间节点;获得有潜在装修装饰需求的客户信息4、配合业务主管完成公司下达的各项任务。5、按公司相关要求执行业务开发工作.装修业务员的工作职责篇71.按期完成部门下达的各项业务指标;2.遵守公司安排，按时出勤，服从上级指导和安排;3.熟练掌握公司的业务流程、施工工艺、并主动积极的学习专业知识，提高自己的技能;4.每天及时的将自己的工作内容进行记录，并向部门负责人汇报;5.配合部门负责人收集详细，准确的小区楼盘信息，做好前期接触、沟通工作;装修业务员的工作职责篇81善于沟通和交流，有装修业务渠道开发经验优先考虑2能吃苦耐劳，承受工作压力3具有团队合作能力，配合公司其他部门完成相应的工作4人品端正，工作积极敬业5能够独立与业主沟通交流。-------------------

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四川利宏建筑集团工程有限公司招人才简章我公司成立于2013年，注册资金壹亿元整。以矿山工程、爆破作业、市政工程施工、建筑装饰装修、道路货物运输、装卸等为主。现有资质证书：矿山工程施工总承包壹级、贰级；建筑工程施工总承包贰级；市政工程承包贰级；水利水电承包三级；公路工程承包三级；电力工程承包贰级；机电工程承包贰级；爆破作业四级；矿山工程监理甲级、乙级；房屋建筑工程监理乙级、特种作业设备检验检测乙级、测绘工程乙级、地质灾害乙级等。公司现有10多个专业类别的工程技术人员80多人，各学科博士、硕士10多人，各类注册工程师35人，在贵州、重庆、西藏、四川、青海、云南、湖南、湖北多地区设立有分公司。根据公司的发展和业务拓展需要，面向社会广招业内贤才，待遇优厚，企业缴纳社会保险，工薪面议。现面向社会招聘如下人员：1、相关工程类（若干）一级、二级矿业工程建造师，有工作经验的优先录用。以上专业技术人才，必须是矿山相关专业学历，持初级、中级以上技术职称证书；年龄在30周岁一55周岁以内（特别优秀人才可适当放宽岁数）。二、招聘矿山应届大学毕业生（若干） 1.矿山采矿专业毕业生； 2.矿山地质专业毕业生；3.矿山测量、测绘专业毕业生；4.矿山机电专业毕业生；以上人员必须是2024年9月以前的应届毕业生，年龄在20周岁以上。以上招聘拒绝中介联系电话：袁先生 （）