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门卫(有消防证)男性，55之内薪资福利:薪资待遇具体面议招工人数:2名保洁1名，水电工1名(水电工要求有证)，厂里包住有餐补工作地址:廿三里义东工业区

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弱电工6个人为人踏实肯干，接受调动，有工地经验优先/长期稳定优先。智能化/消防电/通烟等工作一线操作工，配管，布线，设备安装调试等薪资福利:小工4000/中工5000-5500/大工7000-7500，包住4-6人间，有空调，洗衣机，购买社保公司长期稳定

成都新津市政公园项目招聘水电工一名,要求年龄在50岁以下,具备房建、景观项目施工经验,能够熟练阅读施工图纸,工期预计10个月,每月休息4天,提供食宿,薪资面议。

成都市成华区招电工熟手，要求会接成套配电柜，能看得懂电气原理图

招客服专员1:薪酬待遇：无责薪资3500-8000/月起2:朝九晚六中午休息1.5小时周末双休法定节假日正常休息3:业绩提成、带薪年假、团建旅游、下午茶3.新员工一对一指导4.舒适办公环境、团队氛围好，1、大专及以上学历，有电话客服经验者优先2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力4、有证券、基金、投顾工作经验者优先岗位职责：1、负责筛选目标客户资料，通过电话与客户进行有效沟通2、欢迎挑战高薪的小伙伴努力点轻松上万，多努力点上不封顶！

负责接听联通客户10010来电，解答客户疑问,接线客户，无销售性质，在工单上进行备注和登记，回复客户的查询话费余额，流量查询，目前套餐使用查询，宽带业务查询及办理。工作模式坐班制度，在工位上，通过耳麦接听进来的电话，处理疑问。普通话流利，电脑办公软件熟练操作职后统一办理联通卡，作为工号使用，每月补贴30话费套餐福利待遇薪资结构:培训期100一天，被淘汰60一天，下晚班(23:00)补贴30块一次试用期2600+200餐补+30话费补+60晚班补贴+计件工资，(接一通电话0.4~0.6)综合在3500块钱左右。节假日三倍工资转正1400~2000底薪+计件工资(接一通电话0.9~1.05)综合5000-7000元左右绩效核算逻辑:试用期/转正每月接听量500通，超过+提成，未超过拿保底试用期工资平均在3500元左右，转正后工资在4到8k，看个人能力，多劳多得试用期:2个月，可以提前转正福利待遇:2、3个月后购买五险，6个月一金3、年度旅游零食，下午茶4、员工活动，每月聚餐，团队奖励5、住宿:前面住宿两个月免费，只扣水电费，后期收取10/天8人间，不住宿补贴1006、吃:培训期餐补20/天，食堂10~15/餐，自费外面8~12/餐。培训期过了餐补200/月到饭卡7、休息:排休制度，按照上四休二的制度执行，每月休息8天，平均每周休息2天8、工作时间:07:30-23:00(上班时间按照8点、9点、10点、11点、12点进行排班)每天8.5小时工作制

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成华区成都动车段检修招聘（有无经验均可）招聘岗位：检修员招聘要求：18-50岁，有无经验均可；岗位职责：负责动车组转向架齿轮箱检修薪资综合：4500-5500左右/月+五险上班时间：长白班8:00-18:00工作地址：成都市成华区民和路201号成都动车段西门（八里庄）

想赚钱就来【拒绝画饼想赚钱就来可接受小白早九晚六点半五险离地铁口近】【职责】：1、公司提供准意向客户（不需要自己找资源），2、筛选客户类别，对有资金有需求的客户进行邀约3、此岗位为纯电话客服，不带销售性质，销售部份有专门的销售人员对接，工作轻松，氛围好。【薪资待遇】：1、无责底薪4000+奖金+培训补贴+社保+各种现金奖励+过节福利+丰富团建活动，综合薪资5.5-8K+；2、提供带薪培训+完善的晋升计划，一年四次自主晋升；客服-组长-主管-经理等，并提供全方面的培养计划，保证晋升后完全胜任管理岗要求；【任职要求】：1、16-36岁，学历初中及以上，优秀者可放宽学历要求。2、性格开朗，有亲和力，具备良好的职业素养。3、有良好的沟通表达能力，有客户服务意识。【工作时间】：1、9:00-18:30，午休一个半小时，下午18:30准时下班，不加班；2、周末双休，节假日正常休息3、工作地址：四川省成都市环球贸易广场一期8楼4、乘车路线：地铁：地铁2号线东大路F出口，出地铁站步行200米

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