招有登高证和低压电工证双证者的人员，干风力发电定检，工资包月9000到10000，有意者联系

青海格尔木金风2.0还有两个人的缺口，联系管吃住，工资月结，不压工资 工作地址：海西格尔木

青海格尔木金风2.0定检项目，还需要一个人，熟手半手小白都可以，到项目就能开工，闲着的联系翟

【招聘风电运维‬技术员】要求：年龄35周岁以内，中专及‬以上‬学历，电气、电力、机械、风电等相‬关专业，无恐‬高症，持有‬三证，入职前可统一培训‬考取。上三个‬月休15天，一报年‬销4次往返‬路费，提供住宿，公司‬缴纳五险一金，各种福待利‬遇等‬按照企业‬规定执行。综合‬薪资：5500-13000工作‬地点：青海海南海‬西

公司招低压运维2人工资面谈，长期包吃住，要求大专及以上学历、工业自动化、机电一体化等相关专业，具有5年及以上制造业电气设备维修经验，持有低压电工证，工作地点：格尔木东台（距离格尔木市区230KM处），薪资：6K-8K，福利待遇：五险一金（实发工资的12%）、带薪休假、法定假期、免费住宿、健身房、高原津贴、司龄津贴、交通补贴、职称津贴、资格津贴、加班工资、季度奖、年终奖，有意者请联系李先生，鸽子勿扰

青海格尔木金风定检需要三个人，有双证的，月薪9000不外包，不拖欠工资，

风力发电风机定检，工作特点高处作业，低压电工作业，要求有双证，低压电工或高压电工和高处作业证，年龄四十以下，无恐高，高血压等心脑血管病工资:啥也不会的时候200一天，基本一周学会，学会后三百一天，公司购买保险，免费体检，报销路费。成熟班组可合作:一台2200-6500元根据厂家和工作内容调整价格，熟悉后三四个人一天一台工作地点全国各地

1、入职即签订正式劳动合同2、薪资待遇：5500-10000元，根据级别评定工资标准。3、每三个月10天带薪假期，公司报销来回路费。4、工作区域：全国各地风电项目。5、报销路费及住宿费。风力发电为国家扶持的新能源行业，工作稳定，前景无限，欢迎有志青年的加入！

运维值班员熟练办公各类软件、三证齐全（高压、低压、登高）、吃苦耐劳、以及按能力提升岗位；薪资福利:月薪3000-7000元，缴纳五险招工人数:2人工作地址:格尔木市

风电运维工程师：主要负责风力发电设备运维定期检修故障消缺保障风电机组安全稳定运行等工作。薪资待遇：1.实习期3个月左右，实习期工资4500-5500元左右；2.转正后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等；3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到12000元。4.岗位工资+安全奖励+职务补贴+节假日福利+统一保险+满1年一金5.提供住宿有餐补

青海格尔木新建厂，招桥架，配管，接地，四个班组，有闲着的联系

德令哈市找一名测量员，长期工，包吃住。熟练使用RTK及CAD图纸。最好有光伏项目经验。有意者联系罗

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德令哈光伏电站需小工数名联系李老板

【招聘】格尔木养路段招1名A2开依维柯司机，1名开装载机司机，2名普工，男54岁以下女49岁以下，两口子最好，待遇管吃住，月连休四天、工作服、工资月月清签一年合同。详情电话联系：

检修风力发电机组，必须有低压电工证和登高证，薪资待遇6k起步，供吃住

找定检人员，月工资9000，欢迎来电，项目山西，电话同步，

现招聘风力发电检修，人员数名 有经验者优先，金风半年检。薪资:9000工作地点内蒙古锡林浩特要求：要有高空作业证、低压作业证有责任心，对工作态度认真负责，服从调配。

【招聘】岗位：风力发电机组定检技改员；招聘数量：5人； 年龄在18—35 。3、工资5000-10000 联系电话：

风电（光伏）运维工程师招聘：就业地点：无经验服从上岗企业区域安排（半年到一年后可申请调回户籍所在地）岗位：运维、检修岗等要求：年龄18—35岁，初中及以上学历岗位职责：1、定期维护，消除故障，定期检修，可接受中长期驻外工作2、无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症，现场安装指导，技改，调试及完成运行3、填写工作报表，遵守工作计划，执行电机运行规程及各项规章制度，完成领导指派的其他工作薪资待遇：试用期综合月薪4000-5000以上，转正综合月薪7000—8000元，干满一定年限调薪500-1000元幅度福利：五险一金，包住有餐补电话

一、岗位职责1、熟悉消防工程施工图纸，能够进行消防整体的施工工作；2、按照施工方案和规范要求，对安装好的消防设备进行调试和测试；3.安装各类消防设备，如火灾报警系统、灭火设备、应急照明等。二、任职要求1、具备消防工程、电气工程、建筑工程等相关专业的大专及以上学历。2、具有一定年限的消防工程施工经验，熟悉消防施工流程和规范。3、能够独立阅读图纸、熟悉消防电、消防水及施工过程全部工序流程。4、掌握消防系统的原理、设计和安装规范，如火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防烟排烟系统等。

格尔木招装维工程师人员，底薪4200，再加提成，联系电话

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风电运维检修岗（直签热招）1.要求：高中，中专以上学历，18~35周岁（男性），无恐高症且身体健康，品行端正，工作负责，勤劳踏实，能够适应高原工作；2.工作地点：户籍就近分配；3.待遇：底薪＋岗位津贴＋技术补贴＋伙食补贴＋工龄工资（岗位等级不同待遇不同），转正综合工资5500~8000，风场老员工工作3~5年综合工资11000左右；每工作2~3个月带薪休假10~15天；4.合同：委培企业直签，实习期（六个月）即签订劳动合同，培训安置就业协议保障；5.工作内容：风电设备运行定期维护检修，故障排除，技改等。

风电运维工程师一，就业岗位：风电检修运维工程师二，招聘条件：18-35周岁，大及以上学历（条件优秀可放宽条件），身体健康，无恐高，，无传染病，无违纪。三，工资待遇：1.实习工资4000-5000元，转正后工资7000-9000元，工资每半年一考核，考核通过后涨一次工资，成手工资可达9000-12000元，4人一队～队长工资可达12000—18000。2.转正后签订正式劳动合同，五险一金。3.工作时间长白班，综合8小时工作制。上二十天休十天，回家往返路费给予报销，1000公里以上可报销机票。4.工作地点：户口所在地就近分配。四，岗位职责：按照风机组及配套设备的维护技术要求对其定期巡检、维护、定期检修、技术改造等，保障风电机组的安全及稳定运行。五，管住，有餐补，工作配电力工程车六.特殊天气不出现场（如大风、下雨、打雷）七，职业发展规划：1-见习技术员，2-初级技术员，3-中级技术员，4-高级技术员，5-工程师，6-现场经理，7-项目经理，8-区域经理。

青海电网电力岗位（稳定职业发展前景好）一、要求：18-35计算机、电力、测量、信息技术相关专业优先。学历要求：大专及以上学历二、薪资待遇：1、实习期间发放基础工资4K左右，包住。2、转正后：转正后签订劳动合同，薪资5K—8K，办理五险或五险一金统一安排住宿。3、工作两年后，表现优秀者可转为项目负责人，年薪15W起。三、工‬作‬岗位‬‬：‬‬变‬电‬检修、输电配电、线路‬维护、电网调控、电力营‬销、电力采集、电网智‬能‬装备制造‬、电力通信、电‬网新能源‬巡‬检、各类‬行‬政文职综合岗等‬‬。四、‬‬岗位职能：负‬责国家电网电力设备的‬安装、运维、检修、‬研‬发、制造、系统‬维‬护‬及其他‬各岗位综合‬职能范围之‬‬‬内的一切工作；‬‬五、工作地点青海各省内，各市、县的电力公司，可根据户籍地就近分配。

招聘风电运维工程师一，就业岗位：风电检修运维工程师二，招聘条件：18-35周岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽条件），身体健康，无恐高，，无传染病，无违纪。三，工资待遇：1.实习工资4000-6000元，转正后工资8000-9000元，工资每半年一考核，考核通过后涨一次工资，中级技术员工资可达11000-12000元。2.转正后签订正式劳动合同，五险一金或五险二金。3.工作时间长白班，综合8小时工作制。上二十天休十天，回家往返路费给予报销，1000公里以上可报销机票。4.工作地点：按户口所在地就近分配。四，岗位职责：按照风机组及配套设备的维护技术要求对其定期巡检、维护、定期检修、技术改造等，保障风电机组的安全及稳定运行。五，管住，有餐补，工作配电力工程车六.特殊天气不出现场（如大风、下雨、打雷）七，职业发展规划：1-见习技术员，2-初级技术员，3-中级技术员，4-高级技术员，5-工程师，6-现场经理，7-项目经理，8-区域经理。

招聘：风电运维工程师薪资：5000-9000元/月通讯项目：全国，一年以上风电经验，三证齐全，服从省内分配薪资5000-9000（含餐补），其他补助单独计算。一个月休息四天，六险一金。