招聘：机电工程师（应届毕业生）薪资：4千-6千岗位职责：1、负责项目的机电、电气设计管理工作；2、核对机电设备在定位、安装和规格等各符合设计和合同要求；3、负责电气设备的审图等工作；4、协助现场工程师检查工作进度与质量，及时处理现场突发事件；5、

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重庆市两江新区工地招聘机电安装工技术负责人，要求人品好，责任心强，有机电工程师职称证或者机电注册建造师，技术，经验丰富，沟通协调等综合能力强，有较强的团队精神，从事过EPC项目优先。

岗位职责：1、 负责管理BIM咨询和智慧工地的技术工作开展；2、 负责对BIM项目在各阶段实施过程中技术指导及监督；指导及协调BIM工程师开展工作及不同阶段的BIM工程的应用；3、 负责BIM不同阶段的成果质量的审核及交付；4、 负责更新、整理技术支持手册，BIM技术体系、标准化设计流程的建立；5、 负责BIM工程师与BIM建模员的培训工作；6、 参与公司专业项目样板文件的创建和标准构件族的创建及相关的族库开发工作；7、 完成领导交办的其他工作；职位描述：1、土木工程、给排水、暖通、动力、电气等相关专业毕业；2、有3-5年工作经验，其中不少于一年机电安装现场施工经验；3、能够熟练使用revit、CAD等专业软件及常用办公软件；4、有较强的学习能力和解决问题的能力；5、有不少于2年机电管线综合工作经验，能够独立调整项目的管线综合，熟悉项目管线综合流程及方法；6、拥有相关证书优先，如：图学会BIM等级考试证书；7、熟悉Dynamo运用优先。

机电工程师，设备技术员,装饰装修工程师

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1.持有中级消防设施操作资格证或中级建（构）筑物消防员四级资格证书。2.50岁以下，身高1.68米以上，五官端正，身体健康，无犯罪记录。3.掌握消防安全知识，熟练掌握消防，监控，门禁等系统。4.两班制，月休四天，可提供住宿。

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1.人事部:人事专员1、任职要求:男女不限，经验不限，性格外向，吃苦耐劳2、工作职责:属公司人力资源保障部门，主要为公司招聘人才，做好公司人力资源保障，招牌、回访，稳定工作为主。3、工作时间:下午13.00点一一晚上19.00点，4、薪资待遇:底薪3000+招聘提成300~3000不等，按招聘岗位划分，月休4天，可调休，每月15号发薪注:新入职员工需正常上班5天，主岗位需7天

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