岗位要求：自动化、电气自动化、控制理论与控制工程等相关专业，本科以上学历。1.吃苦耐劳，愿意在冶金工业生产现场工作，适应出差。2.专业基础扎实，熟练掌握工业过程控制、电气、仪表等相关知识。3.熟悉autoCAD等软件，能够绘制自控专业图纸。4.熟练掌握PLC或DCS相关的组态软件开发程序。5.具备自动化工程项目经历者优先（待遇可具体谈）

【港区富士康厂商招聘】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）员工政策35元/H额外30餐补/天，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检电话：

岗位名称：自动化设备安装调试工程师；设备维修工程师。岗位要求：1.熟悉自动化设备的安装与调试；2.掌握数字化知识，具备相关技术应用能力；3.熟练掌握各种维修技能，能够解决设备故障问题。薪资待遇：具体薪资面议，根据经验和能力而定，通常具有较好的薪酬待遇和福利。

郑州电子厂师级技术岗位开招～技师4~技师6资位，总合工资10000-18000元，CNC/自动化/电控/plc/机电/激光/激光//贴合工程师相关专业，大专A学历起，7年左右工作经验，入职享有公司高等级福利待遇，欢迎投简历给我安排面试。

我司一手单，纯小白，预计7.5号上午现场面试；港区富士康驻场工程师（厂商）开始招聘，大周边，主要从事自动化设备售后维护工作，本次要求:18-35岁，踏实稳定，可长期干的，纯小白无经验可接收；❤️政策：员工：20/H ，长期小时工政策，满六个月上调工价，管住不管吃，水电均摊； 提醒：从进入车间开始，报名电话小平

招聘：河南省永城市闽源钢铁常年招普工、维修工、司机及学徒、保安等一、公司简介：闽源钢铁集团有限公司是一家集烧结、炼铁、炼钢、轧钢等先进技术装备于一体的现代大型钢铁企业，河南省民营钢铁之一，豫东优质建材生产。二、招聘岗位 1、技术岗位：电气工程师、自动化工程师、机械工程师（应届本科毕业生储备培养）、冶金工程师、安全工程师、汽机工程师、锅炉工程师、工程预算员、造价师、监察审计师等。 2、技能岗位：电工、钳工、仪表工、液压工、焊工、环保专员、能源专员、煤气防护员、调整工、拉钢工、汽机工、锅炉工、行车工、车床工（学徒）、炉前工、挖掘机司机、罐车司机、铲车司机、汽车司机（前四后八）、叉车司机、化验主管、生产主任等。 3、普通岗位：行政接待主管、大厅迎宾礼仪员、各种普通操作工、监控员、成品发货员、质检员、包装工、点数工、巡检工、水泵工、皮带工、除尘工、过磅员、统计员、文员、记者、技术工种学徒及保安等。三、薪酬待遇：市场导向，以岗定薪，绩效激励，缴纳五险、公休。 基本工资+绩效工资+学历补贴+工龄工资+安全奖金+加班补贴等，综合薪资在3500-16000元/月，每月25日准时发放。四、录用条件 1、学历要求：初中及以上学历，大中专学历者优先录用； 2、素质要求：爱岗敬业，身体健康，年满18-55周岁，男女不限； 3、报名证件：二代身份证，特种工种操作证，一寸彩照8张。五，生活设施：设有员工宿舍、员工餐厅、澡堂、文体中心、健身室、篮球场等多种完备的生活及文体设施。六、激励机制：公司坚持：”以人为本，人尽其才，才尽其用“的用人理念，建立和完善工资晋级，职务晋升，评先创优，绩效考核、关爱基金等激励机制，为员工提供职业发展平台，共享发展成果。招聘电话：   

【郑州港区——自动化招聘,,--售后工程师】1、要求：（1）大专及以上学历,且有半年左右自动化相关工作经验；（2）年龄在20-35岁之间；（3）有良沟通能力和学习能力,能吃苦；（4）具备团队合作意识,服从工作2、薪资：22元/小时（包含餐补）每月15日发薪。（1）住宿免费,水电均摊（2）商业险80元/人/月3、工作地：郑州港区4、工作内容:负责非标自动化设备的调试和维护。备注:（1）需要现场面试,面试通过方可入职。（2）接受加班白夜班（3）体内不能有金属（4）入职前7天（5）无富士康黑名单（6）办卡的需要先垫付做满3月后报销（7）后期根据能力进行转正,,薪资涨幅1k联系电话:（微同号）

[红包]港区富康厂商，工价36元/H，月薪一万以上，今天周一（5.13号）下午一点集合面试[红包]年龄：20-35岁，有自动化相关经验2年以上均可[红包]政策：36元/H，面试通过后先去东莞总部出差一个月；综合月薪1以上，住宿，水电均摊[红包]工作内容：自动化设备调试与维修[红包]面试：带着简历一份和身份证[發]着重强调1，非富康黑名单2，有2年以上自动化工作经验，工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检提醒：从进入车间开始，，工期暂定三个月，商保每月80从扣除。[红包]人才推荐有奖：

根据需求可接受18-36岁高中及以上学历接受部分无经验有电工基础，机电，自动化专业享优先录用权主要负责自动化设备的机构组装架线走配电柜工作轻松全年中央空调恒温的工作环境提供食宿每年晋升两次，晋升空间大，能力越大，薪资越高。五险一金每周日固定休息

招聘：自动化作业员（免费食宿+节日福利）薪资：3000-5000元/月自动化作业员薪资待遇:综合月薪3000-5000元任职要求:年龄18-40男女不限身体健康能吃苦耐劳服从管理福利待遇：食宿:4人间有空调、热水器、独立卫生间设有员工食堂免费提供三餐节日福利:值春节、中秋等传统节日为全体员工发放节日物资或补贴设有全勤奖、续效奖、年终奖、加班补贴奖等

开封市顺河回族区招外墙抹灰10到15人随时进场看清楚联系点工

点击左下角【免费聊】联系人事，优先报名【高薪资】310-450/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金[高福利]包吃住，外地来报销路费每月10号准时发放，厂区主要生产厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车大灯，汽车内饰显示屏。招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒工、库管员、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在安徽——芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

开封市兰考县招贴砖

打磨墙的有没有，兰考家装,

用B本翻斗司机，长期活工资准，有想干的可以联系我，

熟悉自动化设备安装调试、掌握数字化知识及各种维修技能。;电话:;

功牙，钻孔，搓牙，铣扁，无心磨等设备调试

兼职做自动化工程项目，上位机，变频器，伺服，电气成套，现场调试，根据项目不同工作内容不同。

i常州和廊坊汽车零部件焊装车间项目分别需要一个西门子1515F的PLC调试工程师调试大约10天时间（每天加班）。（必须有汽车行业经验）价格：110元/小时（交通和食宿贵司自理）。付款: 洗手拿钱，有意李生：

高薪诚聘自动仪表车师傅一名地址：滨海海昌路

通过率超高，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了【郑州港区富士康】（F区K区）周一到周六都面试年龄：19～38岁，主要从事设备调试和维护相关工作，HT自动化基础工程师大量要人，略懂者可确保通过率。政策：2⃣3⃣～2⃣5⃣元/时，➕住宿免费 ，商保80元/月，工时超高，综合薪资7⃣0⃣0⃣0⃣➕学历不限，有三个月以上自动化设备调试维修经验即可，因为大量要人，通过率超高，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！,

独家专案环境漂亮,工作性质轻松不穿无尘衣，厂吃厂住【江苏大型电子厂工程师】️本次要求：一年以上相关自动化售后维护调试经验即可，不限学历（具体可私聊）管住不管吃，（世宗，博众，杰士德，，赛腾，思榕，思灵，博硕，晟茂，智信等）设备厂商有经验做过的可以保送政策：26元/H，每个月20号发工资一次结清，工时高；商保：80，工作轻松自由咨询电话:

招聘电气自动化工程师，有电子行业，精密仪器组装经验，包吃住，长期工

港区世宗自动化工程师开招：招聘年龄：18～40岁；住宿免费 ，吃饭自理 ， 主要设备调试和维护 要求，半年左右经验 机电一体化，机械自动化 员工：23元/小时（含餐补）商保80元/月⚠入职流程先提供名单，简历，筛选，进入复试（现场面试），面试通过后上岗面试通过签合同，入职权限开通需要等待一周时间。⚠富士康员级离职需满3个月，师级离职需满1年，黑名单不行,

岗位职责：1、自动化设备异常收录及整理2、主管安排的临时任务3、负责售后课后勤事项4、收集、归纳、整理客户信息，并及时有效的跟进，与客户保持良好的关系，以便工作的开展。5、设备产品工艺的记录、整理任职要求：1.熟练运用PLC编程设计2.熟悉气动系统、伺服系统、传感器的领域知识3.熟悉机电设备保养，维修流程，规范及标准；4.了解机器气动及电路原理；5.主导新设备（新技术）的导入使机台能正常的运行6.具有丰富的设备设施维护经验，熟悉增压设备构造及运行特性，有动力设备维修，维护工作经验。

自愿从事自动化行业中专已经以上学历的青年，想通过学习技术改变自己命运的工厂普工，从事自动化装备的人员想扩展电控方面知识，岗前培训35天，专业老师指导操作，包教会，签订就业协议

港区自动化售后招中工若干，十五号港区面试。中工27/小时不管吃住，两年以上自动化相关经验。联系电话：

  明天上午 9:30 点开始面试，可线上线下结合面试，只留本地，请各位主推港区富士康需求售后维护驻厂工程师，要求1年以上手机项目自动化设备调试维护经验，工时高，年龄 23～38岁， 员工管住不管吃；政策：钳工中工：25 元/H（无套路，六个月政策）要求不高！电工大工:35 元/H（无套路，六个月政策）⚠️注意：每个月20号发工资，每月80 元商保从薪资中扣除；；,

港区富士康需求售后维护驻厂工程师，要求1年以上手机项目自动化设备调试维护经验，工时高，年龄 23～38岁， 员工管住不管吃；政策,

1，年龄30岁以下，大专及以上学历2，品行端正，无不良嗜好，工作积极，纪律性强职位福利：节日福利，包住宿，五险一金，多次晋升机会