400/天大学生暑假工兼职日结
400-500元/天
分拣包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上日结
工资日结,不押工资。配送工2-3公里,单价7-30元不等。做完即结账。多劳多得,时间自由,工作轻松。一天400以上,0元入职。提供住宿,提供车辆,不收费年龄要求18-50周岁,无案底。
9000+小区固定送奶业务员
8000-14000元/月
分拣包住包吃保险3-5人月结
包住+就近安排+无限经验,师傅一对一带教【工作内容】1、负责给小区家庭、学校、办公室、医院订奶和送奶(早晚各1小时/次,小朋友需早晚喝一次奶)2、鲜羊奶的摆摊推广活动及销售3、新客户开发及维护老客户,跟进续订、转介绍等工作。【福利待遇】1、免费培训,无经验均可,有师傅带教2、新人第一个月综合薪资6-10K,多劳多得,不封上限。公司80%的员工月收入8000以上,能力强的1~3万都有,工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。3、提供住宿,集体宿舍4-6人/间,氛围特别好,(没地方住,经济紧张,在这里都不是问题)4、时间:早晚各配送一次,其余时间自由安排,中间休息5个小时5、不定期团建,生日福利等等。6、管理内部提拔-晋升(不看学历,只看能力)女不限,年龄18-50(会骑电瓶车)【直营羊奶公司,正在招聘鲜奶业务员,全国目前有300多个工作站点,各城市,各区域可就近安排】
邮政快递快递员
L0106①快递人员数名②投递员(兼职)【福利待遇】快递人员;基本工资+计件+提成,五险一金、月休4天,加班费,高温补贴【上班时间】电话联系【备注要求】快递人员可配三轮车),经验不限!年龄50周岁以内、初高中以上学历、肯吃苦有上进心、服从安排【名称地址】中国邮政应聘地址:翔安区新店镇洪琳湖路六里4号(市场监督管理局)对面中国邮政【联系电话】叶先生(只接电话)
水电工给排水工工地学徒工
厦门市翔安区招水电、给排水、工地学徒工,招工地水电预埋大师傅,中工,大工330~350一天8个半个小时,做满一个礼拜现场负责人定工资,,要求身体健康,50岁以下,体验合格上岗,每月发放3000~4000,剩余年清帐,自己来回的车费自理,只招长期工,短期的勿
急招京东药仓配送员日入350+
9000-13000元/月
京东有提成1-2人月结
1.18-50周岁,无犯罪记录2.会骑电动车,会看导航3.宝山,普陀,长宁,虹口,静安,黄埔,浦东新区,杨浦,都有缺口可就近分配,单价6.5起
南京菜鸟裹裹取件员
8000-12000元/月
快递员菜鸟包住交通补助有提成免费培训3-5人日结
每天负责固定区域内取件任务,工作简单上手快,公司提供车辆住宿,公司直招入职无其他费用,根据个人能力分配单量,新人入职压10天工资,10天后每天自已跑多少钱随时可以提现
高薪诚聘快递员
9000-15000元/月
快递员圆通包住社保保险高温补贴20人以上月结
宝城圆通诚招快递员若干,平均薪资9000-15000,派件量大,区域集中,派送难度小,公司提供三轮车派送,年底三倍薪资,节日福利丰厚
装卸工搬运工
福建厦门翔安招聘长期的15个装卸工,工资电话联系 不包吃住 要求:搬过80斤一箱东西的人,有一年以上搬运经验,有叉车叉上去只管装车。地址:翔安区新圩镇中奥诚附近,联系人李先生:()。
搬运工
280一天(小件搬运),做满7天后可申请周结,供吃住,人走账清入职奖:3000/人,推荐奖1000/人(可短期工/临时工/单招生/暑假工)年龄16-44周岁,身体健康,男女不限,能吃苦耐劳,服从分配,注:上班在湖南,江西,上海,广东,江苏等地都有,根据个人意愿就近分
装卸工
座标!新垵,集美菜鸟,做一天结一天,不压工资,不拖欠,能来的找我报名,长期工男女不限19~45岁,夜班19.00-5.30左右工资17块一小时,装卸18元一小时工资日结
分拣装卸工
招聘(长期或者兼职都可以)1:分拣5人:面包,酸奶,零食,饭团。上班时间下午13:00开始,工作稳定,计件工资。2、装卸人员1人,保底5000月,多劳多得。月平均5500-8000元工作地点:翔安区翔明路19号联系方式:()【招聘岗位】菜鸟驿站客服【薪资待遇】4500左右(具体面谈)【上班时间】9:00-19:00【工作内容】快件出入库,异常件处理等【备注、要求】18-45岁,男女不限,快递客服经验优先【名称、地址】翔安区新店镇南洋学院菜鸟驿站【联系电话】蔡() 『#:
配送管理(负责人)
5000-6500元/月
货物配送社保保险1-2人月结
配送员站长的工作内容主要包括以下几个方面:上班时间上午10:00-13:00下午14:00-19:001. 人员管理:负责配送员的招聘、培训、排班和工作安排。2. 运营管理:监督配送工作的执行情况,确保配送效率和质量。3. 调度协调:合理调配配送资源,处理配送过程中的问题和突发情况。4. 客户沟通:处理客户投诉和反馈,维护良好的客户关系。5. 数据统计与分析:收集和分析配送相关数据,为决策提供依据。6. 站点管理:维护站点的日常运营,确保安全和卫生。7. 成本控制:管控配送成本,优化工作流程。8. 团队建设:提升团队凝聚力和工作积极性。
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