晋江找保险理赔员信息

中国人寿保险股份有限公司是国内首先行业的龙头企业，作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内保险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。您好，我们诚挚的邀请您参加我们即将举行的“国寿鑫时代创业新未来”招募会，这场会议旨在汇聚各行业精英，共襄盛举，寻找志同道合的伙伴，共创美好未来。岗位发布：大专以上学历；年龄25-45岁岗位描述：面向社会公开招募一批优秀人才通过公司分阶段的专项培养，在六个月到一年的时间成长为优秀主管的专项计划。活动详情：时期：2024年5月22号时间：上午8:30入场地点：晋江安海温德姆酒店全市专项优增招募会你可能想到：增员长廊讲解、全市金牌主持、全市金牌主讲、嘉宾面对面、BOSS直聘、最贴心的流程运作.....就已经超规模安排，鸿篇巨作了！！但22日这场，宠你没道理，除此之外，再现惊喜【特色午餐】酒店高端定制，特色闽南风味，入口即化安海菜粿，一口鲜甜安海土笋冻，古早味牛肉羹、巨巨巨好吃闽南咸饭。【盖章赢好礼】幸运套圈、欢乐一掷、古代锤丸、快乐投壶，带你体验国寿五心文化，好燃好嗨皮！【非遗体验】有机会体验簪花、糖画、妆糕人等非遗项目，感受非遗之美，走进世遗泉州。[色]学历越高，发展空间越大！限量150个名额，抢起来！

负责开发代理记账客户负责维护老客户根据公司制定的目标完成业绩任务

岗位职责：1、维护银行渠道，做好关系经营2、及时收集并反馈渠道意见，协助渠道完成业绩3、无需自己开发业绩，但要根据业务需求定期做好渠道客户的维护、开发工作4、配合公司的业务推动，推进渠道的业务任职要求1、大专以上学历2、良好的学习能力、沟通能力3、有银行、保险、证券从业经验者可定高职级福利待遇1、无责底薪3500+绩效+提成+方案奖励等2、双休+法定休+节日福利

21到45周岁大专以上学历全勤正常参加公司培训，吃苦耐劳，积极向上，有较好的沟通能力

我们招聘的是一-金融保险规划师中国人寿作为世界五百强、中国寿险行业第一的【副部级央企】，在行业发展变革时期，以创新模式充分匹配市场需求变迁，打造具有中国人寿特色的个险营销体系，构建面向未来的核心竞争力，为服务国家经济大局发挥更大作用。国寿种子计划立足大中城市、前瞻未来趋势、服务美好生活，以仁心、匠心、恒心、同心、开心汇聚城市白领能量，以独有的分润机制、独特的经营模式、独立的发展环境、独创的赋能平台，依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响，以跨界融合和价值引领，为中高净值人士和特定专业机构系统提供金融服务、重新定义事业发展。我们的招募要求：1.基本条件(1)学历;大学本科及以上学历(2)年龄:28周岁至60周岁(3)稳定:具有泉州户籍或在泉州地区3年以上长期稳定居住2.软性实力(1)经历:具有经济、财税、法律、工商、行政、医疗、教育等稳定性强的行业从业经历最佳，品行良好，无不良未清偿债务、不良职业记录，近三年无原行业监管处罚记录，无传统保险行业销售经验。(2)认知:理解和认同保险，能够从投保人与被保人的利益出发，为广大客户分析风险问题、提供解决方案。(3)能力:学习力--保险产品是较为复杂的合同标的，需要从客户需求角度出发，为客户设计最佳的产品组合方案，因此需要较强的学习能力;自驱力一-金融保险规划师的工作时间相对自由，需要具备较强的自我管理、自我驱动、自我学习、自我实现的意识和能力。欢迎有识之士共同创业！

晋江分公司【人力资源部】上班地点：（可自主就近选择）1、青阳明鑫财富中心2、福埔汽车市场（SM附近）3、龙湖镇枫林村金豪大厦4、陈埭大乡村鞋都路385号5、清濛开发区恒泰兴工贸6、安海镇安平东道7、石狮南环路839号宏泰兴国际岗位职责：1、客户车险咨询、处理客户投诉等事宜；2、利用公司提供的数据与客户联系，负责车险客户的跟进和维护；3、实施客户回访、客户续保到期通知；4、为客户提供快速、准确与专业的咨询和保险服务。岗位要求：1、表达能力好，善于沟通；2、良好的客户服务意识，具有较强的事业心与团队合作精神；3、爱好销售工作，不排斥电话沟通，有电话销售经验的优先；4、熟悉基本办公软件，具有一定的计算机应用知识和技能，5、无经验者可享受带薪培训；福利待遇：底薪3500+提成+绩效奖金，七小时工作制+专业岗前培训+不封顶绩效+激励竞赛奖+防暑降温津贴+各项补贴+年终奖推动+五险一金+员工医疗互助+健康体检+带薪年假+法定节假日正常放假+多方位晋升渠道1、每天7小时工作制，周末双休，法定节假日休假2、岗前带薪培训及各种不定期培训机会，完善的职业生涯规划和晋升渠道；3、试用期三个月满后，即可签订合同享受五险；4、带薪年假+年终奖+激励奖金+各种人保福利；5、丰富多彩的员工活动+免费旅游机会；6、公司设有食堂，就餐环境干净、优美，公司统一提供五险一金，周一到周五8：30-12:00:；14:30-18:007小时周末双休。联系方式【投递简历，我稍后联系您，或直接来电咨询】预约方式【投递简历———点击电话或我们面试人员会主动联系您】

岗位职责：1、维护银行渠道，做好关系经营2、及时收集并反馈渠道意见，协助渠道完成业绩3、无需自己开发业绩，但要根据业务需求定期做好渠道客户的维护、开发工作4、配合公司的业务推动，推进渠道的业务任职要求1、大专以上学历2、良好的学习能力、沟通能力3、有银行、保险、证券从业经验者可定高职级福利待遇1、无责底薪3500+绩效+提成+方案奖励2、双休+法定休+节日福利

泉州市安溪县招工地小工/杂工，拆架，木模

普工350一天，包吃住。340-360一天，每月10号准时发放厂区主要是生产手机电脑电配件、汽车内饰显示屏等电子产品-新能源电器加工招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇1、小时工:34一小时2、每月保底300个工时。3、小时工、短期工、实习生:9500元月左右。4、岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元.每周可预支工资200-300元二正式工、长期工、普工待遇1、正式工、长期工、普工:底薪2800元，加班费按劳动法算，(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。8000元月左右。2、每个月10号准时发工资，不压工资。4、每月有:岗位津贴300元-500元，绩效奖300元-600元，全勤奖等等。三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限;18-45岁2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:18-45岁，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

厦门市海沧区招门窗安装/塞缝、打胶、玻璃安装

招聘拖头A2驾驶员一名，要求5年以上工作经验，要求吃苦耐劳，能听从指挥，熟悉晋江泉州南安惠安路线，老油条及想混日子的勿扰：有诚意者电话联系：

4⃣️店长1名工资:6000到7000元要求:有两年以上餐饮管理经验！联系电话:

招聘：保捷网络招视频剪辑薪资：2500-8000元/月带货视频剪辑拍摄，会用剪映就可

诚招服务员 帮厨 阿姨（上班地点就近安排）【犇牛荟餐饮】招聘①服务员（20-36岁，全职）②厨房帮厨，男，55岁以下工资待遇面谈，就近人员最佳地址 东园镇杏秀路圣蒂亚酒店一楼联系电话

泉州市晋江市招通风安装/维修招通风管安装师傅4人做十天左右，人走帐清，300－350一天8小时包吃住非诚勿扰

进行银行金融业务（银行信用卡、贷款）以及保险公司保险销售（车险、个险、寿险、团险、财险、意外、医疗、重疾、等等）的综合金融业务销售。公司有客户资源下发，有底薪。有五险一金，周末双休（周六早上两小时）

太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

一、招聘岗位—任职要求1、年满20周岁—40周岁；2、打字速度25字/分钟，能够熟练使用办公软件；3、普通话标准，性格开朗，表达能力强，热爱挑战，有较强的团队意识；二、薪酬待遇转正前；收入上不封顶，多劳多得，前2个月薪资保护2700元+提成转正后；职级津贴按级别，初级到总监级，最低400到最高6800，再加固定薪资1500，在加提成，车险提成是5%，非车险提成是20%--30%尽职尽责干4000+稍微努力干6000+撸起袖子干10000+全力以赴当自己家一样干上不封顶!四、福利1、工作环境：室内办公，冬暖夏凉，白领环境2、假期：均按照国家法定节假日规定3、培训8个工作日，签合同一个月后补贴520；6、住房补贴：入职第二月开始享受300元/人/月，最高享受3个月,或者享受免3个月住宿。

主要是通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找保险销售机会并完成销售业绩。工作时间行政班：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30享受双休、国家法定假、婚假、产假、年假等。岗位优势1、新入司员工无责任底薪+绩效工资+其他，新人入职前3个月发放200-600元见习津贴，培训期可享受50元/天培训津贴；节假日发放过节费及过节礼品；2、公司环境优雅，工作条件舒适；3、公司重视人才培养，有健全的培训体系，提供专业化的新人入司培训、老员工技能提升培训及户外拓展培训；4、公司有完善的晋升机制：提供纵向职级晋升机会（员工年度内有四次职级晋升机会，职级每提升一级增加基本工资200-1000元，转正后底薪最高可达4700元），提供职务竞聘平台（员工年度安排3-4期管理职务竞聘）,绩优员工推荐输出至公司非电销条线管理和销售岗位。

定期服务：定期邀约老客户参加公司活动，与老客户交流服务体验，了解老客户对服务的满意度和需求。建立沟通：与老客户建立售后服务沟通渠道，确保老客户在遇到问题时能够及时联系到服务专员并得到解决。