毕节保险销售人才网

工作内容：1，帮客户定期进行保单体检，分析客户保单存在的不足，2，孤单客户的保费续收，3，定期给客户派送公司发放的礼品。4，协助主管完成增员工作。任职要求：年龄：25到50周岁之间（优秀者可放宽到23周岁）。学历：高中以上学历。

公司每年有大量的保单没有人为客户服务，保单服务专员工作就是为这些无人服务的客户进行保单服务，帮助客户解决保单问题，做好服务，做好客户的续保工作，工作简单轻松，自由，收入高，月入5000以上

工作内容：1，为客户进行保单体检并为客户梳理保单保障内容2，孤单客户的保费续收3，不定期给客户派送公司发放的礼品4，协助主管完成增员工作任职要求：年龄：25到50周岁之间（优秀者可放宽到23周岁）。学历：大专及以上学历。综合薪资6000+

工作内容：1.为客户进行保单体检并讲解保单保障内容。2.孤单客户的保费续收。3.不定期给客户派送公司发放的礼品。4.协助主管完成增员工作。任职要求：年龄：25到50周岁之间（优秀者可放宽至23周岁）。学历：大专及以上学历。综合薪资6000+

中国人寿保险公司金沙公司中国人寿保险公司金沙公司因工作需求，现招聘以下人员：职位名称：客户经理任职要求：年龄25周岁-55周岁，服从安排薪资待遇：3000+工作地点：金沙城区及各乡镇联系人：李经理

招募有才华、有梦想的您！我公司正在招聘多个岗位，提供良好的工作环境和发展空间，邀请你和我们一起奋斗，共同成长！公司名称：中国人寿保险股份有限公司织金支公司职位名称：保单服务专员任职要求：25岁至50岁中专以上学历薪资待遇：4000～5000，具体面谈工作地点：织金县中国人寿保险公司（人民银行旁边）联系人:刘女士联系电话：

负责老客户售后服务

对接客户

能管理团队，能解答客户对于自己购买保险的疑问

【阳光】毕节招聘公告招募对象：有金融，房产，汽车，保险等相关销售经验者优先，新人入职开单奖、学历奖各500元[色]底薪1890-4700元+业务佣金+五险一金+各种福利️陈主任

威宁要个凉菜师。工资5500~6000。

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负责电梯钢结构链接，一台电梯的钢结构，总高度24米，钢材300×300方钢，长度12米。电梯钢结构井道尺寸为2300×2300。

太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

一、招聘岗位—任职要求1、年满20周岁—40周岁；2、打字速度25字/分钟，能够熟练使用办公软件；3、普通话标准，性格开朗，表达能力强，热爱挑战，有较强的团队意识；二、薪酬待遇转正前；收入上不封顶，多劳多得，前2个月薪资保护2700元+提成转正后；职级津贴按级别，初级到总监级，最低400到最高6800，再加固定薪资1500，在加提成，车险提成是5%，非车险提成是20%--30%尽职尽责干4000+稍微努力干6000+撸起袖子干10000+全力以赴当自己家一样干上不封顶!四、福利1、工作环境：室内办公，冬暖夏凉，白领环境2、假期：均按照国家法定节假日规定3、培训8个工作日，签合同一个月后补贴520；6、住房补贴：入职第二月开始享受300元/人/月，最高享受3个月,或者享受免3个月住宿。

主要是通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找保险销售机会并完成销售业绩。工作时间行政班：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30享受双休、国家法定假、婚假、产假、年假等。岗位优势1、新入司员工无责任底薪+绩效工资+其他，新人入职前3个月发放200-600元见习津贴，培训期可享受50元/天培训津贴；节假日发放过节费及过节礼品；2、公司环境优雅，工作条件舒适；3、公司重视人才培养，有健全的培训体系，提供专业化的新人入司培训、老员工技能提升培训及户外拓展培训；4、公司有完善的晋升机制：提供纵向职级晋升机会（员工年度内有四次职级晋升机会，职级每提升一级增加基本工资200-1000元，转正后底薪最高可达4700元），提供职务竞聘平台（员工年度安排3-4期管理职务竞聘）,绩优员工推荐输出至公司非电销条线管理和销售岗位。

定期服务：定期邀约老客户参加公司活动，与老客户交流服务体验，了解老客户对服务的满意度和需求。建立沟通：与老客户建立售后服务沟通渠道，确保老客户在遇到问题时能够及时联系到服务专员并得到解决。

约访客户，拜访客户