泰州保险理赔人才招聘

办公室工作、朝九晚六、周末双休、缴纳社保！①工作内容：日常电话工作，为即将车险到期客户转续服务②招聘要求：男女不限，18-40周岁，高中/中专学历，有专人带培训，接受无经验，接受应届生，可签订三方③薪资待遇：基本工资+满勤+高额提成+年终奖，综合工资4000-8000，一年后稳定8000以上需要培训11天，培训期间补助40元/天④工作地点：海陵区

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招聘：综合维修工任职要求：50岁以下，持有低压电工操作证；上班时间：上六休一（白班8小时）岗位薪资：税前薪资6000元/月，可以交五险一金；工作地点：奥体（国展）附近联系方式：王主任

【工作时间】上班时间早上8:30-5:00加班晚上8:00，每工作2小时休息15分钟员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等2：上六休一加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍3：每个月10号发工资，不拖不压。----------------------------------------一年四季26°恒温车间，坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验【招聘要求】1、年龄要求16-45周岁2、有二代身份证，3、学历不限，吃苦耐劳

【招聘】苏州市悟空净化科技有限公司因公司发展需要招聘：钣金制图员2名男女不限，电器工程师2名，质检员2名（能看懂简的单图纸），工作时间6天8小时，工资面议，联系人：田经理，地址：汾湖高新新区金字路366号

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工作内容：高薪诚聘工作环境：优越自由住宿：小区房三室一厅薪资范围：7000-12000可兼职，可长期日结周结人走账清。工作8小时提供吃住没有押金，

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太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

一、招聘岗位—任职要求1、年满20周岁—40周岁；2、打字速度25字/分钟，能够熟练使用办公软件；3、普通话标准，性格开朗，表达能力强，热爱挑战，有较强的团队意识；二、薪酬待遇转正前；收入上不封顶，多劳多得，前2个月薪资保护2700元+提成转正后；职级津贴按级别，初级到总监级，最低400到最高6800，再加固定薪资1500，在加提成，车险提成是5%，非车险提成是20%--30%尽职尽责干4000+稍微努力干6000+撸起袖子干10000+全力以赴当自己家一样干上不封顶!四、福利1、工作环境：室内办公，冬暖夏凉，白领环境2、假期：均按照国家法定节假日规定3、培训8个工作日，签合同一个月后补贴520；6、住房补贴：入职第二月开始享受300元/人/月，最高享受3个月,或者享受免3个月住宿。

主要是通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找保险销售机会并完成销售业绩。工作时间行政班：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30享受双休、国家法定假、婚假、产假、年假等。岗位优势1、新入司员工无责任底薪+绩效工资+其他，新人入职前3个月发放200-600元见习津贴，培训期可享受50元/天培训津贴；节假日发放过节费及过节礼品；2、公司环境优雅，工作条件舒适；3、公司重视人才培养，有健全的培训体系，提供专业化的新人入司培训、老员工技能提升培训及户外拓展培训；4、公司有完善的晋升机制：提供纵向职级晋升机会（员工年度内有四次职级晋升机会，职级每提升一级增加基本工资200-1000元，转正后底薪最高可达4700元），提供职务竞聘平台（员工年度安排3-4期管理职务竞聘）,绩优员工推荐输出至公司非电销条线管理和销售岗位。

定期服务：定期邀约老客户参加公司活动，与老客户交流服务体验，了解老客户对服务的满意度和需求。建立沟通：与老客户建立售后服务沟通渠道，确保老客户在遇到问题时能够及时联系到服务专员并得到解决。

约访客户，拜访客户