河南安阳陵阳招隧道爆破队伍一个，工资面议

郑煤集团大平煤矿招聘启示一、招聘条件1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的男性公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、有职业病、、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工（5000元-8000元）井下机电工、放炮员（工资5000元-6000元）三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工；获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工；井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工；年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。3、新工人因工负伤、病假、特殊事假

会电焊的炮工来一个，工地在洛阳，刚进洞8米,

郑州煤电股份有限公司建安分公司招聘煤矿井下工人一、招聘岗位：1、井下巷道掘进（巷修）工（月薪9000—11000元）2、井下其他辅助性工种（月薪6000元—8000元）年龄要求：18—51岁之间，身体健康须体检合格二、招聘条件：1、社会记录无违法违纪及犯罪行为2、要求无职业病、煤炭行业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病三、工作内容：煤矿井下进行施工四、福利待遇：岗前学习培训期间每天补贴生活费100元/天有专业培训，配备五险，提供住宿、就餐食堂，暖气空调生活设施齐全，每年组织体检，有保险，正式签订劳动合同工作地点：郑州市周边煤矿

白坪煤业公司招聘（非诚勿扰）！矿井生产能力180万吨/年，招聘煤矿各工种：综采支架工、采煤机司机、综掘掘进工、支护工、井下钻机工、井上下机电维修工、皮带机司机，溜子司机、以及井下其他辅助性工种。 一、招聘条件： 1、无违法、违纪行为等犯罪行为； 2、年龄18-48周岁，身体健康的男性公民（定点医院免费体检）； 3、有工作经验的优先录用； 4、煤炭行业职业病或有禁忌症等不适合煤矿井下工作的不招。 二、招聘岗位： 1、综采支架工 (9000元-12000元) ，2、综掘掘进工(7000元-12000元) 3、井下钻机工(7000元-10000元)，4、井下机电维修工、皮溜司机（5000元-10000元），5、井下其他辅助性工种(5000元-8000元) 三、待遇福利： 1、签订劳动合同，工资直接发银行卡； 2、公司为员工办理养老、医疗、工伤、失业、生育保险； 3、免费提供住宿，空调、电视、无线网络等设施齐全。 4、免费配备劳动保护用品，入井免费提供班中餐，年节发放福利。 5、每年进行岗中体检，专业机构安全和技能培训。 四、报名及联系方式： 1、报名携带身份证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张； 2、联系方式：张经理 3、公司地址：河南省郑州市

平顶山市新华区招炮工/爆破、钻工

郑州市金水区招炮工/爆破、打爆模/剔凿。风镐地面活。天工8.5个小时。招五名

1.因矿井生产需要，矿直招（无任何中介费用）采掘工人100名。2.缴纳”六险一金“。3.工资8000-12000元。4.联系电话：。

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地下铁矿项目部高薪诚聘有志之士加入一、招人单位：湖北华融建设工程有限公司二、工作地点：河南省许昌市许昌铁矿（许昌市建安区内）三、需求工种及福利待遇：四、铲运车司机1人支柱工2人通风工2人提升机\电机车司机2人电工（高低）压各1人打磨除锈喷漆2人电气焊热切割3人信号工喷浆工抹灰工空压机高空作业员各1人爆破员2人1、遵纪守法、品德良好，遵守矿山各项规章制度。2、年龄在50岁以下，身体健康（体检合格），熟悉矿山工作。3、聘人单位管吃管住，0入职国企单位劳动保障齐全没有后顾之忧4、因聘人单位原因导致工人连续超过7天不能上班的，聘人单位按每人每天100元的误工补贴计发给员工。5、工薪原则上按件计酬，在不满足按件计酬条件的前期（包括杂工）按300元/天计发。6、工薪发放时间：头月30日以前的工资，次月30日以前计发，（结算、核算周期不超过30天）。7、工人来工地的路费补贴：如果上班时间满3个月的补50%的车票费，满6个月的全补。。9、若工人有特殊原因或不愿意坚持工作的，应提前告知聘人单位，聘人单位应在15天内完成工作交接并准予结算离岗。联系电话：文经理

有电子厂工作经验者，可自选岗位--期待你的踊跃报名--招聘要求（1）年龄18—45周岁；身体健康（2）有电子厂经验的优先安排。（3）无案底，大面积纹身--公司主要生产手机配件，电脑配件等电子产品。主招组装，包装，检测，插件，测试，品质，贴标签，车间都是穿着【普通工衣】，【坐着上班】，【中央空调】，不是流水线，无需工作经验招聘小时工——正式工（自由选择）小时工：30块一小时作息时间：做六休一，早8：00~12：00，下午13：00~17：00（8小时制）正常加班：18：00~20：00（5天8小时除外按劳动法加班计算）。一:小时工待遇1.小时工：30元（当天安排食宿月均280小时以上）2.月收入：7500--9000元/月3.赶订单，加班比较多，平均一天10--11个小时4.辞工提前3天，工资随走随结5.小时工加班自由，不限制加班6.合同期内工价不变总厂区苏州报到实习

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公司扩大超值，诚聘管工20名，焊工(二保、氩弧）30名，小工10名，学徒二把刀若干，管工400/8小时，焊工380/8小时，小工220/8小时，船厂车间工作环境好，住宿舒适，长期活，有意向的兄弟电联，孙猛：

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河南金矿招2名爆破初级技术员，薪资：1万元/月+绩效，包吃住，五险一金。要会专业爆破设计，施工方案，长期工程。

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