上海浦东新区招聘：电梯维保工薪资：5000-5000元/月负责所辖区内电梯的日常保养、维修任务;与客户良好沟通，和谐共处，使客户满意。无经验亦可接受能吃苦、动手能力强、适应压力工作，服从公司分配。工作区域:浦东新区泥城镇，有意联系

陆家嘴招厨师8小时双休包吃包住工资了6500，年龄50岁以下。徐汇电工兼职年龄55岁以下，做二休二工资5500，必须高低压电工证，空调优先。三林招电工双休5000-6000，高低压，国企物业，年龄55岁以下，杨浦电工年龄58岁以下，工资5000-6000，交社保，全市招电工，空调，电梯，监控，年龄45岁以下，工资8000以上，包住，吃饭自理，文员，前台，全市，大专以上学历，工资5500-7000。以上岗位，鸽子勿扰，看好要求，赵老师，注明求职岗位，求职区域，

电梯岗位招聘要求：1．持证T证《电梯维修保养人员上岗证》；2.要求2年以上工作经验；站长需5年以上工作经验；3.原厂上海三菱/日立/通力/奥的斯优先考虑录取；、4.主要维保电梯设备型号：日立、三菱，通力，东芝，富士达，西奥工作地点：基本可覆盖上海各区1.浦东区域：张江、御桥2.宝山、静安区域：荣万项目3.闵行松江嘉定青浦区域薪资待遇：1.上班时间9:00--17：30，月休6天单双休2.综合月收入可达税前9K以上3.发薪日：每月15号4.包住，就近安排宿舍5.缴纳五险一金

上海招聘电梯安装维修工多名，有意者联系杨

招聘：电梯维保人员1名长期的管住不管吃薪资：5000-5000元/月岗位职责：负责电梯的日常巡检和维护，与客户良好沟通。无经验亦可。工作区域:浦东新区泥城镇

注：薪资可根据技术能力水平面议。岗位职责：1)负责定期巡查电/扶梯运行状况并按计划实施保养工作；2)负责故障电梯的维修工作，包括电梯的应急处理、更换零部件等；3)配合相关部门完成电/扶梯的安全检查、质量检查及年度定检；4)具体工作地点可根据个人意愿及公司需求在全市范围内协调安排。岗位要求：1)18至45周岁，中专及以上学历，一年以上电梯维保经验；2)熟练掌握电梯维修保养方面的专业技能，持有特种设备操作证；3)身体健康，品行端正，吃苦耐劳，工作积极，有责任心。

上海三菱电梯——电梯维保（月薪6_9k包住宿）——自己愿意做的全部包入职——上班地址:上海全市各区网点就近分配1、18-40周岁，中专及以上学历，机电、数控、机械、建筑类等专业；2、需持有电梯维修上岗证（T证）（若无此证公司可免费提供培训）；3、遵纪守法，品行端正，具备良好的精神面貌，做事认真仔细，吃苦耐劳，有责任心，学习能力强，有较强服务意识；4、身体健康（无高血压及心脏病史），视力正常（500度以下）；5、及时响应并代表公司与客户处理管辖区域内的电梯保养需求以及维修施工中出现的各种问题，为客户提供可靠的技术诊断与维修支持。注：上述电梯维保工程师一旦招聘通过后，以劳务派遣的形式入职，归入上海三菱体系统一培训、管理、服务、绩效考核

长期招自动扶梯电梯维修工人，工资根据个人技术水平订260元/天起步包吃住。工资按月工资发放50%－70%。另外购买保险，师傅级水平15000一个月联系人刘先生

上海市松江区招升降机/电梯维修(电梯维保人员)

上海市浦东新区招升降机/电梯维修

上海市闵行区招钢结构安装/打板

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上海松江增加装配电工大工5人，工价39装配钳工5人，工价35包吃住，工资可以提前预支，人走账清，联系电话:（非中介）

上海市杨浦区招工地学徒工、工地小工/杂工

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信阳市区，罗山县城，息县，淮滨县，招聘电梯维保人员，负责项目维保工作事项，有意向的联系我。要求：有电梯修理证， 对工作态度端正有责任心， 入职交商业意外险和五险薪资 :实习生3000-4000(机电类相关专业) 正式工5000-8000不等。有意向的联系王工：（）

大型上市公司跨国合资企业电梯维保招聘30人，转正工资5500起步入职后可享受带薪年假、商业保险、单位体检、生日福利等相关优厚政策；全国招聘，可分回户籍所在市，9月20日统一报道，名额有限，预报速从,

大型上市公司跨国合资企业电梯维保招聘30人，转正工资5500起步，五险一金入职后可享受带薪年假、商业保险、单位体检、生日福利等相关优厚政策；全国招聘，可分回户籍所在市，9月20日统一报道，名额有限，预报速从同

滁州市定远县招电焊修理升降机

大型上市公司跨国合资企业电梯维保招聘30人，转正工资5500起步，五险一金入职后可享受带薪年假、商业保险、单位体检、生日福利等相关优厚政策；全国招聘，可分回户籍所在市，9月20日统一报道，名额有限，预报速从报名电话（同）

上海市杨浦区招物业维修员

上海市金山区招其他维修

上海闵行区招土方车修理工一名，地址，上海浦江，有意者联系招聘人数:1人工期:1年

与物业勾通力，能吃苦耐劳，能带好团队

招聘全职：工作地点：普陀区祁连山路地铁站附近※ 岗位1：弱电，1名1、30-53岁，经验丰富者可放宽；2、有相关资质证书；；工作班次：做五休二薪资待遇：税前工资5500-6000元/月其他福利：五险一金、年终双薪、包午餐、高温费、带薪年假※岗位2：综合维修工，2名1、30-53岁，经验丰富者可放宽；2、有相关资质证书，低压电工证、高压电工证工作班次：做五休二薪资待遇：税前工资5500-6000元/月其他福利：五险一金、年终双薪、包午餐、高温费、带薪年假※岗位3：暖通，1名工作内容：1、30-53岁，经验丰富者可放宽；2、有相关资质证书，制冷操作证/锅炉证工作班次：前期做五休二，后期可能做一休一薪资待遇：税前工资5500-6000元/月其他福利：五险一金、年终双薪、包午餐、高温费、带薪年假有意向请致电李小姐手机：,同号

工作认真负责、主要负责叉车维修保养、综合工资11000元

招聘：岗位：综合维修岗位要求：有电工证，做过小区物业的优先工作时间：8：30-17：30做6休一项目地址：浦东新区唐镇德淳路99弄（紫金九号）综合薪资6000+，项目上有住宿可以做饭联系电话,何

需要高低压证，5500/月

招工地物业管理人员，男女不限，58岁以下，要会简单的电脑操作。工作轻松，包吃住每月五千元。福利待遇优厚。

岗位职责：1、熟悉区域内供电、供水、安防系统、交通管理系统、消防系统的管线路和控制位置机电设备的性能及使用状况，不断提高操作保养及设备维修技能。2、按照规定时间巡视，发现问题及时解决并做好巡视记录，如遇紧急情况应保持镇定，根据应急处理程序等规定，采取必要应急处理方法并上报领班。3、巡视服务区，掌握公用设施的状况，定期维护。如发现有损坏、隐患或其他不正常情况，应及时处理，确保公用设施、设备运用、运转正常。4、如遇紧急抢修时，维修人员必须在第一时间赶到现场，听从指挥，查明故障，及时修复。5、完成领导交办的其他任务任职要求：1、具有物业管理工程3年以上相关工作经历，2、熟悉小区设施设备的工作流程及相关专业知识。3、能使用各类办公软件，具备良好的沟通与协调能力、计划与执行能力。4、具有敬业和团队合作精神。较强的工作责任心。良好的职业道德和奉献精神。5、持有上海应急办的低压电工证书