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《景东阿兴修理厂》由于业务需要现招前台接待2名（女）18～35周岁，有责任心，会电脑，有驾驶证，有经验者优先，待遇面谈。联系电话

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前台女士25--55岁，男士20---30岁薪资福利:2500—5000上不封顶招工人数:3名从事养生保健者优先，公司直营，待遇优厚，发展空间大

前台接待岗位职责：1、负责接收和处理客人的消费凭证、单据，准确地将各类菜式、酒水的单据、编号输入收银台电脑；2、负责客人消费的入账工作，准确、快捷地打印收费账单，及时完成客人的消费结算；3、按规定妥善处理现金、发票并与帐单保持一致；4、完成当班营业日报表；5、保管好账单、发票并按规定使用、登记，账单要联号使用。

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普洱市兰花市场招聘漆工一名待遇面谈：

根据工作需要，西盟县委宣传部决定面向社会公开招聘工作人员2名。其中编外人员1名，公益性岗位人员1名，现将公开招聘的有关事项公告如下：一、招聘原则招聘坚持“公平、公正、公开、双向选择、择优聘用”的原则择优录取，坚持能力素质与岗位要求相适应确定人员录用。二、招聘岗位及条件（一）招聘人数及岗位职责编外人员1名，公益性岗位人员1名，协助县委文明办做好日常工作等。（二）薪酬及福利待遇1.薪酬待遇。应发工资（约4000元/月，含个人及单位应缴社会五险部分），试用期：1个月。2.福利待遇。聘用人员周末、节假日正常休假，按照国家有关规定享受带薪休假、工会福利。（三）招聘条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为；2.全日制专科及以上学历，专业不限，汉语言文学、文秘、行政管理、公共管理、计算机、财会相关专业及社会工作等专业优先考虑；3.具有较强的政治素质和文字功底、语言表达能力、写作能力、协调沟通能力，能熟练使用电脑和操作办公软件；4.思想品德优良，有大局意识，服从管理，具备团队合作精神，积极进取，身体健康，能吃苦耐劳；5.申报公益性岗位者，除满足上述条件外，需在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业意愿且已办理《就业创业证》，并在普洱市内进行了失业登记和就业困难人员认定，具有大学专科及以上学历的，并符合下列条件之一：（1）办理失业登记为零就业家庭成员；（2）连续失业一年以上人员；（3）连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生；（4）连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的建档立卡贫困劳动力；（5）男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员；（6）享受城乡居民最低生活保障的人员；（7）有劳动能力的残疾失业人员。注意：条件的符合与否，需此次参加招考的报名者到普洱市内公共就业和人才服务中心进行相关材料的办理和程序的认定。6.申报公益性岗位者户籍所在地须是普洱市内（含九县一区）。

政企综合业务管理大学本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专，通信、市场营销类专业优先，35周岁及以下。有两年以上通信行业从业经验及项目开发经验者优先。能熟练使用办公软件、独立完成招投标方案制作。熟悉固定资产管理、绩效考核、积分核算、政企行政基础事务及应收账款管理工作，具有良好职业操守和较高的综合素养。工作热情，责任心强，善于与人沟通，良好内外部协调能力。薪资福利:3000-4500元/月，“五险”、节日福利、话费补贴等。招工人数:1名工作地址:普洱市思茅区

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根据学校发展需要，景谷易成高级中学现面向社会公开招聘行政人员1人。01工作职责（一）服从安排，协助处理学校办公室各项行政事务工作。（二）负责学校官方写作、摄影与编辑。（三）负责的日常运营。02招聘条件（一）爱岗敬业，工作勤恳；顾全大局，具有团队精神；吃苦耐劳、有较强的业务工作能力和应急能力。（二）身心健康，体检符合要求。（三）全日制本科以上学历，新闻学、文秘等相关专业。 （四）语言表达能力强，具有一定的公文写作能力，能策划新媒体报道。　（五）具有相关工作经历者优先，、短视频等自媒体平台运营成果突出者优先。03报名时间及方式（一）报名时间：公告发布之日起至8月26日止。（二）报名方式：采取网络报名方式，应聘者将个人简历、证件扫描件（毕业证、学位证、身份证、荣誉证书）各类材料打包压缩发送至指定邮箱；应聘者必须保证所提供材料的真实性和有效性。报名材料投递邮箱：（报名材料请压缩后以附件形式上传邮箱，压缩文件命名为“姓名+应聘岗位+毕业学校+专业”）。（三）面试时间：学校人事部门根据招聘要求对应聘者进行资格审核，审核通过后将以电话、信息方式另行通知。04工资及福利待遇（一）月薪3500—5000元。（二）学校按国家规定办理五险一金（养老、失业、医疗、生育、工伤、公积金）。05联系方式杨老师：刀老师：

副总30岁下，男女不限，有经验优先薪资福利:待遇优厚招工人数:1名工作地址:御景东方对面320国道边商铺

行政人事9.25-35岁女性，大专文化程度以上。10.有相关人事、行政管理工作经验，入职即能开展工作。11.能熟练使用word、excel、PPT、WPS等办公软件，具有一定的文字编写能力，善于学习，服从安排。12.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有亲和力，有较强的沟通、协调和应变能力，有团队协作精神。1.在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，满足各部门用人需求；2.负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4.制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产；5.负责组织编写各部门职位说明书；6.确定公司年度招聘计划、公司人工成本以及行政的预算与管理，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；7.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动，改善团队氛围，提升团队凝聚力；8.熟悉人力资源6大模块；负责企业文化宣讲及培训；负责行政后勤总务，办公室等事宜管理协调。薪资福利:面议每天正常工作8小时，工厂生产繁忙期调休，其他期间段周末双休。简历投递邮箱：工作地址:云南省普洱市思茅区宁洱大道9号福通建材市场福通大厦8楼