无锡滨湖区招聘—检票员要求:1、数量电子产品运用
150-200元/天
订票员3-6个月20人以上月结
招聘—检票员要求:1、数量电子产品运用;2、有较强的语言沟通能力和责任心;3、男女年龄在45周岁以下。工作职责:1、有较强的检票业务能力,认真完成本岗位工作任务;2、热情接待游客,维护码头上下客秩序;3、男女保持优质服务,积极解释游客的各类咨询;4、负责工作岗位的环境卫生。薪资:150元/天。工作时间:3月8日至5月5日,8:00—16:30工作地址:无锡滨湖区鼋头渚风景区内。
管家其他物业人员
物业直招:1、维修电工若干名,年龄58岁以下,持低压电工证,薪资4000-4500元/月,上六休一;2、物业客服管家若干名,能熟练使用电脑软件,薪资3500元/月,工作时间8:30-17:00,上六休一;工作地点:溧水区永阳镇高平大街2号联系人:唐主任
工厂焊工电焊二保焊气保焊气割工
镇江市润州区招电焊,二保焊/气焊,气割,铆工/钣金工,其他焊工,现招聘5名气保焊工,要有焊工证,单层单到焊外观成型漂亮,管吃住,一天10个小时,计件工资多劳多得,年龄不能超过45岁。次月25发工资。有想法的联系我!
电工充电桩安装
无锡市招充电桩安装团队或公司,常年合作1、安装充电桩需要按照公司定制的安装流程和技术规范进行安装2、需要具备安装充电桩安装经验3、需要持有电工证上岗4、掌握安全预防知识,具备安全防范意识,责任心强5、常年有活,欢迎咨询可以开普票,不接受个人承包,结算月结!有相关行业施工经验优先,小白勿扰!
小区保安门岗坐岗可带手机月5千
5500-6000元/月
保安包住包吃交通补助20人以上月结
厂区保安正在招聘中:招聘年龄18-48岁以内,男女不限!工资5000到5500每月,每个月8号发工资,包吃住,交社保,工作主要负责上下班高峰期过安检门检查小区/商场保安4500到4800一个月,包吃住,上班可以带手机,负责门岗巡逻岗工作自由
保洁
【工作类型】保洁主管【工作地址】姑苏火车站附近【工作时间】7:00~15:00点 单休【工作内容】写字楼卫生【服务要求】60周岁以下,踏实本分,有责任心,干净清爽的阿姨,最好做过保洁,有保洁经验的阿姨优先录用【薪资待遇】3500单休.有工作 餐,有节假日福利,如需加班 加班工资另算(室内保洁,环境好),
叉车工
外外企仓招车叉工2️⃣5️⃣一小有时叉车证,会高开位叉车,年不龄限12小时班两倒,夜班补贴20一班工时作间:白班8:30-20:30,夜班19:00-07:00,有工效时10.5小时,夜有班效工时11.5工资:第一个月24,第个二月25一小时,综工合资6800-8600/月。表好现者可升提为主管。电话
门窗厂
招聘:官林长白班门窗 厂薪资:4500-5600元/月宜兴官林长白班门窗厂 保底5400/月三餐免费 吃住在厂1、招聘要求:20-45岁,45-50岁择优录取,,初中文化,新厂区晋升空间大;2、工作时间:8:00-18:00,忙时配合加班2-3个小时,午休1小时,月休1天;3、食宿待遇:三餐免费,吃住在厂,水电费均摊;4、薪资待遇:20元/小时+超产奖,保底5400-7000/月。女工少部分名额,工资4500一个月 加班另算
微水泥艺术漆1-2个月3-5人
艺术漆1000多平,微水泥施工可单包双包,有意者联系,签合同。
人事经理
招聘:人力资源经理薪资:15000-30000元1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;2、公司绩效方案梳理及落定执行;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、制订公司薪资福利政策和计划,管理、监控公司人力成本;5、组织编制集团薪酬福利管理系统和制度;6、收集公司内外部相关信息,建立资料库,完成对行业薪酬福利的调查,为上层决策提供数据支持。任职资格1、全日制统招人力资源管理或相关专业本科以上学历;2、五年以上相关工作经验,至少两年以上绩效管理实施经验;3、熟悉人事六大模块,精通绩效管理;4、为人正直,忠诚守信,工作严谨,性强;5、逻辑思维能力强,数字度好,善于进行数据分析,具备良好的沟通能力和协调能力。
订票员
【招聘单位】东方航空西北分公司【招聘岗位】票务员【招聘要求】男女不限,26周岁以下,全日制大专及以上学历,能接受倒班,身体健康;【福利待遇】综合工资4500-6500/月,入职缴纳五险一金,定期免费体检,高温补贴、取暖费,全员发放东航制服。【合同性质】国企合同,首签三年【工作地点】西安市高新区【联系电话】
订票员
招聘:招聘景区售票员!薪资:2600-3200元/月【岗位职责】1. 在旅游景区负责日常票务销售工作,确保游客快速顺利购票入内。2. 提供热情周到的服务,解答游客关于票价、开放时间等问题,并协助处理突发情况。3. 保持售票区域整洁有序,维护良好的旅游环境。【任职要求】1. 具有高中或同等学历,具备基本计算机操作能力;2. 沟通交流能力强,善于与不同客群打交道,解决可能出现的问题;3. 者优先考虑,具有较强的责任心和服务意识。【福利待遇】1. 基本工资加提成制度,业绩优秀有机会获得额外奖励;2. 提供稳定的工作时间和轮班安排,保证合理休息;3. 部分公司提供员工餐及免费景区门票优惠;定期团队建设活动。
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