1.负责整体酒店运营管理，领导各部门完成日常工作。2.随时留意客人动态，处理一般性住客投诉。职权之外的及时向上级汇报。3.协同主管及房务中心文员，负责楼层各类物品的存储、消耗统计、盘存与管理工作。

酒店工程主管（略）。（略）薪资福利:4000元—6000元招工人数:2人/工作地址:中国(云南)自由贸易试验区昆明片区经开区国际银座C1栋

招聘：酒店总经理薪资：15-20K元/月岗位职责：1．全权负责处理酒店的全盘工作，领导全体员工努力工作，完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。2．制定酒店经营方针、管理目标，领导制定规章制度和服务操作规范，规定各级员工的职责并监督执行，主持酒店会议，审批酒店对内、对外的重要文件。3．负责规划建设企业文化，营造良好的企业文化氛围。4．领导制定酒店系列服务价目，制定市场拓展计划，检查营业进度和营业计划的完成情况，努力使酒店的经营业务顺利进行。5．建立健全酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，协调各部门及下属之间的关系，创造一个高效率运行的酒店工作系统。6．健全各项报表制度。阅读分析每日、每周、每季的各种报表；检查分析每月营业情况；督促和监督财务部门做好成本控制、财务预算等工作；检查收支情况，检查应收账款和应付账款，指导财务管理工作。7．有重点地定期巡视公共场所及各部门工作情况，检查服务质量，领导质检工作。8．与各界人士保持良好的公共关系，树立良好的酒店形象，并代表酒店接待重要宾客。9．抓好思想政治教育工作，打造优秀的、团结的管理团队。以身作则，关心员工，增强酒店凝聚力。10．指导培训工作，培养人才，指导各部门工作，提高酒店员工的素质和服务质量。11．对酒店的设施设备维护保养及安全管理负责。12．负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系。13．完成上级交办的其他工作。任职要求：1、酒店管理相关专业，大专及以上学历。2、五年以上酒店管理经验，熟悉酒店行业的运营管理。了解酒店各个部门的工作流程和管理要点，能够针对酒店运营问题提供解决方案。3、具备良好的领导能力，能够激发团队的合作和积极性。能够有效地管理团队，发挥每个员工的优势，促进业务目标的达成。4、具备良好的沟通和表达能力，能够与各个部门的员工进行良好的沟通和协调。能够与客户建立良好的合作关系，解决问题，并提供优质的客户服务。5、熟悉财务管理和预算控制的基本原理和方法。具备良好的财务分析和决策能力，能够根据市场需求进行经济效益分析和预测，制定合理的预算和财务计划。6、对酒店行业市场有一定的了解，能够洞察市场动态和竞争情况。具备市场分析和市场调研的能力，能够制定相应的市场推广策略，提供竞争力和创新性的方案。7、具备快速学习新知识和适应新环境的能力。能够及

招聘：厅堂服务岗（大堂引导员）薪资：3-5K元/月岗位名称：大堂引导员岗（大堂经理）一、岗位职责：1、负责银行网点内客户接待、识别与分流、产品协销与转介、客户维护等工作；2、协助银行网点的产品销售工作，推动业务竞赛及促销等专案活动；3、及时收集市场信息、网点反馈意见及客户需求。二、岗位要求：1、26岁以下，身体健康，性格开朗；2、本科及以上学历，经济类、金融类、管理类专业优先考虑；3、具有较强的沟通协调能力及亲和力；4、具有金融行业工作经验者优先考虑。三、薪资福利：1、试用期基础薪资2800，提供餐饮。转正后增加绩效薪资；2、按国家规定购买五险一金。工作地点：派驻中国民生银行昆明分行各支行网点

管理高端酒店会员

酒店大堂经理面议 招聘1人 职位要求：经验不限/年龄不限/学历不限 公司名称：滇中世茂世御酒店 公司地址：昆明市嵩明县兰茂路滇中世茂世御酒店 （联系电话：）职位描述：要求：精明干练，形象气质好，语言表达能力突出，懂管理，懂营销，业务能力强，能带好团队。待遇从优，具体面谈。

招聘：管事部领班/主管薪资：面议岗位职责/职位描述1. 具备管事部领导能力、管理能力、组织能力、协调能力、沟通能力及应变能力；2.熟练操作、使用管事部各类设施设备的操作，各类清洁用品、的使用，并能对员工加以培训3. 熟悉管事部操作流程；4. 对酒店其他部门的运作有充分的认识；5. 熟悉本酒店其他部门的经营情况；6.熟悉部门的操作手册。

招聘：大堂经理（包吃住）薪资：3000-8000元/月招聘岗位:大堂经理岗位要求:沟通应变能力强，能够及时妥善处理突发事件。年龄，18—35学历，高中及以上，经验：有经验者优先考虑工作时间：两班倒 ，月休：2天岗位职责:面议福利待遇 : 年终奖，包吃住薪资在3000—8000

五星级酒店前厅部经理，负责酒店前台接待收银运营工作

餐厅大堂经理

负责公司职位的线上招聘工作，线上发布招聘信息，回答面试者问题，邀约求职者过来公司面试即可。工作时间早10晚6周末单休

昆明寻甸招/运渣

给有安装画面的师傅，万象城要10个

业务员，

昆明市官渡区招工地小工/杂工

招聘：酒店管理（五险）薪资：3千-8千1、具有较强的思想道德素质、团队意识、能吃苦耐劳，以工作为重的大局观。2、大专以上学历，酒店管理相关专业。3、五年以上酒店管理工作经验。4、熟悉酒店运作，指定酒店发展战略，具备出色的沟通协调能力及相关酒店全局运作能力。5

南山小院招聘大堂经理和前台各一名，后厨配菜师。，工作地点蔚县郑家庄村，工资面议，电话

招聘临夏市某大型餐厅招聘大堂经理一名，工资面议！联系电话☎️

通知： 原（万福楼酒店）更名为“疆味宴”（清餐），现招聘以下工作人员，以下招聘民：1，招聘服务员10名（民，工资面议）2，招聘后厨配菜5名（民，工资面议）3，招聘收银2名（民，工资面议）4，招聘前厅经理，主管（民，有工作经验，积极乐观）以上招聘工作，民，有意向者面议电话联系：

【信息4147 2024-5-4-2】️️️️️️️️丘北银河酒店招聘1.酒店经理一名薪资待遇面谈，要求有一定的工作经验2.前台服务员薪酬：基本工资+全勤奖+月度奖金+年度奖金要求：负责酒店前台工作，责任心强，待人友善，服从管理3.保安人员薪酬：基本工资+全勤奖+年度奖金要求：，负责酒店保安工作，责任心强，待人友善，服从管理4.餐厅服务员薪酬：基本工资+年度奖金要求：能吃苦耐劳，工作认真负责咨询电话：（有招聘信息请发给，含事业单位、公务员等招聘信息。如看到失效的就业信息也请反馈给。需要租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好就业群。）

招人。

招聘服务员:3200加200全勤传菜员➕外卖打包员:3200-3600加200全勤领班：3800+200的全勤（责任心强，有经验优先）月休四天（法定节假日不休）提供保吃住市中心交通便利工作地址:南屏街百大新天地A座六楼联系人:（）

有做火锅餐饮管理的朋友联系我，可以底薪加提成，也可以谈合作，地方云南省昆明市大板桥东原启城。何老师

上班时间:10:00做完下班工作内容:打扫客房清洗四件套包住

昆明西山区星级酒店管事部招聘：岗位：客房服务人员人数：20人性年龄：30—55岁薪资待遇：试用期2800元，转正3000元，包吃包住，有工龄工资。工作时间：早班：7：00-16：30晚班：15：00-23：30小夜班：16：00-1：00两头班：10：00-15：0018：30-23：30工作内容：清洁卫生间，清洗餐具，厨房设施设备维护。要求：有健康证，服从管理，无纹身，识字。

1.服从管理，执行力强2.负责带领服务员完成工作任务3.团结意识强，有团队意识

对餐厅的前厅全面负责管理。

昆明呈贡七彩云南第一层鱼六爷青花椒烤鱼，土黄牛串串火锅，招聘，厨师长，底薪6千元左右，加提成！月休三天，包吃住！要求有一年以上管理工作经验，有责任心！吃苦耐劳，冯经理同步

招聘工作内容：酒店前台接待工作时间：8：00--20：00、20：00--8：00上4天休2天薪资：3000底薪+提成、提供食宿，综合3500左右要求：有工作经验地址：大板桥国际印刷包装城滇福圆大酒店电话：

负责客房卫生清洁等