店长店员
草木萌农特产品连锁公司业务长期发展需要诚聘精英储备店长,店员若干名,月工资4000+元或者有想干长期兼职的也行!有责任心,认真做事的人。联系电话:或者
客服店长前台
修泩坊美容康养品牌连锁机构 由杨曼女士2012年4月8日创建!发展至今有8家直营连锁店。十几家加盟店。并且2024年还要开6个直营店。修泩坊美容康养品牌现大量招聘有理想的人!想发展事业的人!我们目标是未来3年要做百家连锁企业。招聘岗位:1.董事长助理2名.薪资5千+2.总经理助理2名.薪资5千+3.公司客服2名.薪资4千+4.直营店前台10名.薪资5千+5.美容理疗师20名.薪资6千+6.美容学徒50名.薪资4千+7.店经理店长10名.薪资8千+店铺地址:1.未央区龙湖枫香庭北门修泩坊:
店长
森系品牌紫涵招聘⭐招聘岗位: 店长1名⭐招聘岗位:导购3名 要求:18-40周岁 ,性格开朗,积极进取,良好的沟通能力和服务意识,形象佳,薪资:5000起上班时间:早晚班,月休4天福利:年节福利+带薪年假+各种奖励+工龄工资+带薪培训+全平台服装内购+其他奖励地址: 金辉世界城店 联系人卢女士: (同步)
店长
【beerbro】复古辣妹女装新店开业人员储备招聘啦!职位 【店长】【导购】(男女不限) 1.底薪+提成+奖金+五险2.月休4天,工时每天6小时3.导购月综合收入4500+4.店长月综合收入6000+要求:1. 形象气质佳,良好的亲和力、优秀的服务意识,充满活力(男女不限)。2.年龄18~36岁以内3.有一年服装零售经验 。4. 性格开朗热情,善于沟通。5. 热爱服装销售,工作态度积极,良好的抗压能力。工作地点:熙地港负一楼联系电话()
销售顾问店长珠宝销售
招聘:黔江小什字中国黄金诚招销售顾问数名薪资:3000-10000元/月黔江中国黄金黄金珠宝销售招聘销售顾问、主管、店长数名薪资待遇 :3000-10000元/月。薪资组成:底薪+提成+年终奖金,转正后买五险+化妆补贴+全勤奖岗位要求:1.20-40岁,有一定沟通能力2、勤奋刻苦,勇于挑战,有团队精神,有责任心3.有销售经验者优先
店长
仓管待遇:待遇面谈学历:不限经验:拥有一年以上同行业经验具体要求:1、工作认真负责,有较强上进心和团队意识2、有整理收纳能力,有喜欢干净整洁的好习惯3、负责公司产品出入库,收发货,统计,盘点,打包。招聘商家:艺家美尚(艺展中心三期157)联系电话:陈先生 销售专员&门店店长待遇:综合底薪5500+提成+社保五险一金(一档)+每周月年销冠奖金+年终奖+话费补贴+工作满一年5天年假福利具体要求:1、22-32岁,有1-3年门店服务工作经验2、负责老客户维护复购与新客户开发3、性格开朗,有亲和力,形象佳,上班要求化淡妆4、沟通能力强,有团队合作精神,抗压能力强5、有相关行业服务经验者优先考虑招聘商家:深圳艺途家居装饰有限公司(艺展中心三期263号)联系人:许小姐 / 张先生 店面销售待遇:底薪十提成十年终(面议)学历:无经验:有家居饰品销售经验者优先具体要求:1、善于主动沟通;2、熟练办公软件;3、有团队合作意识和较强的执行能力销售的岗位职责;4、对工作有责任心、细心,心态积极乐观,沟通能力强,执行力强,具有一定的工作承受能力。招聘商家:liulei 艺术玻璃(艺展中心一期5036) 联系人:沈小姐 销售待遇:底薪+提成学历:不限经验:不限具体要求:,18-30岁,喜欢销售工作的,工作主 动,积极,热情招聘商家:慕兰迪色(艺展中心一期2B087)联系人:王小姐 销售/助理工作范围:店面零售、线下和线上对接客户、生产跟单和后续,以及店面日常事宜。具体要求:女,20-38,懂电脑常用办公软件的基本操作,有一定的沟通理解和表达能力;待人亲和,工作热情主动、勤力细心,有一定的经商意识和团队合作精神。待遇:底薪➕提成,月均5000+(具体面议)招聘商家:雅都饰品(艺展中心一期1A004)联系人:向先生 销售 2人学历:大专及以上待遇:底薪 4500+提成+社保+带薪假期要求:1、能熟练操作Word、Excdl等办公软件;2、思路清晰,有良好的语言表达能力及沟通能力;3、有责任心、亲和力强、积极主动、有学习力;
店长
待遇:薪资待遇面谈;岗位职责:根据公司销售部门的营销计划,执行及完成销售月/年度个人销售额,积极开拓新客户,促进销售;岗位要求:女性,形象气质佳,思维敏捷,热爱销售,善于维护客户关系。热爱潮玩、手办,有电商运营,线上经验者优先;招聘商家:奥一创意(艺展中心三期139)联系电话:黄小姐 总店长 1名任职条件:女性,25-38岁,PS熟练,高中以上水平;性格开朗,2年以上的家居饰品等销售经验,1年以上的团队管理经验;待遇:6000(+)+社保+13月底薪+年假+绩效提成(个人+季度+年度+总店)工作内容:1、研究市场动态,掌握行业流行动态与流行趋势;2、定期组织销售人员的培训、管理督导及考核工作;3、不定期回访客户,制定与各级客户合作计划和评比工作,并能维护良好的老客户关系与新客户开发;4、管理店面及网络平台的日常运营事务,与各职位同事保持良好有效的沟通和互动;5、统筹与制定年销售计划和任务分配,有良好的组织、协调及沟通能力;卓越的销售能力及优秀的团队带领能力;
特步专卖店店长招聘
6000-8000元/月
店长长期3-5人月结
岗位职责:1.带领团队完成目标;2.门店员工管理及培养,提升团队整体战斗力3.维系与甲方的日常沟通;任职资格:1.18-38岁之间,男女不限,高中、中专以上学历;2.性格开朗热情,有其他服装类同岗位经验优先;底薪+提成+法定节假日三倍工资+三节福利+员工内购福利+免费培训+晋升机会等
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