招聘：前厅部经理薪资：面议有相关的工作经验，吃苦耐劳，有团队合作精神

招聘：前台经理薪资：4800-6000岗位职责：1、协助前厅经理制定部门相关规章制度、操作流程，传递给员工并监督其严格执行；2、建立部门文化，每天班前会及每周周例会严格执行；3、制定新员工岗前培训计划和员工业务技能提升培训计划；4、合理安排前台员工工作时间及工作内容，保证员工的工作状态及精神达到状态；5、严格执行上传下达，确保信息的传递快速、准确；6、做好大型会议、团队预抵、入住、预离准备工作及安排，做好VIP入住的接待；7、控制客人投诉，主动发现及收集客人意见，提前预防并及时处理客的不满情绪，确保客人满意离店；8、根据前台工作人员素质、酒店店情、消费群体不断优化操作服务流程9、做好与销售部、客房部等平行部门的沟通协调工作，确保工作的正常开展等。岗位要求：1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。2、形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的普通话听说读写能力。3、仪表端庄，热爱酒店工作，

招聘：大堂副理/ 宾客关系经理薪资：4800-5500岗位职责：1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。3、要负责处理宾客的问题和投诉。4、要负责重要宾客的迎领工作。5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6、解决当班期间发生的安全问题。7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求：1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。2、形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的普通话听说读写能力。3、仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。 4.8k-5.5k

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提前报名可以提前安排宿舍，郑重承诺，本招聘不收取任何费用，主要生产电子产品。上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住，人性化管理，工资高。机会难得（当天安排食宿）。一、小时工待遇1.26元/小时。保底工时260个小时。每月有280-330个工时。2.收入：保底8500元左右/月。3.加班比较多.平均一天上10小时。4.做满7天就有工资，辞职提前3天打报告，可短期或长期做。5.小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，临时工加班自由，不限制加班。6.日结250一天二、正式工待遇1.正式工：7000元-8500元/月。每月3000奖金（连续给三个月）2.底薪2450-2800元，加班费按劳动法算，平均每天加班2至3小时；3.每月有：岗位津贴300元-500元，绩效奖200元-500元，全勤奖等等。4.工厂依法为员工购买五险一金。三：工作内容1.电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2.无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。四：车间环境1.车间配有：饮水机，休息间。2.都是坐着上班。3.上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。4.每2小时休息15分钟五、上班时间（长白班）。1.上午8:00-12:00；下午1:00-5:00；晚上：6:00-9:002.每天上10-11个小时；每周休息1天，每月休息4天。六、招工要求1.男女不限，16—48周岁。2.有本人二代身份证，在有效期内、有磁性；3.能吃苦耐劳4.身体健康、十指健全6.无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工帯。当天应聘人员需带齐行李物品＋身份证件、当天安排厂内住宿七、免费食宿（包吃包住）1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舎配各WIFi工作地址在：江苏苏州有意向者请投递简历联系！

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