招聘：前厅部经理薪资：8千-1万岗位要求：◆ 男女不限， 形象较好， 大专以上学历， 英语对话流利， 有高星级国际品牌酒店同管理 岗位 2 年以上工作经验，熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神，有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；◆ 督导前厅员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管， 全面 掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题 ，有 较强的协调管理能力，具有一定的销售能力及解决问题的能力；联系电话：（吴女士）

职位描述岗位内容:1.负责餐厅经营管理，包括制定经营计划、目标和销售策略。2.招聘、培训和管理员工，确保所有员工的表现符合餐厅标准。3.确保餐厅设施、设备、食品质量和卫生符合相关标准。4.确保食品和饮料的库存和成本控制。5.处理客户投诉，并解决问题。任职要求:1.具有相关领域的学位或证书。2.5年以上餐饮行业管理经验。3.出色的团队管理、沟通和处理客户投诉的能力。4.对食品安全、卫生和质量具有很高的认识。5.熟练使用MicrosoftOffice等办公软件。业绩良好，工资6500-8000元

招聘：酒店前厅领班薪资：3001-5000元/月"【招聘条件】1、年龄25-45周岁，女性，初中以上文化，具备该岗位1年及以上管理经验者优先考虑。2、8小时工作制，包食宿，月休4天（法定假另计），带薪年假，五险，工龄奖，绩效奖金，提成，生日福利，团建聚餐等。【薪资待遇】4500-6500元/月。"

招聘：前厅主管薪资：薪资面议七、前厅主管岗位职责1、负责处理客人投诉,并将处理结果上报至部门经理。2、进行部门财物的日常管理和月底盘点。3、负责人员的考勤。4、协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接待方案、部署工作,保证每日的营运正常。5、完成部门经理交办的其他事项。任职要求:1、年龄25-40岁,中专以上学历，形象气质良好;2、从事2年以上前厅接待或主管管理经验，懂温泉管理软件操作者优先（捷信达）;3、善于交际,待人热情、礼貌反应敏捷,工作冷静、仔细,语言表达能力强有良好的应变能力、沟通能力和管理能力。

酒店销售部经理的工作内容是：1、负责并落实酒店销售管理工作，配合公司总部的各项酒店营销策略的实施2、执行领导下达的各项任务，完成上级下达的销售任务；3、做好酒店房态房控以及客房销售管理；4、提出并参与制定销售计划并落实，开辟新的合作渠道，开阔新客源；5、收集市场信息及行业动态；6、负责协调酒店与客户关系，处理客户的咨询、投诉及回访；7、根据具体工作情况与重心，制定并及时调整各种销售策略；8、对销售过程进行有效的日常管理，监督销售指标的完成进度，定期随访客户。

有食堂管理工作经验优先

招聘：餐饮主管/领班薪资：3001元以上/月有相关工作经验者优先，月休四天，法定节假日补休，包吃住，宿舍有空调联系人：谭老师

钦州钦北招服务经理，服务员。

️招聘信息山屿城智能全景影音酒店于6月底开业，现诚聘酒店店长一名，要求：酒店经营管理一年以上，熟悉酒店前台客房工作，做事认真、勤快、有耐心、有责任心，待遇：工资（3000-5000）+客房提成+年终奖，地址：龙胜滨江大道78号，联系电话：

岗位职责:1.负责前厅各岗位的运作情况:员工考勤、仪容仪表、工作纪律、服务质量以及公共区域清洁卫生、公区秩序、设备完好等；2.负责前厅的接待、点餐、传菜、收餐、卫生等各项工作的落实和检查；3.负责客户订餐和关系维护；4.完成领导交办的各项工作。任职要求:1.有3年以上同岗位工作经验；2.形象良好，服务意识强，综合素质较高；3.责任心强，思考全面，做事周到。

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【高薪资】基础工资260元一天，每周可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来报销路费因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、包装工、组装工。250一天，每月15号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的.一：工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55周岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训二：包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费三：工作内容1、岗位：组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料等2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。四：车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、站坐自由，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，可以带手机管理宽松，有茶水间吸烟区。五：免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，免费两餐。2、饭堂:有米饭、面条、自选荤素，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止。3、免费提供住宿、4-6人一间独立卫浴。六：报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询高工价~月入7000薪资及福利待遇：【基础工资】白班24/时~夜班26/时，每天平均计薪10小时，日薪240-260元【推荐奖金】介绍或带朋友过来一人满30天奖励300元/人推荐奖金上班满足15天以上可以预支300，以后每周都可以预支【外地求职者凭车票报销路费，公司提供被褥】

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招聘前台收银员一名，大堂经理一名，工资，待遇，面议，上班时间10点到8点.中间时间休息2个小时.年龄22岁到38岁，必须是，地址新华桥，华2村，灵芝生态园联系电话

高端民宿酒店驻店经理：岗位职责：1、战略规划与执行：根据公司的整体战略目标，制定并执行门店的年度经营计划、市场营销策略及财务预算，确保利润目标的达成。2、运营管理：全面负责门店的日常运营管理工作，包括客房管理、餐饮服务、前台接待、安全卫生、维修保养等，确保服务品质与顾客满意度。3、团队建设与人才培养：组建专业的执行团队，通过培训、激励和绩效考核机制，提升团队凝聚力和专业能力，营造积极向上的工作氛围。4、市场营销与品牌建设：结合市场趋势和民宿特色，策划并执行有效的市场推广活动，提升品牌知名度和美誉度；利用社交媒体、线上线下渠道拓展客源，提升入住率及客单价。5、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，处理宾客投诉与建议，持续提升宾客忠诚度；定期收集宾客反馈，不断优化服务流程和产品体验。6、成本控制与财务管理：严格监控运营成本，优化资源配置，提高经营效率；确保财务数据的准确性和及时性，为决策提供有力支持。7、合规经营：确保民宿店运营符合国家法律法规、行业标准及公司政策要求，维护良好的企业形象。任职要求：1、教育背景：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先。2、工作经验：至少5年以上高端酒店、民宿或相关行业管理经验，其中至少2年担任同级别或以上管理职务。3、专业技能：具备出色的领导力、决策能力和战略规划能力；熟悉门店运营管理流程，精通市场营销（熟悉直播、小红书玩法的可加分）。4、市场敏锐度：对西双版纳旅游市场有深刻洞察，能够准确把握市场趋势和消费者需求。5、沟通协调能力：优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效处理内外部关系。6、创新能力：具备创新思维，能够不断推陈出新，提升服务品质和顾客体验。7、语言能力：流利的中文沟通能力，良好的英文听说读写能力者优先。8、其他要求：（1）会开车：具备有效驾驶执照，能够熟练驾驶车辆，以应对日常工作中可能需要的出行需求。（2）责任心强：对待工作认真负责，能够主动承担责任，确保各项任务按时完成并达到高标准。（3）避免眼高手低：注重实际操作与细节执行，能够脚踏实地地解决问题，不满足于表面成果，追求持续改进和卓越表现。薪酬待遇及福利说明：1、薪酬范围：基础月薪范围为7000-10000元（此薪酬已包含绩效考核部分），具体数额将根据您的教育背景、工作经验及面试表现综合确定。绩效考核将根据您的工作表现、目标达成情况及公司整体业绩进行月度评估，直接影响您的实际薪资水平。2、提成制度：为了表彰您在推动民宿业务增长方面的卓越贡献，我们设有季度提成奖励。该提成基于您的季度业绩指标完成情况计算，包括但不限于入住率、客户满意度、成本控制及市场拓展等多个方面。提成将在季度结束后核算并发放，为您的辛勤付出提供额外的经济回报。3、配车福利：为便于您日常工作的顺利开展，公司将为您配备工作用车一辆。此福利旨在提升您的工作效率与便捷性。4、团队支持：我们拥有专业的OTA营销团队及新媒体指导团队，他们将全力配合您的市场运营工作。5、休假制度：为保障您的休息与休闲权益，我们实行月休4天的休假制度。您可根据个人情况和门店情况安排休假时间，确保工作与生活的平衡。此外，工作满1年后，您还将享有带薪年假福利（需根据公司安排进行调休）。6、特殊节假日：在法定节假日期间，公司将按照国家相关规定为您保留假期（需根据门店运营情况进行调休）。我们期待与优秀的您携手共进，共同创造更加辉煌的未来！（需要驻店，含餐）

前厅部经理（急招）工作地址:广东省东莞市东城区东纵大道208号酒店人力行政部（员工通道负一楼）

上海虹桥万象城 CitiGO 欢阁酒店招聘销售经理：1名（工资 8000 ）前 台：1名（工资 5000 左右）联 系: 华住直营店，包吃包住，高温补贴，法定节假日 3 倍工资地址:上海市闵行区金汇路 465 号

临河区蓝宇饭店招聘运营总监1名：薪资面谈要求：具有酒店管理岗工作5年以上，熟悉酒店管理运营工作，负责审定酒店财务计划、管理制度和工作程序的实施和运转，负责酒店的运营成本分析和决策，根据酒店近期和远期经营目标,综合市场情况,负责提出并参与制定酒店对外销售以及客源分析计划前厅部接待员3名：男女不限（有酒店工作经验者优先），基本工资+全勤+工龄工资+售房、预订提成+好评提成+商品提成+储值卡提成，月工资4500-6000元可接受夜班，白、夜、休三班倒销售部经理5名，底薪月工资3500—10000元销售部总监1名，底薪月工资7000—20000元联系电话：杨总地址：临河区胜利北路蓝宇饭店

前台接待员有经验者优先。20-30岁，男性身高165以上，女性身高155以上，形象气质佳，沟通能力强，有经验者优先薪资福利:以上工作岗位月休4天，灵活排班，包吃住，免费工服，公司团建，酒店工作环境优美，晋升空间大招工人数:数名

前台形象良好，热情礼貌，品行端正，能接受倒班，服从管理，有酒店前台工作经验者优先。女性，22--35岁(4名)形象良好，热情礼貌，品行端正，能接受倒班，服从管理，有酒店前台工作经验者优先薪资福利:薪资待遇面议招工人数:4名短期工，暑假工勿扰

招聘广西百色西林县：新店开业招粤菜厨师长带小弟，工资厨师长7500-8000，小弟4500具体详细至电话：王先生

前台接待员有经验者优先。20-30岁，男性身高165以上，女性身高155以上，形象气质佳，沟通能力强，有经验者优先薪资福利:以上工作岗位月休4天，灵活排班，包吃住，免费工服，公司团建，酒店工作环境优美，晋升空间大招工人数:数名

酒店专职夜班前台收银形象气质佳，有良好的语言表达能力和沟通能力，及服务意识强，踏实能干，有责任心，有酒店工作经验或者愿意学习。工资待遇面议薪资福利:底薪+提成+夜班补贴+综合补贴+早、中、晚餐月休四天

由于工作调动原因，本人在广西百色市区里经营的一家连锁品牌奶茶店急需招聘一位店长，负责店铺的运营管理工作，如果不夫妻一起帮忙看店更合适，需要稳定长期，可以给接放孩子上学时间，有意向的朋友可以联系我，

首旅如家酒店靖西店招聘:1.前台接待员2人,中专或高中以上学历，勤学耐劳，熟悉电脑操作，抗压性强，适应夜班工作，工资面议。待遇：底薪＋月奖＋夜班补贴+五险+年终奖＋提成，法定节假日加班的补贴百分之三百工资，包吃住。有意者请电话联系

百色火卖村酒店前台5名岗位要求：1、为到店客人办理入住及退房，清楚各房间种类在不同时间的房价，密切留意可售房情况。2、快速接听客人的电话，为客人提供热情、周到的服务，能够有礼貌、友善的接待客人。3、认真细致地将客人的预订要求记录、复述和输入电脑使其他服务部门顺利完成服务流程。4、保持整洁、良好的形象，对客人态度友好。5、与所有同事保持有效的联系并在交班日志上做精确的记录。6、记录所有客人意见、建议、投诉或反映的任何问题，转交上司审阅。7、服从及执行上司在上述职务及职责范围各条款以外的任务指令。任职要求：18-45岁1、中专或以上学历，掌握酒店管理相关专业知识。2、有酒店前台经验优先考虑。3、通晓退房程序和有关部门信用卡的规定。4、熟练操作电脑，熟练的文字输入操作、熟悉Word,Excel等软件的使用。5、6、实习生也可考虑上班时间：三班倒，早班8:00-16:30、中班：15:30-00:00、夜班：00:00-8:30，薪资：2200-2500，包吃住，月休6天。地址:百色市乐业县火卖村

百色市田东县招聘前厅经理.需要两年以上的餐饮工作经验者

前台白班会打字、手上无纹身、服从管理、做事积极、主动、有责任心、细心。女性1名（长期工，暑假工和兼职工勿扰，新手可教）薪资福利:2400～3800+工作餐，月休4天+节假日福利招工人数:1名工作地址:三雷巴马路口优程酒店