酒店经理
招聘:酒店前厅主管薪资:5000元以上/月工作内容:1、督导、检查,保证前台工作的正常、顺利进行。2、培训带教新员工。3、维护大堂前台的整洁卫生。4、协助前厅经理处理日常工作等。任职要求:1、有酒店前厅接待主管经验1年以上者2、工作积极主动,认真、踏实、有责任心3、有较好的表达沟通能力及服务意识综合工资:5k-7k【公司福利】1、入职当月统一缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);2、法定带薪假期,带薪年假、工龄奖、业绩达标奖、员工生日会,不定期组织举办团建活动;3、员工发放工装、传统节日额外增发过节费等。4、公司包吃包住招聘专线:()。联系人:麦老师
大堂经理
任职要求:1、此岗位只接受有海底捞工作经历(岗位为担当以上,大堂经理优先)没有海底捞经验勿扰。2、服务意识必须好,察言观色能力,细心细致3、亲和力强,面容较好岗位职责:1、负责公司客户满意度工作,提升会员满意率2、负责寻找公司直营门店存在的问题点,列出解决方案,提升门店服务3、出差门店,提升和帮扶门店人员服务技能岗位福利:1、综合薪资1.4-1.5w。若能显著提升门店客户满意率有额外奖金补贴2、六险一金3、8小时工作制(不加班),每周双休,国家法定节假日排休4、公司不定期下午茶福利,免费体检岗位经验:1年以上
酒店经理
大堂吧经理精通自助餐厅/特色餐厅/中餐厅的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧;具有较强的抗压能力、社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;具有食品原材料加工、成本核算方面的知识。1.根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作;2.做好销售,宾客投诉及相关员工、设备的安排和记录;3.精通自助餐厅/特色餐厅/中餐厅的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧;4.具有较强的抗压能力、社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;5.具有食品原材料加工、成本核算方面的知识。薪资福利:7000元/月-10000元/月招工人数:1人工作地址:深圳罗湖区深圳香格里拉大酒店
大堂经理
诚聘后勤餐厅管理:职位要求:1、,年龄24--35岁之间,大专及以上学历,身高160以上,形象好气质佳,旅游管理、酒店管理、品牌运营等相关专业优先;双休,周末偶尔加班(加班费申请);2、有2年及以上的餐厅、酒店店长工作经验;3、具有较强的客户沟通能力与执行能力;4、工作态度端正,有团队协作精神,认同公司价值观和企业文化。5、薪资待遇面议:7000+(主要看能力可谈)。工作时间:包吃住,双休,节假日正常休息五险工作地点:深圳市福田区联系电话:纪经理(可加微信发简历)
大堂经理
火锅店大堂经理,包吃包住,工资面议
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大堂经理
薪资范围:4000-6000元/月发薪日:15日底薪:3200-6000元/月社保类型:五险提成方式:满房奖+高价房奖等等奖金补贴:夜班补助,绩效奖金,全勤奖,工龄奖前厅主管1.**角色认知**:理解自己的职责不仅仅是完成任务,而是通过团队达成目标。这意味着要懂得如何激励和指导下属,以及如何与其他部门协作。2.**时间管理**:合理安排每天的工作,识别紧急且重要的任务,避免被琐碎事务分散注意力。3.**会议管理**:掌握如何主持高效的会议,减少不必要的会议,提高会议效率。4.**有效沟通**:包括内部沟通如团队协作、目标设定和结果追踪,以及外部沟通如与顾客、合作伙伴的交流。5.**销售意识**:具备良好的销售意识,能够促进前台的销售工作,增加酒店收入。6.**协调能力**:能够协调前厅部与其他部门的工作,确保客人得到一致性的高质量服务。7.**危机处理**:在必要时能够迅速响应和处理突发事件,保护酒店声誉和客人利益。8.**专业技能**:熟悉酒店运营流程,掌握前厅业务标准操作程序,了解客房知识和旅客心理
大堂经理
餐厅全面升级,需要招聘一名前台收银台,同时兼任餐厅运营经理。要求:性格开朗,年龄35岁以下,懂电脑操作,有餐饮行业工作经历更佳
爱华市场送水工【不收费】
300-400元/天
送水工长期11-20人月结全职
急招,单多!单多!单多!派送范围在2至3公里,提借住宿食堂,熟手一次5单,月入8k到9k轻松,吃点苦,努点力,过万也不是不可能!面试过了拿到健康证就上岗【健康证免费办】有老师傅一对一带认路,很快独立上岗要会骑两轮电动车身体健康18到50+均可无犯罪记录有意者速联
小工
广东深圳多名工地小工,包吃住,两个月的活工资电话联系,每天8小时,,20岁到48岁,工作内容挖土,拉光纤,室外施工,能吃苦耐劳,不用体检,直接上班,工作地点深圳龙岗,
日结保安180元/天
100-200元/天
保安包住20人以上日结全职
松岗燕川保安员秩序员、安检员、巡逻员!员工单价:180元/天比例:男女不限年龄要求:18-42岁工作时长:10-11小时工作班次:两班倒男的身高168,女孩子158员工上班不能带火机和手机吃住环境:站坐班、包住不包吃,公寓式厂房宿舍上班满三天后每天下班结150元!工资发放:20号发放薪资工期:一个月,也有可能会延期,保安服90元(工资扣)面试资料:身份证原件,复印件照片各2张,健康证、黑笔1支
厨工客房服务员酒店经理
宜城酒店,现招聘:一:前厅经理2名:,年龄45岁以下,底薪5000加提成分红,,要求形象好,气质佳,有酒店管理三年以上的工作经验。二:招聘前厅服务人员年龄38岁以下,有酒店工作经验优先,身体健康,做事干净麻利,工资 3000至 4000有提成绩效奖励,招酒店厨房大姐,招客房阿姨3名,工作有保障提成高,应聘电话王经理
水电工酒店前台
岗位名称:酒店前台经理;前台收银;客房服务员;早餐厨师(可兼职);工程(水电)岗位。岗位要求:1.良好的服务意识和沟通技巧;2.熟练掌握收银系统及酒店管理软件;3.具有相关岗位工作经验(工程岗位需具备水电相关知识)。薪资待遇:具体薪资面议,一般具有竞争力的薪资待遇及福利待遇。
酒店经理
酒店服务公司直招,不收任何星级酒店带队主管1、男士,23-40岁之间,四星或五星级酒店中餐,西餐,宴会的工作经验,有劳务公司带队经验者优先;2、必须具备踏实认真,有责任心。3、入职、合作均可,多种模式,4、薪资6000-15000元,高不封顶,看能力哦!同行的俊男靓女可以来公司聊聊,Money不是问题!如果你有信心,有愿力,有抱负,有能力,加入我们,共同创业,一起赚银子期待你的佳音!面试地址:昌平区平西王府29号面试邀约电话:
大堂经理
温泉酒店招聘大堂经理:1人底薪8000元+绩效奖金+提成,月休3天,女宾服务员45岁以下底薪5000+提成,三班倒月休3天以上工作满一年有带薪年假地址:北京市丰台区☎️:
客房服务员
餐厅服务员岗薪资4000客房服务员薪资3600~7000,包吃住,月休4~5天。购买社保
客房服务员
职位描述招聘人数:2人岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4,负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.接受过正规客房服务工作培训。2.身体健康,相貌端正。3.优秀者可放宽条件。上班时间:8点-5点,月休四天有包吃住底薪+提成(具体面谈)
厨师长
深圳南山招湘菜厨师长,厨房三炒一配,要求有厨房管理经验,成本把控,人员安排
服务员酒店前台
芭堤雅酒店一、酒店前台任职要求:1.上班时保持发型服饰整洁,带淡妆上班;2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理;3.熟悉预定资料,了解客情,了解酒店的活动;4.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;5.制作相关报表,为其它部门提供准确的接待信息;6.熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务。二、餐厅服务员1.熟悉餐厅服务工作流程;2.服从分配到不同岗位及轮班工作:3.保持良好的个人仪容及卫生,礼貌的语言及微笑接待每一个顾客;4.按照实际营业需要,做好餐前的各项准备工作和餐后收尾工作;5.按照规格及顾客所订菜式填写菜单下单;6.随时保持餐台的整洁,并确保食物和饮料准确无误送至顾客餐台;7.及时将客人意见或投诉报告上级;8.做好送客服务,及时清理台面并检查是否有遗留物品;9.负责餐厅所有器具及杂项的替换补充及保管,收发干净及脏餐具到相应地点,负责定期财产盘存:10.通过参加培训,不断提高服务素质;11.与同事保持良好的合作关系,负责餐台服务及传菜工作,协助厨房择菜工作。备注:若有餐厅服务管理经验,可以申请面试餐厅主管。工作地址:深圳市盐田区梅沙街道滨海社区环梅路20号芭堤雅酒店。联系人:邱小姐,。
酒店迎宾员月结
招聘:前厅接待薪资:4000元以上/月一、岗位职责:1、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;2、负责客房房卡的管理和发放工作并严格遵守验证制度;3、熟悉预订资料,了解客情;4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务;6、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息;7、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。二、任职资格:1、形象好,气质佳2、大专及以上学历,1年相关工作经验优先,熟练使用电脑办公软件优先考虑;3、具备一定商务礼仪知识,较强的服务意识;4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,具有亲和力。联系人:陆老师
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