招聘：大堂经理薪资：4000-60001、根据上级指令，每日检查员工仪容仪表，落实具体工作安排。2、负责带领并督促全班员工按餐厅服务流程和质量要求做好接待服务、清洁卫生和各种酒品菜品的介绍推销工作。3、关注员工表现，定期考察并向上级汇报。4、处理客人的投诉批评并向上级汇报。5、工作中及时发现问题和客情、上传下达。6、协助面试、考察新员工，按公司要求对员工进行培训。7，总览全店各项制度的落实实施情况。

招聘：酒店前台主管薪资：4500-7000招前台主管1名月休四天，8小时制，要求有经验。

招聘：前厅管理人员（赣县/南康）薪资：4000-5000元岗位要求1、中专及以上学历，有同岗位工作经验1年以上。2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。5、有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。赣县地址：江西省赣州市赣县区梅林镇梅林大街西3号有意联系：肖女士南康地址：江西省赣州市南康区赣南大道与金赣北大道西南角有意向可联系电话： 钟女士

招聘：大堂经理（女）薪资：8000以上品行端正，管理能力强

招聘：酒店主管薪资：面议熟悉电脑，有经验

招聘：酒店前台主管/领班 南康招聘，要有经验薪资：5000-6000有良好的团队管理能力 前台经验丰富 吃苦耐劳 良好的沟通能力和责任心

招聘卜拉精品酒店招聘店长一名薪资:面议包吃住，月休四天）岗位：店长一名要求：40岁以下，身体健康，有酒店工作经验！待遇：面议包吃住，月休四天有意向请直接下方电话或联系面试了解！地址：老城客家古城内卜拉精品酒店

招聘：幸福小镇寻梦源酒店招聘会酒店负责人薪资：3000-5000元/月任职要求：1、负责团队的运营与管理，有相关酒店管理经验

招聘：幸福小镇寻梦源酒店薪资：4000-5000元/月要求有酒店管理经验，有责任心，吃苦耐劳

招聘7天酒店招聘酒店管理（直接电联或到店咨询）7天酒店招聘：酒店管理1名，薪资面议任职要求：1、女性，年龄20岁，酒店管理相关专业大专以上学历，2、有经济型连锁酒店工作经验优先，或星级酒店部门经理（前厅/客房/销售）3年以上工作经验3、熟悉酒店整体运营管理；4、勤奋上进，学习和适应能力强，较强的沟通影响能力和团队建设能力有意向请下方打电话联系，不要投简历谢谢，直接电话联系或者到店咨询地址：定南县京九大道55号（7天酒店）

中海凯旋门夜宵店招，洗碗工一名张

聘：造价工程师持有一级造价工程师证书，有造价工作经验，全职上班，江西赣州，12000元/月；联系：秋工

赣州市宁都县招贴砖

赣州市赣县区招拆除/运渣，工资第二天结，要求要做过拆除的，9月3号早上八点做事，工资240

石城子光伏工地上需要几个小工，跟电工拉线，一天260，管吃住要长期的电话，

美锦假日酒店招聘酒店经理1名 工资6000-7000交五险 有能力来电话：

招聘：前厅经理薪资：8000元以上/月岗位职责：1、严格执行前厅部管理目标及工作指令，全面负责前厅部日常运营及统筹管理工作;2、督导前厅部全员为宾客提供优质、高效的亲情化服务，确保前厅部服务品质;3、根据酒店市场环境及营收情况，制定部门年度预算;3.1、协助上级制定前厅部月度、季度、年度经营目标计划，对前厅部经营目标的执行过程进行数据分析、过程监督、结果考核，并对经营目标达成情况进行分析，提出自己合理化建议，确保分管区域及各板块前厅经营指标顺利完成;4、协助上级建立前厅部管理框架，明确各岗位的岗位职责，建立部门稳定有效的层级沟通机制，增强部门凝聚力;4.1、负责前厅部各项工作流程的预订、培训及具体实施，配合分管总做好部门员工面试、培训、绩效评估与奖励，负责前厅部员工排班、出勤考察、谈话及员工关系的处理;5、负责组织召开部门例会，对各项信息及时上传下达;5.1、负责酒店网络客房的预订，会务的协调、预订、安排;确保房间状态的真实性及准确性;5.2、与其它部门协调配合，保持良好的沟通;5.3、对前厅部的服务质量进行管理和控制;根据酒店规定处理重大投诉，了解、分析宾客对客房设施和服务方面的需求及投诉原因，提出举措并改进;6、完成领导交办的其他临时性工作。岗位要求：1、专科及以上学历（条件优秀者可适当放宽）;2、接受过酒店管理、服务管理等方面的培训，具有五年及以上同岗相关酒店管理经验优先;3、熟悉前厅部各项管理流程及制度，具备组织管理能力、沟通协调能力、统筹规划能力、分析处理能力及销售能力;4、具有较强的团队领导和培养能力及纪律性。联系人：周老师

海南州共和县玉龙酒店的招前厅经理1名，工资面谈陈前明

汉阳大道恒大绿洲地铁4号线：招聘1:（大堂经理）7000-8000（前厅主管）5000-6000，35-45岁女性，有经验者，责任感强，自律性好。2:（炉台师傅）7500-8500，（案子师傅）6000，45岁以下，做事踏实稳重，吃苦耐劳，优秀者薪资可谈，休息时间别打电话，联系

招聘：虹桥莘庄商务区亚朵酒店，5500一个月，联系徐

信丰橙子酒店（信丰火车站店）：晚班收银员：2名，男女不限，40岁以下，形象较好，学历不限，会基本电脑操作，品行端正，主要负责前台收银工作，薪资4000元左右/月。具体可面谈联系：

招聘：酒店前台薪资：2800元以上/月酒店前台办理人住、退房登记、收银等日常工作联系人：钟老师

招客房服务员要求年龄50岁以下无工作经验也可以在岗培训上班班次：08：30-17：0015：30-24：0000：00-08：30主要上白班，一对一教学做房每个月1天通宵班（15元/晚补贴）包吃包住 月休4天 工作8小时 购买五险前三个月2500 过试用期2700 工作日做房超过12间的话超出的房间按照11元/间计算提成  综合薪资3.5千以上

招聘：前台收银员薪资：2800-3500招聘酒店前台收银员若干名，，18-35岁，懂基本的电脑操作 ，有责任心，能接受上夜班。上班时间：上两天休一天。月薪2800-3500元+提成+年终奖，包吃，不包住。（不招暑假工）

招聘：中餐厅主管/领班薪资：4000-6000岗位职责：1.协助部门经理改进完善工作标准和服务标准，并督导实施；2.组织领班及服务员在接待过程中和收台工作中操作规范进行检查，在一线指挥，及时发现并纠正餐饮工作服务中出现的问题；3.与顾客保持良好的沟通，及时处理顾客投诉和现场异常；4.能独立完成员工培训和考核；任职资格：1.22-35岁，身高160cm，性别不限，2.有较强的沟通和语言表达能力，执行力好，有一定培训能力；3.熟悉餐饮业服务流程；及服务意识。【招聘热线】　袁女士

信信丰格兰云天国际酒店招客房服务员要求年龄50岁以下无工作经验也可以在岗培训上班班次：08：30-17：0015：30-24：0000：00-08：30主要上白班，一对一教学做房每个月1天通宵班（15元/晚补贴）包吃包住 月休4天 工作8小时 购买五险前三个月2500 过试用期2700 工作日做房超过12间的话超出的房间按照11元/间计算提成  综合薪资3.5千以上工作内容是换床单被套 打扫房间卫生 洗马桶浴缸 补充客用品招聘热线：（李）微信同号

招聘：酒店前台薪资：3500以上职位要求：1. 学历：高中及以上；2. 经验：有酒店前台相关工作经验优先；3. 技能：熟练掌握电脑等相关软件，具备良好的沟通能力、团队协作能力和独立解决问题的能力；待遇：1. 福利：节日福利、定期体检等；2. 培训：提供完善的培训体系，包括岗前培训、技能提升等；3. 发展：提供职业发展机会，为员工提供晋升空间。

招聘：酒店前台薪资：2800元以上/月待遇:购买五险，单休，薪资面议要求：30周岁以下，男女不限，五官端正，形象好气质佳，性格开朗，具有亲和力，具备良好的礼仪知识和经验;良好的语言表达能力;较强的应变能力;良好的服务意识;有团队协作精神，有酒店服务经验者优先录用。联系人：冯老师

酒店前台

江西赣州招聘：龙翔国际贝壳酒店诚聘:前台收银员:2名薪资：2800-4000元/月贝壳酒店诚聘:前台收银员:2名待遇：2800-4000要求年龄18-38岁，形象气质良好，服务意识强月休4天联系人：刘经理地址：龙南市龙翔国际领秀苑12-3S贝壳酒店