希望有运营管理经验的可以面聊

1、监督公司各项规章制度执行，确保门店正常运营；2、落实传达上级下发指示；3、全面主持门店的管理工作，协作总部的各项营销策略的实施；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈设、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、负责门店各种设备的维护保养管理；6、监督门店内外的清洁卫生，加强防火、防盗、防工伤、安全保卫管理工作；7、维护品牌形象，建立和维护良好的客户关系；8、妥当处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育；

杨婆婆砂锅通和桂园店招聘店长 底薪6000-7000 提成3千到5千不等 有能力的小伙伴可以私信

招聘信息，业务员，店员，店长各三人，年轻18一40周岁，底薪十提成，电话号码，

【岗位职责】负责店内所有事物，器材维护，水、电、暖通等的检查工作；处理日常运营事务，提升店铺业绩；维护良好的客户服务，确保顾客满意度；参与活动策划并执行，推动促销策略实施；同时需具备团队协作精神【任职要求】1.年龄35-40岁左右，身体健康硬朗2、最好有水电专业技能，优先考虑有健身行业工作经验或者水电专业经验者；3、会基本的采购、网购，会电脑文字表格等基本技能。【福利待遇】工资3800，工作时间灵活。加入我们的大家庭，共同创造商业成功！

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招聘岗位：店长职位要求：1，管理员工，做好培训和业务接待工作2，认可公司经营理念3，会谈单，做好新客开单，老客升单等业绩指标薪资范围：5000-150000公司福利：梯级抽成，年底分红

30至50岁女性，形象气质佳，做事沉稳，善于沟通，表达能力强，责任心强，有信仰，喜欢传统文化早上八点半上班11点到一点休息两小时六点钟下班每月休息四天工作自由，资薪待遇，底薪加提成，加奖金，加年终奖

负责店面日常运营工作，人员招聘和管理

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准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服【薪资模式】1、450/天，一个月综合工资12000左右2、每月10号发上月工资【入职要求】1、年龄18—50周岁，不限学历，不需要任何经验；2、身体健康，无不良嗜好；3、符合以上条件者100%入职每月10号准时发工资【工作内容】1、主要普工工作；2、都是坐着上班，不穿防尘服，不是流水线；3、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟住宿:公司提供免费住宿，标准6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;休假:上六休一，享受法定节假日;当天面试，当天安排住宿，当天安排入职工作地址江苏苏州

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