店长
店长一年以上门店管理经验,具备管理意识,业务能力出色。门店管理薪资福利:4000元-6000元(薪资结构:门店薪资+绩效考核),有餐补招工人数:1名每周休息一天,月休4天()
店长长期1-2人月结
南宁仙葫鼎丰广场招聘店长一位,店小事少,要求有一定的资源,底薪加提成,面谈电话:赵
带团队有经验五年以上的
5000元/月
店长1-4天1-2人月结
1.带团队有经验五年以上的工资5000至15000元2.制定门店的销售计划和促销方案,提高门店的销售额和利润;3.确保门店的商品质量和卫生安全,保证顾客的满意度;4.负责门店的财务管理,包括预算编制、成本控制、利润分析等;5.维护门店的品牌形象,提高品牌知名度和美誉度。任职要求:1.具有3年以上门店管理经验,熟悉水果行业的销售和管理;2.具备较强的沟通能力和团队管理能力,能够有效地协调各部门的工作;3.具备良好的财务管理能力和商业敏锐度,能够制定有效的销售计划和促销方案;4.具有较强的市场营销能力和创新意识,能够不断开拓市场和提高销售额;5.具有良好的服务意识和顾客思维,能够为顾客提供优质的服务和产品。以上是水果店店长的职位描述,如果您对该职位感兴趣并符合要求,请尽快联系我们。
店长(生鲜超市)
4000-6000元/月
店长长期1-2人月结
岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、执行总部下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握门店各种设备的维护保养知识;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对员工的培训教育。任职资格:1、专业不限;2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、年龄45岁以下。
店长
招聘:店长薪资:8000元以上/月【岗位职责】1、全面负责终端店面的运营及日常管理;2、完成店面各项任务指标(销售任务、消耗率、日客流标准、新客拓展、新客成交率、休眠客户激活率),并根据全年任务指标进行分解至每月,达成目标;3、组织每日店面晨会(前一日的销售情况,今日的销售任务,昨日发生的事情,今日除销售外要安排的工作,公司信息的传达,奖惩内容的宣布及执行);4、对新员工、新产品、新项目的现场培训及销售指导工作的安排及督进;5、每月完成销售及消耗率数据分析、客户(新、老)分析、产品分析、活动分析、人员评估及分析等各项数据汇总分析工作,并根据分析结合提出有效改善方案及建议;6、根据项目实际操作的情况、产品应用的实际效果、客户反映的各种意见及需求,对终端店的项目优化、更新提出建议;【任职要求】1、有3年以上店务管理经验,专业知识扎实;2、良好的职业道德;3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;4、有美容工作经验者优先。【薪资福利】1、底薪+提成+奖金,综合薪资K;2、交五险;3、有全勤奖、年终奖;4、带薪年假;5、节日福利、生日福利、旅游等。【上班地址】青秀区桂雅路6号联系人:麦老师
生鲜零售店店长
4000-9000元/月
店长长期1-2人月结
岗位职责:1、协助门店的营销活动落实执行,如果能独立策划门店的营销活动的优先录用;2、在门店日常管理运营中及时处理突发状况,有带过团队,做过领班、主管,对店员进行排班;3、协助老板进行产品物料采买,保障门店日常的运营;4、接待顾客,提供较好的服务给到顾客;5、热情、积极,善于与人交流,能从沟通中了解顾客喜好,推荐出相应的餐品。任职要求:1、有过生鲜店、水果店的副店长经验优先考虑;2、无学历要求,具有良好的职业道德,具备良好的组织能力;3、有一定的营销活动策划及落地,生鲜平台运营优先考虑;4、熟悉Excle表格制作,日常报表的撰写,有门店管理经验;5、擅长与人交际,热情乐观开朗,抗压能力强
店长
#鞋店招聘【公牛休闲鞋】诚聘#店长一名 (底薪+个人提成3-10个点+社保补贴+职能补贴+对班2个点+加班费+月休3天)#店员一名 (底薪+个人提成3-10个点+社保补贴+加班费+月休3天)#要求有过服装或者鞋子销售经验地址:南宁五一路凤凰城电话☎️:罗女士
店长店员
服务人员,店员,店长爱说爱笑,外向开朗薪资福利:无责任底薪3000+提成,学过5000招工人数:数名工作地址:乐陵书法家培训中心
收银,日常铺货
2500-4000元/月
收银员长期3-5人月结
岗位职责:1、熟悉所在商品部门的商品名称、产地、厂家、规格、用途、性能、保质期限;2、遵守超市仓库管理和商品发货的有关规定,按作业流程进行该项工作;3、掌握商品标价的知识,正确标好价格;4、熟练掌握商品陈列的有关专业知识,并把它运用到实际工作中;5、搞好货架与责任区的卫生,保证清洁;6、对顾客挑选后、货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作。任职资格:1、高中以上学历;2、有大型商场或超市工作经验者优先;3、品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有很强的敬业精神和良好的心理素质;4、具备简单的计算机操作技巧,了解商品分类和存储知识;5、能够胜任繁重的体力工作,能适应中夜班调休安排。
促销员
临时促销员女性,18岁-40岁,需做满八月份9天的档期;性格外向阳光,有责任心,做事积极主动;接受喊麦,能积极,按照公司推广话术喊麦;卖货能力强,有促销经验优先。周末招聘临时促销员薪资福利:工资:130-210元/一天,另有其他奖励()工作地址:广百家仙葫
南宁江南区[庆祝][庆祝]高薪招聘[庆祝][庆祝]广西南宁市锋云商贸有限公司业务发展需要(
5000-8000元/月
销售长期11-20人月结
[庆祝][庆祝]高薪招聘[庆祝][庆祝]广西南宁市锋云商贸有限公司业务发展需要(主营:电动休闲三轮电动货三轮重卡电池等业务)高新招聘以下岗位一、销售精英20名,负责做好店面日常销售工作。工资5000-8000男女不限,身体健康,20-50岁,具备较强沟通能力,服从安排,底薪+提成+奖金(上班地点:南宁市江南区南建路/西乡塘区中华路门店,会南宁话和玉林话优先)联系电话:
南宁招促销员
120元/天
促销员日结
招聘食品女促销员工资:120天/店/人档期:8-9月逢周五六日周门店:沃尔玛航洋店中班:13:00-22:00吃饭17:00-18:00要求:25-50岁,有销售经验优先(不接受平台招聘信息)有意者联系谭姐
营业员
店铺主营:卤味店1.吃苦耐劳,身体健康,无不良嗜好;2.有责任感,能完成老板交代的工作;3.待遇面议联系电话:(杨先生)
南宁横州市职位:小儿推拿是2名,产后恢复师2名
3000-10000元/月
店长1-2人
职位:小儿推拿是2名,产后恢复师2名,小儿药浴师1名,店长1名要求:25-45岁,喜欢孩子,有爱心,耐心,责任心,喜欢学习,有团队意识,有经验者优先。月休:4天月薪:3000—10000不等待遇:春节带薪休假,有养老社保,全勤,奖金,升职。上班时间:白天,轮流休息。联系电话:地址:贵源雍和府13栋二楼月靓宝贝。
商品分拣工作,米面粮油冻品商品
4000-7000元/月
理货员长期20人以上月结
1.负责商品的现场分拣工作,米面粮油,冻品,果蔬,以及拆零的小件商品2.负责保持分拣区域的干净整洁等6S工作。3.货品的及时补充,作业完成后现场的卫生,工具的整理。4.严格控制分拣的准确性和分拣时长,严格控制差异和时效。5.工作简单,要求身体健康,能吃苦,多劳多得。
装卸工
18元/小时现在过来上班(下班以现场通知为准)年龄22一50岁(工作内容:装卸,装车卸车工资日结:18元/小时地址:南宁市良庆区华兴路16号共享电车可以到厂区报名请发:日期/姓名//年龄到 工作地址:南宁良庆
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