昌平区房产销售招聘网

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人事推广加一手房源销售

房产销售/五险一金/底薪6000元每月/本科优先统招本毕业生一年内无责底薪6000元每月23/24届毕业大专学生工资同上，无责底薪6000元25年毕业的统招本科/统招专科按照实习生招聘4500元每月岗位职责：需要新人在老人的带领下，开发新的房源资源，开发新的客户资源，为客户匹配合适的房子，带客户实地看房，进行三方斡旋工作，辅助客户业主完成房屋买卖流程等工作。相关工作开展，公司会提供相应培训自己一对一老人带新人的带教工作，可以使新人尽快进入业务状态。任职要求：1.年满18-45周岁，具备统招本科及以上学历，男女不限。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为客户提供专业的咨询服务；3.具备较强的学习能力，新人入职会有公司安排师傅一对一带教学习，接手相关业务；4.具备一定的吃苦精神，销售是一份付出和收入成正比的工作，非常锻炼人同时也有一定的工作压力，希望您具备一定的工作抗压能力。

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包住上班时间9点半到7点休息一个半小时工作轻松不累无责底薪5000提成百分之20到50租出一套奖现金300每个20号之前租3间奖现金2005间现金500月入过万不是梦有北京社保住宿单间工作轻松没压力

招聘房产销售无责任底薪5000元销售佣金月休息4天季度奖年终奖公司提供住宿、培训，新人有师傅带你直至开单为止，团队互帮互助，凝聚力强，欢迎朋友们互相推荐。工作地点：北京、石家庄、雄安要求：年龄23岁-35岁，学历大专，思想健康、身体健康，网络人才和应届毕业生优先️王艳

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招聘房产销售，主做商铺买卖。

招聘岗位一：招聘专员招聘数量：100人岗位要求：普通话标准；服务意识强，有上进心；有较强的沟通能力，能吃苦耐劳；具有团队合作精神；爱岗敬业工作认真。工作内容：1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；2.建立和完善房产公司的招聘流程和招聘体系；3.利用各种招聘渠道发布招聘，寻求招聘机构；4.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。工资待遇：月薪5000加提成招聘岗位二：房产招聘数量：50人岗位要求：1.服务意识强，愿意挑战高薪，有无经验均可；2.有较强的沟通能力，能吃苦耐劳，具有良好的团队精神。工作内容：1.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供房地产置业咨询服务；2.负责公司房源开发与维护，并与业主建立良好的业务协作关系；3.负责陪同客户实地看房，促成二手房买卖或租赁业务。工资待遇：月薪5000加提成联系人：徐先生联系电话：工作地点：北京市昌平区沙河镇路松街51号院国际能源电力创新中心1号楼5层501-1

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