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郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年持续招工，方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-10000元）。2.灾害治理人员等（6000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（5000-6000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年持续招工，方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的男性公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-10000元）。2.灾害治理人员等（6000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（5000-6000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系方式：高先生：特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿职工招聘，应聘着年龄21岁—50岁，资薪待遇5000元—10000元，提供免费职工宿舍，有饭补。欢迎前来应聘的兄弟、姐妹。联系人电话吕工

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郑煤集团芦沟煤矿招工一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的男性公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-10000元）。2.灾害治理人员等（6000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（5000-6000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助，上班满三个月后工资外每月满21班，第一个月奖励2000元，第二个月奖励1000元，第三个月奖励500元。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系方式：郭先生：特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

新乡中益发电有限公司，招聘汽机、锅炉、电气专业检修人员若干

河南郑州，招聘：井下，小工10名，小工340/天，皮带维修工2名，500元/天左右，长期工，工作地址：新疆巴音郭楞库尔勒，包吃住，一点8个小时，煤矿行业，满两个月报销来回车费，联系电话

河南文博物业管理有限公司泰宏阳光里项目（新项目交付）招聘以下岗位：▲【客服专员 1名】: 年龄：22 - 35 岁； 形象气质佳，大专学历，从事物业客服管理工作 1 年以上经验，工资：3.5-4k； 福利：管午餐，每周单休，节假日假期及福利，▲【维修工2 名】: 年龄：30 - 55 岁，中专学历，要求低压电工证，从事物业维修工作 1 年以上经验，工作职责：负责项目交付区域内设施设备巡检、维护，及夜间值班，薪资：3.5-4k，福利：包午餐，夜间值班食宿，每周单休，节假日假期，▲【厨师 1名】：年龄30-58岁，要求从事餐饮相关工作经验，持有健康证，能吃苦耐劳，品行端正，薪资3-4k，具体面议。管午餐、晚餐，每月休4天。▲【秩序门岗2名】:年龄18-35岁，净身高175以上，爱岗敬业，形象好，退伍军人或有相关工作经验者优先录用，工资面议。管住、管午餐、晚餐、每月休4天、12小时工作制度，宿舍空调，洗衣机一应俱全。▲【秩序巡逻岗2名】:年龄18-38岁，净身高175以上，爱岗敬业，形象好，退伍军人或有相关工作经验者优先录用，工资面议。管住、管午餐、晚餐、每月休4天、12小时工作制度，宿舍空调，洗衣机一应俱全。▲【中控值班员2 名】:男女不限，男：身高 175cm 以上，18 - 38 岁，女：身高 160cm 以上，18 - 30 岁；中专以上学历，从事中控室工作 1 年以上，持有消防证优先，薪资：3 - 4k， 福利：每月休 4 天，包吃住，节假日假期及福利，12小时工作制度，宿舍空调，洗衣机一应俱全。▲【环境班长1名】: 年龄：30 - 50 岁，身高：160cm，从事环境绿化管理工作 1 年以上， 熟悉各类清洁工具和设备的使用，具有良好的团队管理能力，工作认真负责，薪资：2 - 3k，具体面议，福利：8 小时工作制度，月休 4 天，包午餐，享受国家节假日假期及福利，▲【环境保洁员5 名】：男女不限，女：30 - 53 岁；男：30 - 58 岁，身体健康，能吃苦耐劳、 从事环境保洁者优先，薪资：2 - 3k，具体面议，福利：8 小时工作制度，月休 4 天，包午餐，享受国家节假日假期及福利。联系我们秩序部电话（）：

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