崇明养殖主管招聘

养殖场招聘员工5人，要求55岁以下，身体健康，认真负责，干净勤快，住场，工资3500-5000，有意者可到场了解或电话咨询，

招聘：药材种植项目经理（双语优先）薪资：7.0K-12K专业要求：中药学、农学、药用植物学、作物栽培等相关专业负责公司药材种植项目的落实实施。职责：调研筛选合适的药材种植，确定合作关系；按种植专家指导要求，制定药材种植和田间管理的操作规程并管理实施；参与项目规划、种植计划的制定，栽培技术的研究和推广等。 在生产管理方面，组织药材种苗生产种植，开展质量管理与验收工作，监督落实各项技术措施，确保种苗成活率、保存率、成品率达标。与外部沟通，负责办理项目相关资质证件，与周边县、乡镇、村等建立友好合作关系，便于开展生产工作。 负责工作人员、生活设施的建设、管理种植期间的日常记录与管理；实施GAP认证及有机认证；撰写项目材料进行项目申报领导交待的其他工作。地址：沙依巴克区红十月东一区7-1-1401

业务熟练，工作经验丰富者优先，了解市场行情，有责任心，尽职尽责。

蒙古包休闲垂钓园招管理人员，包吃住，工资面议，年龄20-55周岁，会使用手机，善于沟通。

本人塘里招塘长最好是夫妻，工资一年6-10万具体面谈。另招长工数名工资130-140一天。有意者联系塘口在宝应县射阳湖镇

红河孟君农业科技有限公司2024年招聘简章一、企业简介红河孟君农业科技有限公司位于蒙自市碧色寨风景区附近，公司成立于2022年12月，是一家无土种植蓝莓的农业公司，目前种植面积200多亩，员工7人，公司灌溉采用目前先进的水肥一体化设备，棚体是由黑格罗公司设计建造，产品销售目前和国内知名公司鑫荣懋公司等知名公司合作。由于公司处于发展阶段，现在公司招聘以下人员：二、招聘岗位及要求（一）会计1人岗位要求：本科学历，财会专业，两年以上工作经验，能常驻。熟悉农业公司财务管理。工作地点：蒙自市草坝镇薪资待遇：3500-6000元（二）经理 2人岗位要求：热爱农业，具有在农业公司一年以上的经验。大专以上学历，具有一定的管理经验。有C1驾照，会开车。薪酬待遇：工资3300-6000元，管吃住。（三）水肥操作员3人岗位要求：高中以上学历，学习能力强，勤快踏实，会开三轮车；薪资待遇：3300-5000元（四）技术主管1人岗位要求：大专以上文化农学相关专业。有一年以上蓝莓种植经验，常住。薪酬待遇：面议，管吃住。（五）夫妻工4人岗位要求：55岁以下，会开三轮车，熟练使用打药机，工作勤快，身体健康。薪资待遇：夫妻工年薪70000以上，管住和水电费。三、应聘及联系方式报名方式：提交材料、发送地址电子邮箱。面试地点：红河孟君农业科技有限公司联系方式：马先生、

1-辅助总经理的日常管理工作，制定和执行公司运营策略，实现业务增长和盈利目标2-分析市场和用户需求，优化产品和服务的特性和差异性3-挖掘和引入新的运营模式和流程，提高效率和降低成本4-合理规划并管理预算，确保预算使用的高效5-协调各部门和团队间的合作，保证工作流程的顺畅和高效6-有农场、民宿管理经验者优先

徐州市睢宁县招养殖员/畜牧师/兽医，繁育员/育种员，临时工/兼职/其他，场长/养殖主管，保育员

负责猪群转群、免疫、疾病防控、生物安全、人员管理、卫生监督。

四川南充招聘代养育肥猪主管一名，育肥员两名，基础工资4000元，绩效2000至8000元,联系电话彭

交大水果店：营业员，女30岁左右工资第一个月是6500，第二个月7000，年终奖是每个月加600，月休息两天，工作时间是，早八点到晚八点，中班是，十一点，到十一点，上班地址：交通大学里面。收费200元，联系

杨浦区招打何5000-5500月休4天、宿舍近电话

返费1000在职两个月分两个月浦东机场招聘普通服务员35岁以下5名男女都可以24一小时坐车23加班奖金补贴另算综合5500～7000领班～高级服务员10名一年以上工作经验6500_900010名18周岁_38岁以下男女不限，一年以上工作经验，经验丰富浦东机场国际国内候机楼中餐厅，西餐厅，咖啡厅，韩餐，中式快捷餐厅，等约20家餐厅上班时间最早最早5_6点到下午2_3点，最晚的下午两点到11点，个别门店会有晚班每月几个，和个别晚班时间差，加#班奖金补贴另算，包吃住吃苦耐劳，无犯罪记录，无纹身，接受加班，面试周一到周五，喜欢放鸽子，不靠谱的，事情太多的不要，电话吴

【巡湘记·餐饮店】✅ 全国连锁高端湘菜品牌➡ 服务员/迎宾：18-45周岁底薪5000~5500+绩效0~500免费包吃三餐包住9-9.5小时工作，做六休一 入职奖励100 每周可预支薪资600 推荐好友每月奖励100-150 工作地址：浦东八佰伴 青浦万达 嘉定嘉亭荟☎ 联系小李

白班日结临工 点对点176【车墩香闵路电商仓库】今天27号车墩附近增加男临工，恒温车间，手机可以带，牛奶．食品小仓库，包装分拣，码货（偷懒耍滑的不要）超出或不足按日结16/小时发有工作歺虬长路集合（能自达到车墩附近泾车路仓库的优先报名现在报名打电话张老师

鄂尔多斯伊金霍洛旗招田间管理

招聘岗位生产部经理人数：5人，文化程度：专科及以上，工资待遇：6000元。种植部经理人数：5人，文化程度：专科及以上，工资待遇：6000元。养殖部经理人数：5人，文化程度：专科及以上，工资待遇：6000元。技术员人数：5人，文化程度：专科及以上，工资待遇：4500元。农机手（长期）人数：5人，文化程度：高中及以上，工资待遇：3200-3800元。农机手（季节性）人数：5人，文化程度：高中及以上，工资待遇：面议。联系方式

中新食品鞍山种禽公司（2024.8.22）招聘岗位：饲养员，夫妻工优先，月薪4500上下，女55以下，男60以下招聘岗位：技术员，月薪4500-6000应届生优先。副场长月薪7000+、场长月薪9000+，两到三年以上相关工作经验。岗位要求：大专及以上，动医动科相关专业。福利：包吃住、月休4-7天企业亮点：央企中农发控股的公司，待遇优厚，工作稳定工作地点：桑林镇/桓洞镇联系电话：（拨打电话时，）

招聘：山东滨州3300头合同育肥猪场:猪场有料塔用料线上料，有漏粪板，刮粪机。单人间，宿舍有空调。招聘：管理人员1名工资6000+绩效，要求责任心强，会基本的水电维修饲养员 1人，要求：身体健康，责任心强。须懂料线，刮粪机使用。工资:4500+封场费500+绩效

容城农业招聘农艺师、管理员1名，具体电议，工作地址：容城县贾光乡城子村

招聘岗位1兽医师（管培生）◆ ◆ 岗位职责1.猪场疾病防控体系建设，大群健康把控；2.猪场标准化管理；3.提供高效的市场技术服务支持。◆ ◆ 任职要求1.硕士及以上学历，动物医学、动植物检疫（动物）、动物科学、预防兽医学、临床兽医学、基础兽医学等相关专业；党员优先；2.责任心强，能吃苦耐劳；3.有较强的语言表达能力、沟通能力、总结能力。◆ ◆ 招聘人数：2名2肉禽产品经理◆ ◆ 岗位职责1.获取客户需求，对肉禽市场进行分析，创新与改进肉禽产品的潜在计划；2.对肉禽产品的外观及配方根据市场需求及时调整；3.提供专业的禽场营养技术指导。◆ ◆ 任职要求1.硕士及以上学历；动物医学、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业；党员优先；2.责任心强，能吃苦耐劳；3.有较强的语言表达能力、沟通能力、总结能力。◆ ◆ 招聘人数：5名3中级养猪服务师◆ ◆ 岗位职责1.全面负责猪场各项工作的计划、组织及实施；2.贯彻落实各项生产技术规格及规章制度，防止传染病发生，保证安全生产；3.按照销售预测及生产计划有效组织生产，按时提交合格的成品，满足市场需求；4.加强员工业务学习和技术培训，做好员工培养与选拔；5.及时发现并解决猪场存在的问题，提高猪场的生产水平与经济效益。◆ ◆ 任职要求1.大专及以上学历；动物医学、动物科学、动物药学、畜牧、养殖、生物学、机械设计制造；2.年龄35岁以下（优秀者可适当放宽年龄），责任心强，能吃苦耐劳；3.具备生产管理、疾病预防与控制等相关专业知识；有较强的语言表达能力、沟通能力、总结能力、猪场经营能力；4.有2年以上大型猪场管理工作经验。◆ ◆ 招聘人数：10名4融资专员◆ ◆ 岗位职责1.负责拓展金融机构渠道，维护金融机构资源，为公司储备供应链金融授信；2.负责对相关客户进行尽调，严格按照风险控制手段及策略，全面评估客户风险，管理客户销售欠款；3.完成上级领导安排的其他工作。◆ ◆ 任职要求1.全日制大学本科及以上学历，财务管理相关专业者优先；党员优先；2.责任心强、能吃苦耐劳；3.有较强的沟通能力；团队合作意识强；具备良好的风险甄别与判断能力；4.能够接受

有25亩耕地，找合作伙伴共同发展

年龄在三十到四十五，猪场工作经验三年以上，能吃苦耐劳的，有团队精神，待遇面议

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招聘：财务主管：宁夏银川（面议）饲养经理：河北廊坊文安县（面议）兽医组长：宁夏银川（面议）奶厅组长：山西大同（面议）清理组长：内蒙古乌兰察布（面议）联系人：林先生联系方式：

主要种植稻谷，玉米，辣椒，青菜，养殖，鱼类，牛，鸡，鹅，鸭

地址浙江温州乐清市

钓鱼场规划，定位服务、广告推广

养殖场场长

牛场厂长的岗位职责通常包括以下几个方面：1.管理和监督牛场日常运营，确保所有操作符合公司政策、行业标准和法律法规。2.制定并执行牛场的生产计划，包括繁殖计划、饲养管理计划和乳品或肉品的生产目标。3.管理牛群健康，定期安排疫苗接种和疾病预防措施，及时处理疾病问题。4.监控饲料的质量和营养成分，确保牛群获得足够的营养支持。5.管理牛场的人力资源，包括员工的招聘、培训、评估和激励。6.控制成本和预算，优化资源使用，提高牛场的经济效益。7.与其他部门协调，如采购、销售、财务和技术服务部门，以确保整个供应链的顺畅运作。8.维护牛场设施和设备，确保其良好运行，减少故障和停工时间。9.推动牛场的可持续发展，包括环境保护和动物福利。10.应对突发事件，如自然灾害、疫情等，确保牛群和员工的安全。这些职责可能会根据具体的牛场规模、位置、经营模式以及所属企业的要求有所不同。