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招聘：一级注册建造师（高薪 福利从优）薪资：5000-10000元/月任职要求：1、有一级市政、道路、水利水电、机电、房建等注册建造师资质证书。2、年龄在55岁以下，经验丰富的可以适当放宽。3、熟悉相关工作岗位内容和职责。4、工作时间：8:30-11:30 14:00-17:30五险可以交，福利从优，薪资可以面谈。点击屏幕下方电话，创建并投递简历，即可与企业联系

招聘：矿业工程师（社保+双休 高薪 福利从优）薪资：5000-12000元/月岗位职责：1、需要矿业工程资质证书2、双休交社保3、工作时间：8:30-11:30 14:00-17:30点击屏幕下方电话，创建并投递简历，即可与企业联系

招聘：品质部 产品维修技术员薪资：4000-6000元/月任职要求：1.从事过家电PCBA控制板维修分析一年以上经验；2.能够看懂家电控制板的原理图；3.中专以上学历；4.熟练使用电烙铁、热哄抢等维修工具；5.简单excel表格制造；6.熟练使用万用表以及示波器简单操作；工作内容：1.制造送修的PCBA控制板，需要对其功能分析找出异常物料；2.维修产品生产报表邮件发送；3.工程师安排的其他事项（参与客退品的分析）；

招聘：食堂厨师（月休4天）薪资：6000-7000元/月员工餐厅厨师岗位职责负责食堂食材的采购，保证食材新鲜及品质，励行节约、杜绝浪费。每日做好食材采购登记、验收工作，确保食品的数量和质量，并定期与食堂管理员核对。负责早、中、晚餐的烹饪调制，严格执行食品卫生法，确保食物卫生，保证员工按时就餐并给员工打好饭菜。计划用料，精工细作，提高烹调技术，改善制作方法，做到色、香、味俱佳。负责搞好食堂卫生，个人卫生，确保无卫生死角要求食物存放整洁，炊具放置有序。爱护食堂炊具，器皿等公用财产，对损坏的公用物品及时上报。

招聘：人力行政主管（五险一金）薪资：5500-6500元/月岗位职责：1.全面统筹规划工厂的人力资源战略，建立健全工厂有关规章制度，优化工作流程；2.负责招聘.培训.薪酬.考核等人力资源日常管理实施事宜；3.负责员工劳动合同签订，入职.转正.调动.离职等手续的办理；4.负责员工的日常考勤及考勤系统维护，做好考勤报表工作；5.组织并监督管理各类会务接待、行政后勤、公共事务类事务，维护公司的正常稳定运作；6.做好会议纪要，并跟进/监督落实会议内容的执行情况；7.协助完成上级领导安排的其它工作。任职要求：1.大专及以上学历，年龄26-35岁，2年及以上工厂人事行政经验；2.熟练办公软件，能吃苦耐劳，责任心强，工作仔细认真；3.擅长与人沟通，能够熟练处理员工关系，完善和维护企业文化；4.具有优秀的组织协调.人际沟通能力；5.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。工作时间：8:00-17:30 单休

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