郓城店长招聘平台

招聘：店长薪资：3500元以上/月有经验者优先

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菏泽盼盼木门诚聘一、导购：3名（银座家居人民南路店）1、18-40岁， 男女不限，学历不限；亲和力强，吃苦耐劳，有责任心；2、具有较强的沟通和攻坚能力、学习能力及较强的团队合作精神；3、待遇：（底薪2300起+社保+提成+月休3天+餐补+培训+旅游拓展）二、店长：1名（银座家居人民南路店）1、3年以上零售管理工作经验，签单能力强，执行力强；2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；3、待遇：6-10万/年（底薪2800起+社保+提成+月休3天+餐补+培训+旅游拓展））4、优秀者入股合伙三、定制家居设计师：2名（/月星家居黄河路店/银座家居人民路店各1名）要求：熟练使用CAD，酷家乐，沟通能力较强，3年以上从业经验。待遇： 5-10万元（底薪+提成+社保+月休3天+餐补+培训+旅游拓展）四、客服：1名（工作地点人民南路银座家居）要求：有木门防盗门基础优先，善于沟通协调，自带车辆有补助。待遇：待遇：5-8万（底薪+提成+社保+月休3天+餐补+系统培训+旅游拓展）五、熟练安装工：6名（木门/防盗门/铝合金门/定制衣柜）熟练安装工（不收学徒）计件保底8000元/月，面试地址：人民南路银座家居二楼盼盼木门招聘电话：（李经理）

急招急招汉华龙酒业菏泽运营中心招聘：1.店长一名女性，要求气质佳沟通能力强，综合工资6000+2.店员三名，气质佳无不良嗜好，综合工资5000+3.市场营销业务员10名，男女不限，综合工资10000+工作地址：中山路与成阳路交叉口名仕豪庭附近联系人：张经理

招聘地址 定陶厚医堂灵芝体验馆招店长一名店员3名工资面议电话

招店长、营业员

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1499精远健康管理中心-巨野麟州店，因店面发展需要，现招聘以下人员：一、储备店长：1名1、薪资福利：底薪 + 提成 + 绩效奖 + 工龄补贴试用期薪资：3000元／月，荣升店长后7000-15000元／月。2、任职要求：（1）认可公司经营理念、热爱大健康行业并愿意全身心投入。（2）健康行业三年以上工作经验，有大健康会销经验者优先。（3）具备团队合作精神，学习力强，有管理经验者优先。（4）了解中医相关专业知识者优先。二、店员：1名1、薪资福利：底薪 + 提成 + 绩效奖 + 工龄补贴试用期薪资：2500元／月，转正后4000-8000元／月。2、任职要求：（1）认可公司经营理念、热爱大健康行业并愿意全身心投入。（2）具备团队合作精神，服务意识强，有健康行业工作经验者优先。 （3）形象好，气质佳，善于沟通，有亲和力，有销售经验者优先。欢迎有志之士加入，男女不限、年龄不限、学历不限。营业时间：上午7：00-11：00 下午2：30-5：30 节假日、周日不营业地 址：巨野县麟州步行街南段白玉兰酒店向北100米路东联 系 人：杨店长

苗霸养发连锁店需求职位店长，要求形象气质佳！有语言沟通表达能力！

招聘：储备店长（五险+全勤奖+提成）薪资：3900-20000元1、负责维护潜在客户，协助与客户的日常沟通联络，及时掌握客户需求信息； 2、负责整理客户档案； 3、协助销售经理进行市场推广工作； 4、完成部门经理交办的其他工作任务

招A2驾驶员一名

明天需要两个力工打井，最好是干过的，一天200工资日结，车接车送活在东明，管饭。联系电话

明天用年轻木工师傅两名

单县---滨州惠民6台,

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万达佟源记炸肉招聘：店长一名收入月均6000+带薪实习培训要求：能吃苦耐劳，懂营销服务，要人品好沟通能力强的工作地点：万达佟源记炸肉联系电话：同步

招聘：东亚家居广场高薪诚聘：导购员、品牌店长、整装设计师、定制设计师、设计师助理、家装监理、定制家具安装工、家居主播、会计、统计员。高薪+奖励+公休+三险+带薪培训+带薪旅游+免费食宿。待遇面议，详询

美疆牧场招聘啦销售人员：2名薪资：3000＋奖金黄店长：（招聘长期工）工作内容：1、负责日常店面宣传和产品推广2、店面产品介绍和销售3、店面产品的陈列和电脑出入库4、店面顾客的接待和日常服务5、日常流水账岗位要求：1，有较强沟通能力，有责任心，吃苦耐劳有上进心，三观正，无不良嗜好，有良好的客户服务意识。2，年龄25-40岁，男女不限，学历不限3，能清晰表达介绍产品卖点，有耐心.【有意者联系】地址：盐津联系电话：

招聘：经理薪资：4000元以上/月经理、主管、店长

招聘：店长薪资：6000-8000元岗位职责：1、全面主持门店日常管理工作，带领员工保质保量完成门店各项工作任务和指标，保证门店效益最大化；2、编制员工出勤表，检查员工出勤状况、仪容仪表及个人卫生；3、负责各项标准规范的执行，保证门店服务质量、出品质量，做好环境卫生、安全生产等工作；4、做好门店运营，独立高效处理客诉，线上线下客户满意度维护，负责大众、美团平台信息维护；5、做好人才储备工作，进行员工招聘，新员工入职安排、信息登记，新员工培训及工作安排；6、掌握控制门店物品使用情况，减少开支和物品损耗；7、门店证照管理及健康证管理，熟知食品安全要求并监督及检查；8、门店硬件检查维护，做好人身安全、消防安全工作；9、监督并参加门店物资盘点工作包括售卖与损耗（酒水、饮料等）。任职要求：1、2年以上餐饮行业工作经验，1年单店或前厅管理岗位工作经验，有连锁餐饮行业工作经验优先；2、熟练使用办公软件，熟悉大众及美团平台运营规则；3、责任感强，有高度的团队协作精神，具备较强的计划、组织、协调能力