杂多工地工程师招聘

急招：工长,预算员,技术员,项目经理,监理、房地产开发行业、各类矿山开采、蔬菜大棚建设、养老项目建设、工厂技改扩建、道路桥梁建设，等，特聘请各位管理人员多名：为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话联系任经理。

找一名绿化工程师初级，中级和高级均可。或造林工。需要证书和社保

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青海花土沟需要6-8个熟练定向工程师，

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管理经验三年以上，装修行业五年以上，具有较强沟通协调能力，人品端正，热爱生活热爱装修行业。实习期满缴纳社保,五险，福利丰厚，节假日有过节费，年底有奖金。

要求：有石油相关工作经验优先，大专学历优先，38岁以内，管吃住，上40天休息20天，工资6000—7000，带薪休假，保销往返路费。五险等多种福利。 ??中石油油田项目用工单位招聘钻井岗位：要求：18-?34岁以下、高中及以上学历、身体健康、有上进心能吃苦耐劳、适应野外环境、能倒夜班。大专及以上学历石油主体相关专业的优先录取。月平均650010000元、年综合收入10-14万、各种奖金、缴纳五险/五险一金、各种补贴等， 一、高中生晋升空间：钻工架工副司钻司钻。 二、大专及以上学历晋升空间：钻工实习技术员工程师钻井队队长。 三、倒班模式：实际休假要根据生产具体情况决定，多劳多得。 四、工作地点：青海花土沟及周边区块，。电话同。?

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岗位职责：1、组织各工种工人保质，保量、及时完成项目施工，遵照公司管理制度、设计图纸、操作规范和进度要求进行施工。2、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度；3、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作；任职资格：1、5年以上工程管理工作经验，有家装相关行业工程管理经验者优先；2、沟通协调能力强、具有很强的责任心和事业心。

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要求10以上房建工程施工经验，主要负责方案编制、三级交底、精通图纸，与设计沟通变更事宜，负责首件技术总结及现场技术指导，要求精通CAD绘图、Bim建模，有很强的语言组织能力，文字功底深厚，对工法、专利及科技创新感兴趣者优先考虑

岗位名称：调试工程师招聘人数：1人 薪资：8-12K左右岗位职责：1.负责污水处理项目的设备安装调试、运行维护、故障设备的维修等相关工作，保障污水处理项目的整体正常运行；2.负责运维过程中的各项技术档案的整理、归纳； 3.保持和客户的及时有效沟通，保障污水处理项目整体运转正常； 4.负责在线监测系统运维服务；5.完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1.本科以上学历，环境工程、给排水等相关专业，经验丰富者学历可适当放宽；2.3~5年以上同岗位工作经验，有过污水处理厂运营维护经验及机电类产品售后服务工作经验者优先； 3.工作踏实肯干，具有很强的动手能力； 4.具备优秀的敬业精神及高度的团队合作精神。岗位名称 ：助理内勤招聘人数：1人 薪资：5000元岗位职责：1.辅助部门负责人参与行政会议，负责会议记录，以及会议催办；2.做好日常事务工作，负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归档工作；3.负责部门信息的收集、整理、打印、分发工作；4.负责部门内出纳相关工作；5.完成负责人交办的其他工作。任职要求：1.专科以上学历；2.从事行政、财务相关工作2年以上；3.热情，亲和力强；有一定的公文写作文字能力；4.逻辑思维清晰，一定的语言表达能力及执行力。工作地址：北京市顺义区北小营镇附近电 话： 徐女士

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招聘：海洋事业部——项目工程师薪资：8000-10000海洋钢结构腐蚀防护项目实施工程师1.负责项目的前期调研、检测，及其他前期准备工作。2.负责公司工程及产品的售前、售中、售后服务及技术支持工作。3.参与现场施工并负责现场管理，按照规范要求组织施工，控制施工进度，确保施工质量和安全。

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招聘：研发工程师薪资：8000元以上/月新产品的评估，开发及维护

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招干过城市与农村10千伏及以下电力工程的管理人员或者工长，工资10000元，详情电联主要工程:低压是从变压器到用户，高压是从变电站到变压器，主要是农网改造项目或者煤改电项目累类工程，

天津滨海新区中国海洋石油招聘（天津）♦️1技术员要求：，专科及以上学历，不限专业，年龄35以下待遇：日薪300元左右，年终奖160元/天，上28天休14天，六险一金，管吃住，高温补贴，每年免费体检♦️2储备工程师要求：，理工类本科及以上，年龄35以下待遇：日薪400元/天，年终奖160元/天，晋升机会大，上28天休14天，六险一金，年终奖，管吃住，有高温补贴，每年免费体检。☎️

善。招聘岗位：一、选矿厂维修工岗位职责：1、负责车间机械设备的维修开展；2、指导操作工进行设备维护保养；3、开展公司设备大修；4、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄50岁以下；2、会焊、钳、管工，有相关证书者优先。薪资：7000元-8500元，根据技能确定，并挂产量。二、选矿厂岗位工岗位职责：1、负责选矿厂破碎设备维护，保障运行；2、负责责任区现场卫生，保障清洁；3、做好巡检，配合进行维修；4、完成车间交办的其他工作。岗位要求：1、有工厂工作经验，服从管理，尽职尽责；2、身体健康，能接受工作环境。工作时间：三班倒。薪资：6000元+。三、矿山机械工程师岗位职责：1、负责日常采矿、选矿设备检查；2、负责委外维修鉴定、维修方案确定工作；3、参与机动部制度的汇编；4、负责检修计划编制、验收工作；5、负责日常设备事故的分析；6、负责设备技改、安装、拆除工程的优化设计；7、负责特种设备日常检查及管理工作；8、完成部门交办的其他工作任务。岗位要求：1、非煤矿山工作不低于5年；2、熟悉提升机、无轨运输车辆、选厂设备；3、熟悉非金属矿山安全规程；4、熟悉参与制度编制、梳理；5、参与设备委外维修鉴定。薪资：15万元+。四、选矿厂破碎段长岗位职责：1、在厂长的领导下，全面负责100万吨选矿厂破碎段生产组织工作，按要求完成生产任务；2、负责破碎段设备、人员管理；3、组织人员负责破碎段现场管理；4、负责破碎段设备维修检修；5、负责破碎段安全工作；6、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄45岁以下，经验丰富者可适当放宽，3-5年选矿车间破碎段工作；2、熟悉破碎设备，流程，能够组织生产与设备维修；3、接受工作环境。