岳塘农业技术招聘

嫁接工人师傅

技术总监

招聘：农艺师技术推广助理薪资：6667元以上/月岗位职责：岗位职责1、指导农户植保、农作物栽培管理、种植技术；2、做好全面的市场调研；3、协助业务经理做技术推广工作，三会一田；4、帮助客户商解决病虫草

招聘：果蔬栽培技术员 薪资：6000-8000元/月岗位要求：</strong>1、年龄50岁以下,男性；2、高中或中专以上学历,有十年以上较大规模蔬菜栽培技术经验,农学专业或相近专业毕业者,要求五年以上较大规模蔬菜栽培经验；3、有较强的实践经验,极强的动手能力和一定的理论水平。薪资待遇：</strong>1、试用期1个月,月薪6000元/月,转正后月薪7000元/月+提成；2、免费工作餐和住宿,月休2天。

负责技术，生产日常管理

招聘：其他农业技术人员薪资：5000元以上/月有经验者优先

招聘：农业技术员薪资：3000元以上/月负责托管土地种植管理，定期检查农田设施，做好巡田工作

大连富甲蓝莓公司招聘一：果树技术员1人，50周岁左右（符合入职条件年龄可放宽，有晋升空间）。入职条件：有管理经验、有责任心，热爱农业工作。待遇：月工资4500+五险一金+绩效奖金。免费吃住，单独房间。试用期3个月、月工资4000元。点：大连金普新区亮甲店街道岔山村联系人：张先生电话：

需招聘农业技术员一名，农业民工4名

招聘：农业技术员薪资：计件能根据农作物生长情况，做出合理的作业工作，管理农田；带领队伍，合理分配工作

湖南湘潭薪资：6500-9500元/月湖南恒升热工机械设备有限公司招聘焊工，薪资待遇：6500-9500元，要求会氩弧焊或者二保焊。入职买养老失业工伤，，包食宿。

探伤焊工13000+做风电后机座，盾体，订单稳定，常年有货。年龄要求:50以内【车间考核项目】1：多层多道（单面焊双面成型）2：探伤探熔深（20厚的板，熔深16及以上）3：熟练气刨4:立焊考外观以上考核项目全部合格者：按47.5/小时计算工资.工资考核会根据焊丝使用量，探伤合格率，质量合格率，安全，会有少许的上下浮动系数。（基本就是上浮）目前在职人员实际时薪都在50-55元/小时左右综合薪资12000~16000。

湘潭市招大铆工2个，可以带人干活，工作负责，二把刀2个

湘潭市雨湖区招二保焊/气焊、铆工/钣金工

湘潭市招氩弧焊

急找玉米制种零时技术员一名，工期20天，工资每天180元，管吃住。联系

玉米，急招十个监督抽雄技术员，管吃管住工资二百元，一个月时间年龄十八到五十岁地址沙井镇，联系电话刘片长

明阳种业现招聘去雄临时技术人员若干名.要求：年龄18--40周岁、吃苦耐劳、身体健康、服从安排、有相关经验者和大学生以及高中毕业生优先录用，工资170-200元！联系电话：

陕西叁陆伍农业科技服务有限公司现因业务发展需要，招聘以下人员：1、分公司助理（2名4K-5K） 年龄25-40岁，具有C1驾照，有较强的沟通协调能力。2、店助理（ 5名 4K-5K ） 年龄20-45岁，具有CI驾照，有较强的沟通协调能力。 2、技术老师（2名 6K-8K ） 年龄55岁以下，有土壤、植保、栽培方面的经验。 福利：公司团建、父母关爱基金、节日福利、专业培训、国家法定节假日等。联系人：郝女士联系方式：工作地点：洛川、

承德新水生态农业发展有限责任公司果树技术员品格端正、踏实肯干的果树相关专业本科以上学历，应届或往届毕业生；或者肯吃苦，有志于在果树行业做出成绩的其他专业的果树爱好者均可。薪资待遇面议联系人：程经理 联系电话：

甘肃鸿泰种业招聘去雄临聘技术员若干名1、要求:年龄18--35周岁，吃苦耐劳、身体健康、有较强的责任心、服从安排，有相关经验者和大学生以及高中毕业生优先。2、工资：随行就市名额有限，择优录取，应聘从速！联系人：张先生联系电话：

招聘：植保技术员薪资：3500-80001、负责公司产品的技术指导及解决使用过程中出现的问题2、负责对农户做相应的技术培训3、收集指导过程中存在的问题并做出相应的方案4、领导交办的其它事宜

招聘：玉米制种临时技术员岗位职责：督促农户去杂、去雄、检查农户去雄进度、配合做好生产管理及质量监督。岗位要求：1、18周岁以上，身体健康，有责任心，能吃苦耐劳，2、高中及以上学历，高中毕业生及成人均可。3、有农村种植经历经验者优先薪资待遇：不低于周边同行业工资，包食宿，购买保险联系方式：，

招聘：农技员薪资：6000元以上/月

招聘：农业技术员薪资：2400-4000农业技术员

招聘：农业技术员薪资：2400-4000农业技术员

找插胡萝卜土豆弓棚人员，，一天三百多，现在有想干的报名了。

管理果园技术院

招聘蔬菜种植技术员若干名。联系方式

招聘：农艺师薪资：5000元以上/月1、根据农场经营目标协助农场经理制定各项农事生产计划；2、负责气象、土壤、营养、作物生长等数据的收集、统计、分析并准确填制相关报表；3、根据统计分析数据，及时调整农艺方案、措施及各类农机设备、农业设施；4、根据农场生产计划对农场各项农事操作工作的执行进行跟踪、检查、反馈、记录；5、做好农用物资、工费的台账；6、协助农场经理对记住雇佣工人进行安全生产、质量技术、操作流程等岗前培训。职位亮点：农忙季过后可以调休