咸安店长招聘平台

招聘：店长薪资：6-7K元/月岗位要求：主要负责店里人员的管理以及店里相关事务的管理工作，机敏，处事圆滑，有同行业经验者优先薪资及福利待遇：保底6000元，店里业绩好，还有提成包吃住工作时间：15:30-1:00，月休3天

招聘：店长薪资：3000元以上/月店员

工作内容：负责公司直管店的人员管理、业务拓展以及客户维护等工作，确保店面的顺利运营。具体职责如下：-根据公司的发展战略，制定并执行门店的市场拓展计划，提升品牌知名度和市场占有率；-负责门店的员工招聘、培训、激励和评估，确保门店员工的工作动力和效率；-管理和指导门店的销售工作，确保门店的销售目标得到达成；-负责门店的客户维护和售后服务，提升客户满意度；-关注行业动态，维护公司品牌形象，提升公司形象和品牌价值；职位要求：-具有3年以上门店管理经验，有较好的团队管理能力和执行力；-具有敏锐的市场洞察力和营销意识，有一定的市场拓展和业务拓展经验；-熟悉门店运营管理，了解公司业务模式，具备一定的市场分析能力；-具备较强的沟通协调能力，能够有效地与员工、客户和公司内部进行沟通和协调；

招聘：店长薪资：5000-7500元年龄26-52岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，有团队精神，有相关经验和创业欲望优先，工作时间:8-9个小时月休:2-3天

48.咸宁店：招聘女士店长1名，工资8000-10000，联系胡总（同步，非诚勿扰）

商务与宴会酒店聘店长一名，任职地湖北通城，要求35-45岁，具有相应中大型餐厅酒店店长经验5-10年，管理能力与人品俱佳，月薪1.2-1.5w，电话（微信同号）郑总

招聘汽车销售店长一名要求年龄在25至45岁之间有驾照者优先。

店长；销售；业务员

店长一名，员工5名，学徒

招聘店长的要求1.两年以上的门店管理及销售经验。2.熟悉门店运营流程和销售管理。3.具备较强的责任心和执行力，能承受工作压力。年薪6万到12万，加社保，年龄28到38岁！3个月实习期，

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