延吉栋号长招聘平台

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需要一名楼号长懂图纸会协调能力做过精装房优先。

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合肥滨湖房建项目25万平方，需要栋号长1名，年龄45～30岁，安徽省内人士，待遇面议。

本项目为大型房建工程，处于外保温及装饰装修阶段。招聘要求：大专以上学历、年龄30—40岁。具有工作经验、熟悉图纸及规范要求。熟练使用电脑及CAD。

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建筑工地招管理人员，吃苦耐劳者优先，需要有丰富的现场施工经验，例如“可以带工人打混凝土知道如何避免问题，且出问题知道怎么处理，包括修补的时候该用什么样的灰修补可以避免色差，调灰比例等”有丰富的施工经验，对主体和二次结构施工技术及管理施工流程都很熟悉，要求年龄在40-55岁左右。

董老师,,帮忙发一个招聘信息,感谢您总包:浙江唯扬建设有限公司项目简介:第四代房屋,共13万方,先开一期7万方(5栋楼),17栋主体结构阶段,26栋未施工岗位:栋号长要求:会测量、有桩基施工经验、有铝模爬架项目经验,有安全员证、施工员证优先薪资待遇:9000左右,每个月发3000元生活费,年底工资结清工作地点:衡阳市联系:杨

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延吉要钢结构打板大工，工资350，能干20天活，工资嘎嘎准成，季老板。

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饭店招聘厨师副灶一名，配菜师傅两名，帮厨两名，洗碗工1名，服务员五名，面食帮厨两名。 工作地址：延边延吉

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1.认真熟悉施工图纸，组织班组仔细按图施工，协同项目部领导，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益，并协助施工监理、与施工班组一同核实工程量、进步工程量精确性。2.上报施工进度、质量，处理现场问题，进行施工监督和隐蔽工程的验收工作，负责组织项目部进行施工现场内的搬运、储存、包装、防护、成品保护及交付前后的养护工作。3.对施工现场的安全、文明及定置管理进行日常检查，并协助项目部做好各项工作；完成领导临时交办的工作。4.建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的施工顺序，使施工有条不紊，负责现场施工进度、质量、安全文明管理。5.按照施工图纸、结合公司要求、现场施工情况进行安全交底、技术交底，协调现场各种施工问题，给施工班组创造工作面，负责制定进度、成本计划，材料采购计划。6.协助项目经理做好施工项目前期图纸设计、进场前劳务、材料等准备工作，根据项目施工进度，安排现场水电工、瓦工、木工等工种交叉施工，管控施工质量。

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【薪资待遇】：具体薪资面议【岗位职责】：对所管栋号的分部分分项工程中的质量、安全、进度负责。做到熟悉施工图及技术规范和操作规程，了解设计要求及细部节点做法，弄清有关技术资料对工程质量的要求；加强关键部位质量、安全巡回检查。在施工过程中，创造安全操作的氛围环境，发现问题应及时采取补救措施，随时纠正现场施工中各种违章违纪、违反操作规程及现场规定的问题。预防各类质量安全事故发生；参与工程质量和安全生产检查，组织办理隐蔽工程的验收手续。严格自检、互检、交接检查的“三检”制度；负责检查监督班组按“文明工地建设标准”规定组织施工，做到工完场清，保持话现场文明整洁；按施工日志要求内容祥实记录当日工作情况，发现问题及时处理和上报。【任职要求】：大专及以上学历，建筑、土木类相关专业，年龄25-45岁；至少3年以上土建项目施工管理工作经验，能主导一栋楼的施工管理；至少做过1个完整的大型房建项目，并有同岗位工作经历；熟练电脑办公软件，熟悉图纸、规范、图集、施工工艺和质量验收评定标准；在国企、央企等管理过类似项目，具有大型工程项目管理经验。【证书要求】：具有国家二级建造师执业资格【联系方式】：黄女士（微信同步）

中间三局下面的主体劳务，急招聘一名安全员，工资8000-9000，招聘两名栋号长工资9000-11000，不包吃喝，每月餐补900

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某集团公司招聘！1⃣ 园林项目经理1名，薪资15000-200002⃣ 园林绿化技术员1名，薪资8000-120003⃣ 土建技术员1名，薪资 8000-120004⃣ 施工队长2名,薪资4000-80005⃣ 工地做饭工1名，每天做三顿饭20人饭左右，年龄55岁以下，工资3500-45006⃣ 司机2名（会开水车和货车），年龄55岁以下,薪资4000左右7⃣ 律所内勤一名，熟练办公软件，月薪3000-4000，年龄40岁以下公司交保险电话！手机！邮箱 !

园林公司招聘1⃣招聘 园林项目经理1名，薪资15000-200002⃣ 招聘园林技术员2名，薪资8000-120003⃣招聘施工队长2名,薪资4000-60004️⃣招聘技术员1名5️⃣工地做饭工1名，年龄55岁以下，工资3000-35006️⃣招聘司机2名（会开水车和货车），年龄55岁以下,薪资4000

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