房建技术负责人、市政技术负责人各一名，工资面议，长期工，包吃住，有意者电话联系

200一天，

湖北宜昌招聘机电安装工程技术人员两个，工程师两个，长期，包吃住，工资面议，钢结构，设备安装，工业管道安装工程从业经验，

任职资格：1、本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业；2、5年施工企业工作经验，有1个以上完整的项目技术管理经验；3、中级以上职称，主持过大、中型土建工程或综合性工程技术管理工作。岗位职责：1、主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责；2、编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案；3、组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题；4、负责各项技术交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行情况；5、负责组织按编制竣工资料的要求收集、整理各项资料，参与工程的结算审定工作，提供各项经济技术签证资料；6、负责组织施工项目的质量评定，并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收。

枝江市招聘空分安装技术员，要求:熟悉空分装置安装技术，包含冷箱、氧气压缩机、管道等，能看图安装。待遇从优（月薪二万＋）也可小团队承包冷箱拆装等工作。

招聘：工程技术薪资：8333元以上/月岗位职责：报名应聘的毕业生应同时具备以下基本条件：品行端正，专业对口，身心健康，体检无重大及传染性疾病，能胜任应聘岗位工作，能服从公司统一调剂。任职资格：1.

招聘岗位1、安全科长：1名要求：大专及以上学历，25岁-45岁以下，有相关资格证及工作经历者优先待遇：（8000至12000）元/月+五险一金+包住宿+餐补+通信费+交通费+年终奖。2、技术员：1名要求：大专及以上学历，25岁-45岁以下，有相关资格证及工作经历者优先待遇：（8000至10000）元/月+五险一金+包住宿+餐补+通信费+交通费+年终奖。工作地点：夷陵区樟村坪镇

宜昌市西陵区招土建技术员

招聘机电安装工程技术人员3-4名，工资面议，长期工，包吃住。有过石油化工行业，工业管道安装，设备安装，结构安装从业经历，懂预结算者为佳。各位有合适人员帮忙推荐。联系电话:（同）

招聘：技术人员薪资：5000元以上/月化工工艺、选矿、工程管理等专业毕业，有3年以上化工或项目建设从业工作经验者优先

明天用人溜甜菜地大草，活好干，地主没事，自带饭水，工资日结，联系方式

泥工师傅，联系我

立恒到宜昌

宜昌市伍家岗招消防安装小工和中工，长短皆可，有意者电话联系

本单位招电焊工，铆工若干名，必须要有登高证，焊工证，价格优美，年度检修，工期十天左右

韩集污水管网项目招聘技术员一名，有意着请联系，电话：

劳务公司技术负责人，燕郊长期有活，土建小高层住宅楼，要求会广联达建模和CAD，会编施工方案，有劳务公司施工经验优先！

绿化景观技术员回放线各种仪器

招聘：电子技术员薪资：7000-90001. 负责电子产品的维护和修理工作；2. 参与电子产品的研发和测试工作；3. 协助工程师完成相关的技术支持工作。1. 电子工程或相关专业大专及以上学历；2. 具备一定的电子产品维护和修理经验；3. 熟悉常用的电子测试仪器和设备操作。

扬州招聘一名现浇箱梁技术人员，有意者联系

招聘岗位1、安全科长：1名要求：大专及以上学历，25岁-45岁以下，有相关资格证及工作经历者优先待遇：（8000至12000）元/月+五险一金+包住宿+餐补+通信费+交通费+年终奖。2、技术员：1名要求：大专及以上学历，25岁-45岁以下，有相关资格证及工作经历者优先待遇：（8000至10000）元/月+五险一金+包住宿+餐补+通信费+交通费+年终奖。工作地点：夷陵区樟村坪镇

2 湖北国通领驭建设集团有限公司　　湖北国通领驭建设集团有限公司于2013年8月注册成立，注册资本10000万元，系宜都市国通投资开发有限责任公司控股子公司。目前公司拥有建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程总承包壹级、公路工程施工总承包壹级、水利水电工程施工总承包贰级四个总承包资质，以及装修装饰、建筑幕墙、钢结构、输变电工程等十个专业承包壹级资质，是湖北省重点培育企业，业务范围遍布湖北、河北、安徽等地区。　　岗位要求及工资待遇：　　【安质部部长】：年龄35-45岁，本科以上学历，建筑工程相关专业，5年以上大型建筑施工企业安质部部长管理经验或10年以上施工企业安全管理职务经验，一级建造师证及注册安全工程师证，月薪10000-15000元。　　【水利施工员】：年龄25-40岁，大专以上学历，建筑工程、市政、水利、公路等专业，5年以上水利或市政工程等施工企业经历，3个以上水利项目工作经验，熟知现行施工及验收规范、图集、施工流程，有八大员或建造师等证书，月薪6000-8000元。　　【水利资料员】：年龄25-40岁，大专以上学历，建筑工程、市政、水利、公路等专业，5年以上相同岗位工作经验，需要坐班，长期驻守工地，有水利工程项目资料整理工作经验，月薪6000-9000元。　　【技术负责人】：年龄30-45岁，大专以上学历，市政、公路相关专业，必须持有市政中级以上职称，8年以上项目技术负责人职务经验，5年及以上市政、矿山工程项目技术负责人经验，独立完成过中大型市政、矿山项目，月薪7000-12000元。　　工作地点：宜都　　联系人及电话：傅女士

招聘空分安装技术员，熟悉空分装置管线、冷箱安装

负责住宅常规水电现场技术，质量，现场管理，资料等工作

执行国标修建沪渝蓉高铁（荆门至宜昌段）四电设备房屋，技术方案编制，技术质量管理。

1、技术员2名工资：实习工资6000元/月，转正7000元/月（含税及五险一金个人缴纳部分费用），月休4天+五险一金，工作地点：宜昌市内及周边县、市、区（1）任职条件1、年龄要求28-45岁，全日制大专及以上学历2、建筑工程类相关专业毕业，有八大员证及二级建造师证优先考虑3、3年以上市政及房建工作经验，具有独立施工管理工作能力，会看图纸、熟悉使用水准仪、全站仪、GPS等测绘仪器（二）岗位要求1、负责工程测量和复测工作，做好测量记录、图纸变更记录；2、掌握施工图纸、施工规范及流程、质量标准和施工工艺；3、全面负责所管辖范围内的工程进度、施工质量、施工安全、人材机成本控制；4、详细记录每日施工日志，做好工程的资料收集、保管和归档，劳务工程量核算；5、做好施工现场的安全生产，文明施工，负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实。6、能够接受长期驻工地

#招聘岗位#（一）矿区技术科科长：1人综合年薪：14万以上岗位职责：负责矿区技术科全面工作。任职资格：1.全日制大专及以上学历，地测采相关专业；2.具有5年以上矿山一线生产管理经验，基本功扎实；3.具备清晰的职业规划，吃苦耐劳；4.45岁以下，身体健康。（二）矿区机电科科长：2人综合年薪：14万以上岗位职责：负责矿区机电科全面工作。任职资格：1.全日制大专及以上学历，机电类相关专业；2.具有5年以上矿山一线工作管理经验，基本功扎实；3.具备清晰的职业规划，吃苦耐劳，愿意扎根一线；4.45岁以下，身体健康。（三）矿区机电技术员：2人综合年薪：12万元以上岗位职责：1.负责矿区机电技术管理；2.负责机电技术方案编制；3.矿山机电设备巡检及运维。任职资格：1.全日制大专及以上学历，机电类相关专业；2.具有5年以上矿山一线工作管理经验；3.具备清晰的职业规划，吃苦耐劳，愿意扎根一线；4.40岁以下，身体健康。（四）矿区测量技术员：1人综合年薪：12万元以上岗位职责：1.协助科长管理采矿测绘等技术工作；2.深入作业现场及时处理好作业中出现的各种技术问题；3.负责绘制图纸，对工程施工进行技术指导，参加工程验收；4.深入作业现场，解决质量和安全隐患，负责安全质量、工作验收，发现问题及时协调解决；5.每天入井检查安全、生产、技术、产品质量执行情况，及时解决现场存在的异常情况，把隐患和矛盾消灭在萌芽状态；6.协助完成本单位职工技术培训工作。任职资格：1.全日制大专及以上学历，工程测量类相关专业；2.具有5年以上矿山一线工作管理经验；3.具备清晰的职业规划，吃苦耐劳；4.40岁以下，身体健康。（五）矿区环保员：2人综合年薪：8万元以上岗位职责：在科长指导下负责矿区生态环保工作。任职资格：1.全日制大专及以上学历，环保、化工类相关专业；2.具有3年以上矿山一线工作管理经验，基本功扎实；3.具备清晰的职业规划，吃苦耐劳，愿意扎根一线；4.40岁以下，身体健康。（六）高压电工：2人综合年薪：8万元以上岗位职责：负责高压变电站值班运维任职资格：1.具有高压电

湖北宜昌正洋工程管理咨询有限责任公司招聘技术员、施工员、测量员数名，项目经理1个，工资面议，包吃住，长期干的，要能接受安排去外地项目。6月份开业大量招聘建筑工程应届毕业生、或者想学技术的有志青年、学习时间3个月左右、学会就在本公司上班、辅测3000-5000、主测8000最低每月、要跟随项目去外地、大部分在沿海、项目部分布全国。公司地址：湖北省宜昌市长阳县龙舟大道293号

酒店装修技术员

招聘：工程技术员薪资：5000元以上/月工作计划管理1）对施工现场安装计划进行目标分解，制定工作计划和实施步骤，并报上级审定；2）根据工程进度，制定近期安装计划。人员管理：1）根据安装计划要求，制定人员需求计划，并报上级审批。2）对施工班组进行日常岗位技能培训、安全交底。现场管理：1）熟悉工程施工图纸，参与图纸会审，对施工单位进行技术交底；2）落实各项标准的执行情况，确保所属人员不断提高对各项流程和标准的执行力；3）对工程安装过程中出现的问题进行收集；4）及时跟进工程现场进度，合理调配工人，安排具体施工；5）根据安装规范要求，对安装工程进行过程控制和验收，及时发现现场问题，并提出解决方案；6）现场施工工作协调，确保安装工作的顺利进行。7）定期盘点部门安装工具及申购、保养和维护工作