文峰劳资员招聘

劳务经验丰富的

大专以上学历，能熟练操作办公软件，务实进取，

大龄工，65岁一下都可以安排入职，长白班，两班倒，都可以安排入职。电话联系问上班情况。

项目现场文员，劳资员，负责工人的进场教育资料，劳资资料，完成项目经理交待的其他事情，每天9小时，每周休1天，工资3000到4000

信阳市平桥区招劳务员/劳资员

负责人员入场教育，培训，报备，农民工工资管理

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河南新密11万伏铁塔组塔放线须要2到3个技术过关的高空人员(必须持证)有意者请联系，

直招进厂

高新区招劳资员，有无经验均可，工资面议

找零工现在上班博大现金结算

安阳市北关区招贴砖

汤阴县本地找焊工师傅。焊承压管道，在楼内地下室干活。要熟练师傅，可包焊口

招车间刷涂工男女不限，年龄18~55岁，长白班，第一个月学徒每天300元，25元/小时，工作12小时，第二个月顶岗27元/小时（工作12-14小时，可自愿申请上班）外加奖励，另招打磨工行车工和车间辅助工待遇优厚，工作地点：山东潍坊

我们需要上房頂做瓦的工人，有木制房頂挂瓦，有钢结构挂瓦，会焊工的优先

安徽合肥新桥产业园项目目前招聘劳资员一名，要求有劳资工作经验，能驻点，工资面议。

高碑店项目招聘劳资员一名，监做部分安全资料，工资待遇优厚，有合适的大家可以推荐。联系电话：闫经理：

招聘：劳务管理岗薪资：面议1、制定劳务管理制度，统一劳务用表格式2、对项目主要负责人进行劳务实名制文件培训，指导项目劳务专管员开展项目劳务管理工作3、落实项目实名制系统及硬件设施的配备并确保按要求使用4、经常性检5、考察新增劳务公司及班组，根据垫资能力、主要业绩、管理水平等按 A、B、C 等级分类6、对在建项目劳务分包进行过程考评，并收集整理相关资料7、督促并检查在建项目的劳务分包、劳务用工、劳务结算三大类资料8、配合劳务竞标，推荐合格的劳务供应商参与招标9、建立合格劳务分包名录，并定期考核更新10、检查子分公司生产管理部对所属项目的劳务管理落实程度11、对子分公司生产管理部下达劳务管理指标，考核子分公司生产管理部劳务管理的运行效果12、督促子分公司生产管理部找出劳务管理不足之处，及时纠偏13、检查在建项目工位卡使用情况，监督项目劳务管理员核实其准确性、真实性14、要求抓包人按月收集在建项目工位卡信息，留存扫描件并建立台账15、检查项目四类人员资料和履职情况16、规范依法合规及劳务管理，配合集团双 20 检查及公司综合大检查17、完成公司或上级领导安排的其他工作任职要求：专业要求：土木工程、工程管理类专业经验要求：有过3年以上项目现场管理经验，2年公司管理岗位经验。证件要求：一级建造师证者优先

【招聘】因公司发展需要，拟招聘以下岗位：安全员2名，岗位要求：5年以上管理工作经验，持有建安C证。劳资员2名，大专以上学历，熟悉办公软件，有工作经验优先，工资、吃住面议，长期工，工作地点：阿拉尔市区。联系电话：

房建工地招聘一名劳务资料员及文员要求，做过广东省劳务资料，熟悉佛山市劳务流程，吃苦耐劳，听从领导安排月休2天，薪资5000-6000，工资月结有意者联系，邹工

劳务公司业务

工作内容：过程资料跟踪、收集整理，协助材料送检、材料进出库管理工作时间：每天8-18包吃住实习期3个月实习期工资3000左右实习后按个人能力详谈

建包、可计时可计件！上班时间18:00-4:00左右下班！

招聘岗位：船舶架子小工（50人）薪资福利:8小时210元，愿意加班的35元一小时，26天满勤奖200元，干满一年有13薪，每月28号发工资。

现招劳资员、资料员2名，工资4500-5000，最好是成手，工作简单每年均有晋升机会

有劳资员证优先，工人考勤录入，劳资动态台账和静态台账，工人工资表等，需要有1年以上工作经验。

有责任心，上进心。熟练操作办公室软件，薪资面谈

江西省景德镇压缩机厂招聘工人若干名，年龄60岁以下夫妻搭挡也可以，做到年底有奖金，每天工作八个小时，多劳多得，一个月可以赚到8000多元，厂里包住包吃。有意者请致电

招聘：劳资员一名；薪资待遇：根据能力而定具体面聊；工作地点：成都银泰中心in99；要求：具有劳资员证书，踏实好学，吃苦耐劳，具有较强的沟通能力和协作能力，完成领导安排的工作。联系方式：刘经理-

负责钉钉考勤录入，月末信息收集汇总。日常与业主监理收发资料。