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招聘：店长/操盘（五险+节日福利+年终奖）薪资：6000-25000元/月岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄35岁以下。工作时间：

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招聘：店长（底薪+提成+固定休息+全勤+季度奖）薪资：3000-8000元/月底薪+提成+固定休息+全勤+季度奖 有责任心，工作环境好，年龄45岁以下负责店内的日常运营及销售工作有意向者可直接电话联系，或者进店咨询

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招聘水运工程专业监理工程师5名，长期工，工资面议，包吃住，岗位职责：1、协助总监理工程师完成日常监理工作，完成总监理工程师交办的其他工作。岗位要求：1、持交通部水运专业监理工程师证书或交通部水运专业蓝本者，证书可转注。具有工程类中级职称优先。薪资待遇：1、具有市场竞争力的薪酬水平2、公司提供较为开放的职称晋升和转岗调配通道，提供学习培训机会；

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