招聘：门店店长薪资：面议无年龄学历要求，朝九晚六，负责门店销售，有门店经验的优先

招聘：店长薪资：3600元以上/月店长联系人：刁老师

弘亚楼顶烧烤 招聘1.店长 2.分串员 3.捡串员工资优渥 月休两天联系电话

招聘：后备店长(六中上南校区附近)薪资：3000-5000元/月会电脑，会管理，会沟通。工作地点:市中区广场路58号辅学书店，辅学书店

招聘：合伙店长薪资：5000-10000元/月25-40岁女性 三年以上服饰从业经验1年电偶管理经验且店铺运营状态良好底新+绩效+提成+内购福利+节日福利+全勤奖+年终奖+孝顺基金+8小时工作制+月休4天

招聘：储备店长薪资：3500-8000元/月任职条件:2年以上家居建材门店管理经验，有艺术涂料门店管理经验优先录用薪资待遇:底薪+绩效+年终奖

招聘：储备店长薪资：3500-8000元/月职位描述:1、严格按照《药品管理法》等有关药品管理政策，按GSP规范管理门店。2、认真贯彻执行公司各项管理制度，对上级主管部门下达的各项质量指标制订相应的管理措施，并严格执行落实到位。3、负责组织门店营运活动开展及门店人员管理。

招聘：商贸城储备店长（长白班+节日福利）薪资：4000-8000元/月招聘1人不限到岗25-45周岁不限婚况1、熟练智能手机，会电脑基本操作2、有销售行业工作经验的优先，年龄25-45岁，男女不限，有经验者可放宽要求。3、反应敏捷，表达能力强，有较强的沟通交流能力及亲和力和良好的客户服务意识。4、有责任心，抗压能力，有团队意识和协作精神，善于挑战。5、负责团队管理、协助团队完成目标任务，

招聘：店长(五险)薪资：4000-10000元/月岗位职责1、门店的日常整体运营管理工作2、负责对员工的培训以及管理3、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的的各种矛盾4、能够独立完成各项业务目标计划5、店内环境管理以及设备维修的跟踪处理6、完成上级安排的其他工作任职资格1、高中及以上，有相关工作经验。有美容、保险、大健康产业行业经验者优先!2、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动3、做事认真踏实，有良好的团队精神4、有一定销售工作经验或团队管理经验福利待遇:底薪+提成，团队氛围好，晋升空间大，欢迎你的加入!

招聘：店长薪资：面议工作时间8.40-18.00踏实肯干

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无年龄性别限制

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【圣邦生活超市】招聘啦【圣邦生活超市】招聘啦一、收银员数名要求：年龄18—35岁，认真负责，品行端正，有责任心；服从管理，能依章办事，有商超工作经验者优先。一经录用，待遇从优（底薪+提成）！二、生鲜售货员数名要求：年龄18—45岁，服从管理，具有吃苦耐劳、细心等品质，有商超售货促销经验者优先，一经录用，待遇从优！三、生鲜领班2名工作职责：1、负责监督生鲜部门的日常运营，包括货品陈列和摆放、产品质量的检查、商品售价的确定等，以保证生鲜区域的良好运营状态。2、负责生鲜产品的采购计划制定安排货源与库存储备。3、熟悉生鲜食品的品质评价标准、储存要求、陈列技巧等，了解市场动态和竞争对手情况。4、具备良好的销售技巧和市场分析能力，能够制定有效的营销策略并达成销售目标。一经录用，待遇从优！四、防损员数名要求：性别不限，年龄18--55岁，身体健康，无不良嗜好；有责任心，诚实，可靠，退伍军录用；工作职责：1、保证货品及卖场安全，排除一切事故隐患。2、控损耗， 防止内外盗窃、控制生鲜、食品、非食品等物品被窃。3、卖场消防安全排查，管理卖场消防安全问题。4、风险管理、质量保证、损失管理、内部调查、资产保卫、安全管理5、负责卖场商品、财物及人员人身安全；6、维持卖场秩序，负责消防全设备的管理，排除安全隐患。圣邦生活超市工作氛围轻松、愉悦、团队融洽、管理民主，我们期待您的加入！ 面试时间：8:00—12:00 14:00—18:00联系电话：殷先生地址：圣邦购物广场2楼办公室

招聘：电商储备店长薪资：3000元以上/月1.工作内容：对门店布局、货品、店员进行指导，确保门店正常运营并达成业绩收入。2.工作要求：熟悉O2O服务平台操作流程，掌握超市/便利店经营流程等。3.职业要求：逻辑性思维较强，具有较强的统筹、规划、组织能力；工作认真、踏实负责。4.可接受短期出差，对新店开业进行指导。5.接受近两年应届毕业生，要求踏实、务实，工作积极努力、拒绝好高骛远、眼高手低。联系人：郑老师

店长助理有工作经验者优先。因业务发展需要薪资福利:其他待遇面谈招工人数:1名工作地址:东营东城银座三楼卢米影城

巴拉巴拉、ABC童装招聘岗位：店长、导购薪资：3000-5000要求：有销售经验者优先，年龄不限、吃苦耐劳联系电话：

招聘：店长、导购数名，年龄25—45岁、有良好的沟通能力，责任心强，有团队精神，勇于挑战，有经验者优先。❗️三个月后上五险❗️☎️王经理

管理店里大小事情

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、学历不限；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、身体健康。

招聘：促销人员(提成) 薪资：2500-4500元/月不限婚况1周以内到岗18-40周岁

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收银员：白班9:00-19:00夜班：19:00-04:00每天十小时工作制月休3天。工资底薪3000办卡提成。客服接待：保底两个月4000元主要负责接待顾客介绍项目办理会员卡，正常薪资5000至8000元工作时间19点至04点14点至24点月休三天。

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