便利店招聘店长，店员和夜班

【9317】锡林郭勒盟教育园丁图书销售有限公司一、总经理助理1名岗位职责：协助总经理完成各项工作。岗位要求：30-45岁，大学本科以上学历薪资待遇：7000-9000元/月，缴纳五险，做六休一。二、人力资源部主管 1名岗位要求：22-40岁，大专以上学历，薪资待遇：6000+元/月，缴纳五险，做六休一三、图书采购2名岗位要求：22-40岁，全日制本科以上学历，薪资待遇：5000+元/月，缴纳五险，做六休一四、电商及新媒体运营 1名 岗位要求：年龄22-40岁，专科及以上学历，计算机、电子商务等相关专业优先薪资待遇：5000-10000元/月缴纳五险，做六休一五、店长2名岗位要求：28-45岁，大学专科以上学历，有两年以上企业工作经验和两年以上管理岗位相关经验。薪资待遇：6000-10000元/月，缴纳五险，做六休一六、绘本馆长1名岗位要求：22-38岁，大学专科以上学历，幼师专业、绘本相关专业优先。薪资待遇：4000-7000元/月，缴纳五险，做六休一。七、绘本讲师2名岗位要求：22-38岁，大学专科以上学历，幼师专业、绘本相关专业优先。薪资待遇：3500+元/月，缴纳五险，做六休一八、库管员 1名岗位要求：22-40岁，大学专科以上学历，能熟练进行电脑操作，工作认真负责，吃苦耐劳。薪资待遇：3500+元/月，缴纳五险，做六休一工作地点：锡林浩特市联 系 人：宁女士联系电话：

店长会蒙语，体重140斤一200斤左右，有销售服装一年以上经验者，会服装搭配。女装销售管理薪资福利:半天班工资3000一8000元招工人数:一名导购时间9点一3点.2点半一8点半.两班到（

明洋酒店南100米鸿泰酒楼，常年招聘服务员，工资3500—4000，招聘店长助理5000—6500应聘电话小雪

店长28岁～40岁之间男女不限薪资福利:8000元～12000元➕提成➕月休息2天工作地址:民盛购物中心四楼

店长薪资福利:绩效提成薪酬8000元-15000元

店长薪资福利:月综合工资4000-10000元招工人数:2名收入不封顶，培训免费，旅游奖励，晋升不靠关系，工作

瑶王五桶汤锡林浩特市形象旗舰店欢迎您的加入 高薪诚聘美容师：5000—10000不封顶（底薪+业绩+手工+餐补）头疗师：5000—10000不封顶（底薪+业绩+手工+餐补 ）店长：工作三年以上， 6000—10000不封顶（底薪+岗位补+手工+业绩+分红）学徒免费提供培训（待遇面议）联系人:李女士前两个月保底4000

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招聘信息水果店因业务需要，现高薪诚聘以下，有工作经验的优先：店长1名店员2名我们提供：- 有竞争力的薪酬和奖金制度；- 良好的工作环境和团队氛围；- 广阔的职业发展空间。欢迎有职业规划积极向上的人士加入，年龄25-45之间，，联系电话非诚勿扰‼️

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招聘信息编号：5️⃣8️⃣2️⃣1️⃣招聘单位：《华亚生活馆》招聘岗位：店员、店长岗位要求：有上进心，乐观积极，勤学好问，善于沟通薪资待遇：底薪 1800—2000➕业绩提成（综合工资 3000—6000）工作时间：早 8:00—11:30 下午 2:30—5:30 过节有节假日公司地址：介休市绵山北路联 系 人：王先生、宋女士联系方式：

招聘启事小区便利超市，现招聘：店长1名(工资3000-3500元)店员2名(工资2800元)上班时间(两班倒)A班：早8: 00-12: 30晚18: 30-22: 00B班：早12: 30—18: 30(底薪+全勤+工龄奖金+轮休)地址:华龙嘉园小区门口(快递超市对面）电话:

招聘信息编号：5️⃣8️⃣1️⃣4️⃣招聘单位：玖鑫格老火锅店招聘岗位：店长一名 后厨切配工两名 服务员若干名岗位要求：20-50周岁（男女不限）薪资待遇：基本工资+提成+工龄奖工作时间：早晚班公司地址：介休市东望云朗南门联 系 人：原先生联系方式：

招聘：店长薪资：4500元以上/月负责洗衣店日常管理工作。包括门店会员管理，客户接待，员工管理。洗衣质量监控。联系人：徐老师

招聘：店长薪资：3000元以上/月因御颜皇宫扩展分店，急需招美容师若干，年龄18-45岁（生熟手均可），工资面议。联系人：贺老师

总经理助理，图书采购，收银员，店前验票员

招聘收银员薪资：面议工作时间下午7:00-散场凌晨3:00左右，工作简单轻松联系人：

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老区杨嘛子餐饮店招聘以下长期人员：领位员一名：工资：四千二加三百全勤 月休两天服务员两名：工资：四千五加三百全勤加提成，月休两天保洁员一名：工资：三千加三百全勤，月休两天联系电话：

收银员1名待遇：底薪+满勤=4000-5000元/月（面议）要求：会电脑，能够做流水账。福利：免费食宿工作时间：6月20日至9月10日左右（无休息日）工作时长：早8:00至7:00（视游客情况定）

招聘：店长（高薪+福利+正常班）薪资：4000-10000元/月岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄35岁以下。工作时间：

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