1.**市场调研与分析**： -研究市场需求和竞争对手的产品，以便制定有效的销售策略。 -分析目标客户群体，了解他们的保险需求和偏好。 2.**客户关系建立与维护**： -主动接触潜在客户，通过电话、邮件或面对面会议等方式建立联系。 -维护现有客户关系，定期跟进，提供优质的售后服务。 3.**产品推广与销售**： -向客户详细介绍车险产品的特点、保障范围、价格等信息。 -根据客户的具体情况，推荐最合适的保险计划。 -完成销售目标，提高个人及团队的销售业绩。 4.**谈判与签约**： -与客户进行价格和条款的谈判，争取达成双方满意的协议。 -准备和审核保险合同，确保所有文件准确无误。 -协助客户完成投保手续，包括填写申请表格、提交所需文件等。 5.**理赔协助**： -在客户发生事故时，提供理赔咨询和协助，帮助客户快速解决问题。 -跟踪理赔进度，确保客户得到及时的服务和支持。 6.**培训与发展**： -参加公司组织的销售技能和产品知识培训。 -不断提升个人专业知识和销售技巧，以适应市场的变化。 7.**报告与记录**： -定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 -保持客户信息的更新，记录销售活动和客户互动情况。 薪资福利：1、月薪6-8k2、购买五险一金3、周末双休任职资格： 1、大专及以上学历（有销售从业经验者可放宽高中或中专）； 2、20-35周岁，性别不限；

能对事故车熟悉对接，有开拓业务能力优先

考勤：早上9:00～10:30，下午自由安排。工作内容：跟进公司分配的孤儿单，维护客户关系，做好客户家庭资产配置。待遇：底薪3K+提成十奖励+基本法奖福利：公司免费培训进修，旅游，荣誉表彰

工作时间自由，提成高，福利待遇好。发展前景很大

中国人寿集团招聘简章工作内容：售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。薪资构成：责任底薪6000-8000+续费+二次开发提成。新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资15000+。工作时间：9:00~12点（下午不用来公司，可自由安排时间）周末双休，节假日正常休息。福利待遇：带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。岗位性质：半服务半销售注：学历低于大专或征信差的入不了职入职公司全额购买医疗，养老，重疾、意外，住院险工作地址：广州番禺区市桥联系电话（微信同号）

岗位要求：1、爱岗敬业，诚实守信，遵纪守法；2、具有大专及以上学历（优秀者可放宽至中专或高中）3、年龄在18-49周岁之间；4、身体健康，无沟通障碍；5、有意愿在广州长期发展；福利待遇：周末双休，国家法定假期公司缴纳保险（工伤、医疗、养老、意外险等）免费培训（有津贴），工作有师傅带公司不定时免费旅游，过节丰厚福利等。培育津贴，管理津贴，各种企划奖励等！资薪待遇：面议且上不封顶（每月奖励，节日福利，旅游福利）。高中以上学历，年龄18-49岁之间的可参加公司保底年薪十万的优秀人才计划。

招保险顾问

高薪聘请客户服务经理，公司提供客资，有底薪，买养老金，旅游福利，双休，工作一年以上有年假，工作时间空间大，年薪15~20万招聘要求：年龄23~50岁，大专学历以上，有销售经验的优先考虑

1.有车险查勘经验

太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

广州市黄埔区招亮化安装工，380一天，不管吃，吊篮上装灯，大约一周活，有高空作业证优先，半桶水不要，大约一周的活，干完后人走账清。

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泰康人寿保险公司招聘：[玫瑰]上班时间：8:30--10:30，每月18天[玫瑰]年龄：25-55岁，男女不限，会用智能手机[玫瑰]岗位：老客户服务专员[玫瑰]内容：老客户的维护及理赔服务[玫瑰]薪资：首月转正5000起，[玫瑰]社保：五险[玫瑰]学历：不限（大专以上工资额外多2000～3000）[玫瑰]地址：都匀大十字[玫瑰]电话：(微信同号)欢迎推荐[合十][合十]

中国人寿诚聘售后服务专员3名：3000-6000元/月+三险一金，周末双休要求：23-45岁，高中及以上学历储备主管2名：5000-8000元/月+三险一金，周末双休要求:大专及以上学历保单服务专员2名：底薪3000元/元+三险一金，周末双休（坐班制）要求：25-50周岁，大专及以上学历我们需要寻求稳定、善于沟通、有持续学习能力、认真负责的你只等你来探索以上岗位：工作时间8:30-12:00；下午14:00到17：00电话： 毛地址：安宁市金方路世贸广场4栋6楼

税优专员为更好的满足人民群众多层次养老保障需求，积极参与国家第三支柱养老保障体系建设，我司特推出第三支柱专员计划，积极响应，助力个养。由人社局专项培训，国务院下文，税务局、财政部联合支持，邛崃人社局和人保寿险邛崃公司的合作项目，授权宣传大使，成为邛崃人社局保险志愿者。政策要求1、25-50周岁(含)，大专或以上学历;2、具有较高的思想素质和良好的服务意识;3、过往年收入6万元及以上，有销售经验优先;4、学习能力强，具有一定金融保险等专业知识。上班时间:上午8:30-12:00，下午时间自由安排工作内容1、参与公司培训;2、配合人社局到社区宣讲社保服务;3、跟进公司分配的客户资源;4、维护与邀约客户参与公司平台活动;5、协助成都市民办理第三支柱个人养老服务，介绍税收优惠幅度、开立个人养老金账户、向个人养老金账户入金、选择购买个人养老金产品等服务。薪资福利1、底薪+提成+绩效津贴+专项津贴，绩优新人有现金奖励;2、周末双休，法定节假日休息3、公司不定时下午茶，季度/年度旅游4、享受公司的国际化专业销售、管理等各种培训、广阔的发展空问、公平、公开、透明的晋升制度有能力者短期内可迅速晋升!主管，部门经理，总监，导师，无上限发展空间!薪资详情薪资范围：6000-11000元/月底薪：3500元/月

岗位职责1、通过IM和电话等多种服务方式为支付宝用户提供包括保险咨询、保障规划、投保协助、理赔协助等专业的保险在线服务。2、作为陪伴客户家庭全生命周期的保险管家，协助用户制定并动态调整资产规划，为用户提供1V1的保险、理财、健康、养老、传承综合解决方案。任职要求1、本科及以上学历，金融/经济、管理专业优先；2、客户导向，拿结果能力强，服务意识强，擅长团队合作;3、喜欢与人交流，重视自身成长发展，对高绩效/提成有目标感，认同商业价值。

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