黔南保险理赔员招聘

黔南都匀招保险顾问贵州黔南都匀市【招聘岗位】保单服务专员【岗位要求】有保险从业经验者优先；年龄22-55周岁，男女不限联系电话

泰康人寿保险招聘：上班时间：8:30--10:30，每月20天年龄：25-50岁男女不限，会用智能手机岗位：售后服务专员内容：老客户的维护及服务学历：不限！大专及以上工资额外多3000～5000工资：首月转正3000+起地址：都匀大十字

贵惠保专员

工资:5000-6000

专职团队长招聘招聘要求：1、高中学历及以上2、工作认真负责3、具备一定的管理经验4、学习能力强，能吃苦耐劳主要工作1、团队建设及管理2、完成公司安排的其他任务福利：法定节假日及周末双休薪资：底薪转正后每月目标达成工资5000+，上不封顶身边有合适人选也可以推介工作地点：都匀市或者都匀属于乡镇联系电话：

专职团队长招聘招聘要求：1、高中学历及以上2、工作认真负责3、具备一定的管理经验4、学习能力强，能吃苦耐劳主要工作1、团队建设及管理2、完成公司安排的其他任务福利：法定节假日及周末双休薪资：底薪转正后每月目标达成工资5000+，上不封顶身边有合适人选也可以推介工作地点：都匀市或者都匀属于乡镇联系电话：

上班时间：8:30--10:！30，每月20天年龄：25-50岁男女不限，会用智能手机岗位：售后服务专员内容：老客户的维护及服务学历：不限！大专及以上工资额外多3000～5000工资：首月转正3000+起地址：都匀大十字

维护老客户，每天早上8.30——10.30公司打卡早会学习，下午时间灵活，拜访客户，服务老客户。

岗位职责：1、完全凭借公司提供的车险即将到期，优质客户资源通过一系列线上化提醒车险到期，重点促成车险续保；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、带薪培训，五星环境，重点培养。任职资格：1、20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。工作时间：9：00—18：00

工作内容主要负责拍车身外观照片和车辆出入厂登记

黔南布依族苗族自治州都匀市招护坡/边坡

招聘：会计薪资：4000-8000元岗位职责:1、录入银行流水、票据、工资表;2、线下业务办理，公司注册、公司注销、股权变更:3、整理及装订报税资料;4、财务报表分析及建议方案;5、统计客户特殊问题报送财税顾问任职资格:1、有代账公司1年以上工作经验2、熟悉不同行业做账、调账及税务申报操作，了解账务审核重点。3、针对企业出现的账务问题，能指导会计助理进行账务调整并审核。4、能独立完成企业工商年报和残保金的核定工作。薪资待遇:底薪+绩效底薪+全勤+五险+生日福利+工龄奖+带薪年假+团建+其他上班时间:9:00-12:0013:30-18:00(周末双休+法定正常)

免费招暑假工贵州应用技术职业学院招聘暑假工接待老师，话务员，业务员）【招聘人数】：30人【工作地点】：学校里面【工作时间】9点上班，12点下班，下午3点上班，下午5点下班，6点上班，9点下班【招聘要求】：①年龄：18～30岁②文化：高中及以上文凭③服从管理，有担当，爱干净④表达能力强，学习能力强【工资待遇】：①工资：3000➕提成+奖金，综合薪资5000～8000元，最高可达1.5万元～2万元②提供食宿（住宿：住宿住学校宿舍，有空调，有洗衣机，有热水，有无线网络，有独立卫生间，有独立洗澡间）【工作内容】：全程办公室，拍，打电话、。学习相关的工作技能，和学生家长进行有效沟通， 工作地址黔南州！有想在黔南州工作的毕业生、实习生请联系，提前报名报名联系林老师（）备注：做得优秀者可留校长期录用

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太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

一、招聘岗位—任职要求1、年满20周岁—40周岁；2、打字速度25字/分钟，能够熟练使用办公软件；3、普通话标准，性格开朗，表达能力强，热爱挑战，有较强的团队意识；二、薪酬待遇转正前；收入上不封顶，多劳多得，前2个月薪资保护2700元+提成转正后；职级津贴按级别，初级到总监级，最低400到最高6800，再加固定薪资1500，在加提成，车险提成是5%，非车险提成是20%--30%尽职尽责干4000+稍微努力干6000+撸起袖子干10000+全力以赴当自己家一样干上不封顶!四、福利1、工作环境：室内办公，冬暖夏凉，白领环境2、假期：均按照国家法定节假日规定3、培训8个工作日，签合同一个月后补贴520；6、住房补贴：入职第二月开始享受300元/人/月，最高享受3个月,或者享受免3个月住宿。

主要是通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找保险销售机会并完成销售业绩。工作时间行政班：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30享受双休、国家法定假、婚假、产假、年假等。岗位优势1、新入司员工无责任底薪+绩效工资+其他，新人入职前3个月发放200-600元见习津贴，培训期可享受50元/天培训津贴；节假日发放过节费及过节礼品；2、公司环境优雅，工作条件舒适；3、公司重视人才培养，有健全的培训体系，提供专业化的新人入司培训、老员工技能提升培训及户外拓展培训；4、公司有完善的晋升机制：提供纵向职级晋升机会（员工年度内有四次职级晋升机会，职级每提升一级增加基本工资200-1000元，转正后底薪最高可达4700元），提供职务竞聘平台（员工年度安排3-4期管理职务竞聘）,绩优员工推荐输出至公司非电销条线管理和销售岗位。

定期服务：定期邀约老客户参加公司活动，与老客户交流服务体验，了解老客户对服务的满意度和需求。建立沟通：与老客户建立售后服务沟通渠道，确保老客户在遇到问题时能够及时联系到服务专员并得到解决。

约访客户，拜访客户