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15·成都建工镇广项目部招聘技术员(项目地址:广安)招聘要求:1、年龄25岁以上,大专及以上学历2、有土木工程、交通工程、路桥工程等相关专业,有1-3年高速公路施工技术管理经验,能独立完成施工技术方案编制,熟悉变更资料整理等工作3、熟练掌握Word、Excel、绘制CAD图纸等办公软件,持有C1驾照,具备驾驶经验4、具有岗位相关注册证书或职称证书。5、做事积极踏实、善于沟通。薪资面议。联系人:黄
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成都建工镇广项目部招聘技术员(项目地址:广安)招聘要求:1、年龄25岁以上,大专及以上学历2、有土木工程、交通工程、路桥工程等相关专业,有1-3年高速公路施工技术管理经验,能独立完成施工技术方案编制,熟悉变更资料整理等工作3、熟练掌握Word、Excel、绘制CAD图纸等办公软件,持有C1驾照,具备驾驶经验4、具有岗位相关注册证书或职称证书。5、做事积极踏实、善于沟通。薪资面议。联系人:黄
技术员
招聘:四川广安市河道治理工程,项目部招成手技术员1名,熟练使用Gps,水利经验丰富。包吃住,工资待遇,电话沟通详谈。 郭总:(有时忙,多打几个电话)
技术负责人技术员
电气工程项目技术负责人基本条件1、专业:全日制本科院校电力类专业(指电气工程、电气工程自动化专业)或相近专业(指自动化、电子信息工程、通信工程、计算机科学与技术专业)本科及以上学历或学位;2、专业能力:具备电工理论知识,具备建筑电气、配电、变电、输电专业理论知识。熟练使用各种办公软件。能独立熟练编制施工组织设计、安装工程施工专项方案,能编制电气安装工程危大方案及需要专家论证的超危大方案,能够独立计算超危大方案的理论计算。能独立熟练编制电气安装工程施工资料及报审资料。掌握相关的规程、专业技术及安全操作技术,并经考试合格;熟练掌握触电急救方法;3、工作经验:具备建筑电气工程、配电工程、110kV及以上变电站安装工程、110kV及以上输电线路工程施工技术管理经验15年以上,具有在央企、国企工作经历10年以上。4、技术职称、执业职格证书要求:电气工程类或机电工程中级及以上职称,机电工程一级建造师。5、其它热爱祖国、用户中国共产党,认同公司的企业文化;经医生鉴定身体健康,无妨碍工作的病症(如心脏病、高血压、或病史、色盲等);无不良嗜好;交流沟通畅通,组织能力强;
技术员
四川南充浩承新能源有限公司需要户用光伏安装技术一名,地址南充嘉陵区,顺庆区,工资5000元以上,现场勘察业务员10人,工资待遇可以面谈
钢筋班长钢筋工钢筋翻样钢筋绑扎钢筋制作
广安市广安区招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长、钢筋翻样、钢筋工
广安华蓥市岗位职责:1、自觉遵守饭店内的各项规章制度
2500-3000元/月
配菜包吃1-2人月结
岗位职责:1、自觉遵守饭店内的各项规章制度、工作安排,能快速上手外卖接单、配菜、打包外卖;2、准时上下班,无重大原因不得迟到早退;3、按要求做好厨房、餐台、吧台等的环境卫生;4、做好食材各项补充,清理餐具;5、做好收尾结束工作,做好防火、防盗。任职要求:1、年龄40以下,工作经验不限,学历不限;2、需识字、会基本的电脑操作,或能快速学会基本的电脑操作。3、仪容仪表大方,着装整洁,细心负责。工作时间:上午9点至晚上10点。薪资待遇:1.任职第一个月为实习期,基本工资25002.第二月开始,基本工资2500+全勤100+绩效100+岗位工资100,共两千八3.以后视工作情况上涨工资或发放奖金4.包吃不包住,其他无。工作地点:爱民路42号
技术员
一级公路管段主管施工技术员:综合能力强(内业,外业都要会)微信联系,
技术员
1、负责暖通空调工程施工技术及现场管理工作(其中涵盖改造原有空调“水热改电加热”、及10台新建螺杆式空调)2、负责淋浴锅炉工程施工技术及现场管理工作3、需懂点电气技术。4、5年以上同行业、同岗位的工作经验
技术员
四川成都四川捷晨瑞达工程检测有限公司工程技术人员2任职要求:1、大专及以上学历;工程测量等相关专业;2、持中级职称及以上优先考虑;持测量方面的证书优先考虑;3、3年以上测量相关工作经验并且会“多测合一”系统(必须熟悉规划竣工、地籍两个方向);4、熟悉使用GNSS接收机、全站仪、数字水准仪;熟悉使用南方CASS、天正软件、房联测绘、ArcGIS、常用办公软件;熟悉多测合一相关规范、标准和成都市城市管理技术规定(2017版);薪资待遇:5k-10k招聘人数:2性别要求:性别不限学历:高中年龄:25-50购买社保:是联系电话及联系人:陈先生工程技术人员1任职要求:1、统招本科及以上学历,电气相关专业;2、具有3年及以上的相关经验;薪资待遇:5k-10k招聘人数:1性别要求:性别不限学历:非全日制大专年龄:24-50购买社保:是联系电话及联系人:陈先生电气工程技术人员2任职要求:1.本科及以上学历,机械、电气相关专业;2.持有工程师及以上职称,可放宽学历要求;3.3年以上的检测经验。薪资待遇:5k-8k招聘人数:2性别要求:性别不限学历:全日制大专年龄:26-60购买社保:是联系电话及联系人:陈先生福利待遇:双休,年终奖,公积金,包吃地址:成都龙泉驿区驿都大道恩德.恒鼎世纪大厦邮箱地址:*
技术员技术负责人
1、负责主持本部门的全面工作,负责落实《技术部职责》内容,负责管理部门人员全面完成各项工作任务;2、根据公司总体年度计划,负责分解制定本部门周、月、年度工作目标的计划与总结;3、负责贯彻公司各项规章制度,组织编制和完善部门内部相关制度与流程,并负责监督贯彻执行,不断提高部门管理水平;4、负责制定本部门员工考核办法并严格遵照执行;5、负责制定本部门人员岗位职责、组织架构设计、制定人员招聘计划;6、考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见;7、及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题;8、负责公司技术管理制度的制定、监督、指导;9、根据工作需要和专业技术状况,调配下级人员工作;10、负责技术部工作情况及相关数据分析,做出相应的工作安排;11、对相关重大经营管理活动提出建议;12、定期组织本部门员工进行岗位培训,制定培训计划及方案。
技术员技术负责人
招聘:水土保持技术总工(可兼职)薪资:1-2.5万/月工作内容:1.对公司水土保持方案、监测、验收相关技术工作全面负责;2.对公司水土保持相关技术成果资料进行把关,贯彻实施公司质量方针和质量目标,领导水土保持项目方面制定项目质量目标,确保质量目标的实现。任职要求:1.水利相关专业,具有水土保持从事行业10年以上工作经验,水利工程类高级工程师、专家优先;2.对工程技术和质量管控比较熟悉,能对项目技术给予指导,对于重难点项目肯专研;3. 有良好的沟通、团队协作能力和较强的抗压能力;4.兼职人员可以较快的反馈成果资料审查意见。待遇:面议。
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