云南昭通镇雄招聘启示：技术员月薪1.2万加0.1元吨煤提成。上述均月休3天。要求技术员第一学历中专及以上，相关涉煤专业，最好持云南技术员证件。

招一名会CAD人员，上班地址在四川广安武胜，工资面议

应本公司业物输求，招项目管理人，技术人员多名。

配合技术负责人完成道路施工各项要求，想学的联系

招聘通防副总、通防技术员。副总待遇月薪3.0万，技术员月薪1.5万，上述均月休3天。联系电话：李先生

招聘技术员一名，安排协调工人能力强，市政工程。工程位置云南省昭通市永善县，联系电话，龙总

云南昭通急，项目在昭通盐津，是建冶炼厂，招三名技术员（可以做土方测量算量），一名实习生，一名安全员，工资面谈联系人：余

招聘信息：因施工需要，现拟招聘技术总工1名，要求有市政、地基基础施工管理经验；施工员2名，要求熟悉GPS，水准仪等测量设备使用；资料员1名，要求熟悉造价、施工过程资料整理等；电工1名，要求持有电工证；现场维护人员2名，主要负责安全文明施工设施维护，现场维护等。欢迎有志之士致电咨询！工作地点：昭通市盐津县；咨询电话：

招聘:技术员。联系电话:（）地址云南彝良（宜宾交界）

云南昭通250M光伏现场施工管理员

彝良县招水电，现招一个水电工接线人员，白天晚上都可以。5个小时接好也算一天了。350..二个小时接好也算350.

[高薪资]基础工资330元一天，每月10号发工资【高福利]包吃包住、可提供夫妻房，外地过来全额报销路费352-374一天，每月10号准时发放，厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的.招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己冲钱吃饭!保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及家用医疗器械产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询。

【高薪资】310-450/天，月结可预支【高奖励】入职额外奖励新人奖3000元【高福利】包吃住，外地来报销路费----------------------------------------------------------------厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放，厂区主要生产厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车大灯，汽车内饰显示屏。工厂招工要求：1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

设计师1. 岗位内容:与客户沟通，了解客户需求和喜好，为客户提供个性化的装修设计方案，绘制平面图、效果图、施工图等，确保设计方案的可行性和美观性。2. 岗位要求:具备扎实的设计专业知识和技能，熟练使用设计软件，如CAD、3DMAX、Photoshop等。3、5年以上家装设计经验，本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业优先。4、薪资待遇：5000-30000（底薪+绩效提成）地址云南省昭通市昭阳区凤凰街道

昭通彝良牛街柳溪附近招一个二把刀挖机/钩机司机

内蒙古宜化化工有限公司招聘岗位1.矿山技术员:1名岗位要求:大专及以上学历,矿山机电类专业,薪酬6000及以上;2.财务专员:2名岗位要求:全日制本科及以上学历,会计学专业、应往届毕业生;需持初级或中级会计师证,30周岁以下;有财务工作经验的优先录用,薪酬5500及以上福利待遇五险一金、生日祝福、结婚礼金、生育慰问金、一线补贴(工龄补贴、倒班餐补、出炉高温补贴、班组长津贴、技能津贴)乌海三区有免费通勤车,外地员工有免费宿舍应聘方式及时间报名时携带本人身份证、毕业证原件及复印件到公司人力资源部报名;或将应聘材料发至公司邮箱;应聘时间周一至周五工作时间早8:3公司地址:乌海市乌达经济开发区内蒙古宜化化工有限公司办公楼304人力资源处联系:邮箱:

甘肃张掖急需安装技术大手一名，有需要的联系李经理（）

36、河北保定建设工程公司招公司总工一名，要求持一建;河北省B证，高级工程师，本科以上学历，55岁以下。项目经理，总工多名，要求持一建，河北省B证，中级以上职称，能独立完成项目管理或技术负责人的各项本职工作，有良好的协调能力，勾通能力，另招二建带B带职称多名，安全员带河北省c证人员多名，待遇电议

招聘技术员，带放线，算量，提料，有责任心，工作能力强，图纸没有问题

2024年7月17日招聘信息35、青岛旧楼改造需要技术员一名，一个月一万左右，自己谈，也可以高，联系电话，朱老板：

盐津水利项目招技术负责人，有责任心，能吃苦，主要负责施工组织、计量工作，工资可谈，联系人邹总，

会图纸会审、签证资料、竣工图、三方签证、团队管理

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要求精通全站仪，做地库，有放样定位的经验。有实力，有管理能力的联系，非诚勿扰。

户用光伏技术负责

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技术总工

云南昭通镇雄招聘启示：技术员月薪1.2万加0.1元吨煤提成。上述均月休3天。要求技术员第一学历中专及以上，相关涉煤专业，最好持云南技术员证件。

招聘通防副总、通防技术员。通防副总待遇月薪3.0万，通防技术员月薪1.5万，上述均月休3天。联系电话：李先生。

招聘：技术负责人薪资：7-10K元/月一、在项目经理直接领导下，全面负责工程的质量、技术、生产指挥及施工管理，负责项目部工程技术质量管理工作的实施、验证和改进，建立健全技术质量管理制度，做好生产的统筹安排，发挥生产指挥系统的作用，保证周、月、季任务的完成。二、协助项目经理组织实施公司质量体系程序规定的各项职责，督促项目施工技术人员履行其质量职责，负责项目质量目标的分解和落实，制订项目的年度工程质量计划，组织制订质量的年、季、月质量技术措施计划。三、组织贯彻执行国家、省、市有关的技术标准、规范、规程及公司的标准，督促检查各管理人员、分包单位的质量、技术、安全、试验、测量、材料、机械设备、等的规范、标准的执行情况，出现的技术问题必须及时解决。四、主持本项目部项目策划、施工组织设计、施工方案、工序施工文件的编制，坚持每道工序的程序管理，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实；检查督促施工组织设计、项目质量保证计划的实施，参与分部分项工程质量检验评定，及时解决执行中出现的安全技术问题。五、组织项目有关工程技术人员进行图纸会审、预审，对图纸中存在的问题早期发现、及时与监理联系、及时解决施工中的各项技术问题，参加工程的设计交底及图纸会审。六、组织好新技术、新工艺、新材料、新设备的推广及技术革新、技术改造工作，组织做好分包工程的技术文件、技术措施的审批及技术问题的处理。七、领导组织本项目的技术质量宣传教育工作，确定质量考核指标，领导、组织劳务分包单位的技术质量培训、考核与审查工作。八、组织做好员工安全技术培训、教育，认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺要求，确保各项工作达标，督促做好施工技术资料和影像资料的收集、整理、传递，及时归档，保证技术文件、资料、图纸、原始记录等清楚、真实、齐全。九、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准。对项目工程生产经营活动中的安全生产负技术责任。十、主持项目工程的安全技术交底和开工前对项目工程技术人员、安全人员、分包负责人、施工人员进行技术、安全等方面培训交底及签字手续。十一、定期主持召开项目生产会议，协调各管理人员与分包单位的关系，及时解决和处理施工生产中的重大问题，科学组织人力、材料、机械设备、运输工具的供应和落实施工组织设计的执行，每周、每月组织各分包单位的安全、质量、场容、消防等内容