拉萨拉萨城关招客房主管1.监督、指导、协调客房部的日常工作，为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。2.负责制定客房部年度的财务预算，包括清洁用具、日常消耗品、用品等。3.根据酒店确定的经营方针和目标，负责编制客房部预算，制订各项业务计划，并有效组织实施与监控，实现预期目标。4.协助并指导区域内客房领班、客房服务员、PA按标准完成各项工作任务；检查房态及预测开房率，制定工作计划，分派任务，协助查房，做房。5.处理紧急事故、事件，客人投诉及当天各岗位、各区域发生的特殊情况。6.每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定水平等

拉萨市城关区招餐饮经理/主管

茶园：餐饮经理：藏歺厨师，服务员

凯铂利亚酒店因业务发展需要，现面向全区招聘以下职位1客房经理两名2大堂副理一名3客房服务员若干名4前厅人员若干名5餐厅服务员若干名

形象气质佳，身体健康，身高160cm以上。酒店管理相关专业优先。有餐饮服务培训经验者为佳。需要具备良好的沟通能力和服务意识，能礼貌、典雅地为客人服务。了解餐厅服务规程，熟悉菜品、酒水、饮料知识和服务操作技巧。工作态度与责任心。工作应主动、热情、认真，具有强烈的责任心。能够妥善处理服务中出现的问题，善于处理宾客投诉。团队协作与适应能力。能够与同事和领导良好相处，适应繁忙的工作环境，愿意学习新知，积极参加培训以提高服务技能。

招聘岗位：餐厅主管1名工作地点：西藏拉萨城关区薪资6000到10000元要求：年龄25-40，藏族，，有连锁餐饮工作经验者优先，气质佳，形象好，具有良好的表达能力、沟通能力和协调能力，工作认真有责任感，有意者请联系：

西藏嘎吉林餐饮管理有限公司​招聘：前厅主管1名​薪资6000到10000元​要求：年龄25-40，，有连锁餐饮工作经验者优先，气质形象好具有良好的表达能力沟通能力和协调能力工作认真有责任感，​工作地点：拉萨城关区嘎吉林广场请联系：微信同号。

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管理酒店杂事务

储备干部：岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式营运后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台出餐速度、情况了解；5、督导服务员认真落实餐厅规章制度；6、搞好本班组与其他班组的协调；任职资格：1、大专以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐饮管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

阿里札达县底雅乡那边需要一名装载机司机有意者请联系

有没有愿意去扎西岗,

扎达县城4吨钢管架回地区，找6米8以上货车带。电话

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阿里地区噶尔县招外墙一体板安装师傅

沈丘锦华名院北门闪妞胡辣汤招服务人员，收银人员，大堂经理，联系电话

招聘厨师，配菜，大堂经理，服务员，六合区园林东路34号，电话—

招聘厨师长一名大堂经理一名工资面谈地址西青中北镇联系电话同步

前厅部经理具有3-4年同等岗位、且有300间以上客房酒店的工作经验；具有品牌工作经验优先招工人数:1名同

招聘：前厅经理（芜湖绿地铂骊酒店）薪资：6千-8千备注：招的前厅经理是芜湖绿地铂骊酒店，工作地址在芜湖薪资待遇： 底薪6000➕绩效 整体福利待遇都包含全勤奖，达标奖，包三餐包住宿，单休，员工活动，节日福利，联系人 ：刘女士【岗位职责】1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。【岗位要求】1、大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

招聘～招聘～招聘工作内容：游客登记，收拾床单、被子、餐桌以及卫生年龄：23～43女士们，不要求学历工作地点：塔尔钦 底斯名宿薪资待遇：3000～3500联系方式：欢迎

客服打扫卫生

客房服务员

酒店客房服务员

日喀则龙江路兰欧酒店:招聘前台经理1人，前台1人，月薪+ 提成待遇优厚 工作环境温馨，免费提供工作餐 和住宿 有经验者可优先，无经验者提供一对一培训，有意者可电话联系

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烧烤店改藏餐吧，诚心寻找合作伙伴

全职经理（客房.前台）

拉萨德朋大酒店&缘香阁餐厅诚聘：餐厅经理1人餐厅主管1人要求有相关工作经验，薪酬面议

前台经理：岗位职责：1.健全各种问讯资料，解答客人询问;2.掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，负责客人接待工作的落实;3.处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉;4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作;5.检查每日的报表是否有误，并及时纠正。任职要求:1.25-35岁，大专以上学历，专业不限;2.3年以上酒店前厅工作经验;3.熟练掌握酒店管理基础知识以及前厅部工作的各个环节和程序;4.善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理投诉;4.工作认真负责，作风正派，有良好的团队精神及执行力;5.身体健康，品貌端正，气质优雅。