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招聘：客房经理薪资：5000元以上/月要求：1.负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。2.确保部门成本及各项，得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。4.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。5.组织编制部门工作程序及工作考评。6.保持与其他部门的联络和合作。岗位要求1.高中以上学历。2.有2年以上客房管理工作经验，条件优秀者优先录用！3.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力待遇：5000-6000元/月联系人：刘老师

招聘：物业管理专员/助理薪资：4000元以上/月有经验者优先联系人：曾老师

宾馆客房服务员

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