酒店经理
形象气质佳,身体健康,身高160cm以上。酒店管理相关专业优先。有餐饮服务培训经验者为佳。需要具备良好的沟通能力和服务意识,能礼貌、典雅地为客人服务。了解餐厅服务规程,熟悉菜品、酒水、饮料知识和服务操作技巧。工作态度与责任心。工作应主动、热情、认真,具有强烈的责任心。能够妥善处理服务中出现的问题,善于处理宾客投诉。团队协作与适应能力。能够与同事和领导良好相处,适应繁忙的工作环境,愿意学习新知,积极参加培训以提高服务技能。
西藏自治区拉萨市城关区北京西路8号
4月18日 16:58拨打电话
酒店经理
招聘:酒店管理(储备人员)薪资:3000元以上/月需酒店管理相关专业、身体健康,适应高海拔。
西藏拉萨
6月27日 17:06拨打电话
大堂经理
因业务需要,藏式音乐餐厅特招聘接待员及大堂经理一名,要求,,形象气质佳,不限,有相关工作经验者优先,工资待遇面谈,工作地点拉萨市。联系方式,微信同号。
西藏自治区拉萨市城关区热噶曲果路16号
3月17日 08:00拨打电话
酒店经理1-2人月结
拉萨市城关区八廓街附近的携程四钻酒店即将开业,诚聘以下人员:1、前厅经理1名,待遇8000-12000(优秀者底薪10000+)2、前厅部接待数名,待遇5000+联系方式:()。欢迎各位酒店同行的朋友们自荐或推荐,谢谢!
西藏自治区拉萨市城关区江苏路15号
5月7日 16:56拨打电话
酒店经理长期1-2人
招聘汉庭酒店职位:酒店前台经理要求:年龄25~38岁以下,有前台管理经验优先,学习能力强、抗压能力强、灵活应变能力强、性格开朗等,!薪资待遇5000-6000包吃住联系电话️:同步
西藏自治区拉萨市堆龙德庆区堆龙大道
5月21日 10:51拨打电话
酒店经理
拉萨五星酒店招聘:1️⃣名主管,年龄要求:18-45岁,会说普通话,包吃包住, #工资5000千以上 。有工作经验的优先考虑,非诚勿扰 联系电话:(#)地址:西藏自治区拉萨市城关区
西藏拉萨城关区
6月24日 10:35拨打电话
大堂经理传菜员餐饮收银服务员
聚缘春茶楼诚聘:大堂经理一名.服务员女. 藏. 汉不限.收银员. 女有本地户口担保.传菜员一名. 男.工资面议。联系电话:应
西藏拉萨
6月25日 18:59拨打电话
挖机司机
招聘挖机司机一名工地阿里普兰机场。工资一万一,长期工,包吃住,挖机三字头。联系
西藏阿里
5月10日 22:37拨打电话
光伏安装
西藏唱都急招人,,,需要做光伏板的可以联系了!光伏板是二十四涨,材料保证到位,,一组七百五,,,,,,工资每个月发百分之八十,,,,随时都可以上人了,,,联系微信同号
西藏自治区昌都市卡若区西路嘎东街371号
3月15日 21:36拨打电话
资料员
比如县招做资料的
西藏那曲
5月26日 10:50拨打电话
上什
拉萨国家单位招小吃8千双休加法定节假日
西藏拉萨
7月13日 13:27拨打电话
双钢轮
拉萨,那曲,日喀则招聘双钢轮驾驶员一名,有需要联系李
西藏自治区拉萨市达孜区
7月13日 13:22拨打电话
墩子
招聘墩子工数名。藏餐炒菜师傅一名、地址:拉萨。联系电话:
西藏自治区拉萨市城关区
7月13日 13:09拨打电话
洗碗工1-2人月结
要求对工作认真负责,工作积极向上,团结同事
西藏自治区拉萨市堆龙德庆区西藏自治区1-1号路与察古大道交叉口荣耀.拉萨印1栋2-3楼
7月13日 13:08拨打电话
铝扣板吊顶
做扣板门头的有没有,活在大河家
西藏拉萨
7月13日 13:06拨打电话
酒店经理
年华小酒馆招聘经理1名,性,18岁到40岁之间,会操心。店内工作人员3名,会厨艺的优先。工资面议。能接受上班,工作时间一天八个小时!暑假工 联系 电话:
河南南阳
7月13日 13:25拨打电话
酒店经理
招聘长期工作项目:商旅酒店项目班次: 8小时排班制 休息:月休4-6天,现场不忙可实现6-8休项目特性:人人可做管理。客户素质高,业务简单且场景集中。薪资范围:平均薪资3500+,出勤及质量双高者可达成4500+年龄:18-35周岁学历:中专以上学历
山东枣庄
7月13日 12:46拨打电话
酒店经理
招聘酒店经理做过5年以上酒店管理,年龄25至35岁,身高1米65,形象气质佳。工资1万以上。工作地点伊犁
新疆伊犁
7月13日 12:33拨打电话
酒店经理
招聘:餐饮酒店经理(包食宿、5000-8000元/月)薪资:5000-8000元/月餐饮/酒店管理岗位职责:1、男女不限,形象气质佳,酒店管理,大专以上学历;2、3年以上中高端餐饮管理经验,具有较强的社会活动能力,组织领导能力和沟通协调能力;3、熟练掌握餐饮各部门岗位职责和工作流程;4、能根据市场变化和客人需求,及时调整经营策略;5、会基本的电脑软件操作,擅于组织员工培训和编制餐饮预算6、认真贯彻总经理下达的有关指示。7、分派并督促各项经济指标的落实情况,及时呈报经营状况。8、努力学习业务知识,严格要求自己,规范执行各项规章制度,对工作要有高度的责任感。9、负责管辖范围的日常管理工作,制定工作计划,对下属进行业务培训。10、检查属下岗位职责执行落实情况,每月进行评估,奖勤罚。12、掌握员工的出勤情况与平时的工作表现。13、坚持勤巡查,现场督导,发现问题及时解决。点击屏幕下方打电话,创建并投递简历,即可与企业联系
湖北黄冈
7月13日 11:29拨打电话
酒店经理长期1-2人月结
对工作认真负责,积极向上勤奋努力,服从管理,阳光开朗有爱心
山东省济南市市中区小纬六路32-2号
7月13日 11:06拨打电话
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