1、负责门店的全面管理工作，完成公司制定的各项任务指标；2、完成公司的销售指标，定期对商品销售情况进行分析，提出合理化建议；3、监督商品进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作；

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1、全权负责门店整体经营管理。2、主要工作涉及：①门店安全管理，环境卫生管理；②内部团队建设、人才培养③业绩管理、人时人效及成本管控；

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（不是驾驶员，不需要开车）（看清楚再来咨询，非诚勿扰）薪资待遇1、短途配送不跨省，早八晚五，上五休二，薪资8500元/月，话补300元/月，全勤800元/月。2、长途跨省配送满勤20天，月休8-10天，薪资9800元/月，出差补贴300元/天，话补300元/月，全勤800元/月（休息可以**家）；3、满勤后额外出差，超勤补贴400元/天（不会让你无偿加班）；4、短途9.6米箱货配送（不需要开车）一名配送人员；5、长途火车集装箱配送，（无司机，配送人员4—6人）；6、公司包吃包住，外地入职者满月后报销车费；注：所有岗位前期都有老员工带陪，教会为止工作流程1、按照公司分配的货物订单，进行清点产品数量及型号型号（产品装上车复查一次）；2、将产品交接上自己负责的指定车厢，跟随车辆运往目的城市，交接货物时防止货物流失，损坏，避免火灾等检查工作。3、到达目的地后，指挥叉车工装卸货物时，指挥好货物按照订单上的数量进行督促叉车工搬运工不能卸错，多卸，少卸！4、配合客户核实产品数量，型号及质量，做好交接工作，客户确认无误签字，拿**执单，完成订单

招聘：店长（保底4000+半班制+五险）薪资：4000~6000元/月1负责店铺日常运营管理工作，包括货品管理、陈列安排、员工管理等。2完成上级下达的工作任务和指标。3对销售数据进行汇总分析并反馈给上级。4参与店铺促销活动方案制定与执行，确保活动效果。5做好上级领导交办的其他事项。6熟悉店内产品及商品知识，了解门店经营情况，能独立完成商品采购任务。

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