招酒店经理

18-28男女不限包吃包住月休四天每天工作八个小时

餐饮服务或酒店

酒店前台接待、登记、办理入住、退房手续及相关平台操作，做好台帐记录，要求会基础电脑，形象佳

前台年龄要求20-36岁，服务热情主动，有亲和力。8小时轮班，接受3班倒月休3天，包工作餐（不需要可以安排餐补），包住薪资福利:2600+餐补360+提成招工人数:1名（）工作地址:醴陵市商业步行街附近（原万事达酒店）

1.服从上级批示，遵守酒店和部门各项规章制度。2.做好营业前的各项准备工作，补充易耗物品、检查区域设备设施是否完好、有效.负责做好各类设施、设备的检查、保养与报修工作。3.清点布草数量并做好布草洗涤交接工作。4.及时清理更衣室内卫生、做好一次性用品的收发工作并做好相应记录.5.按时到岗，检查仪容仪表，注意着装的规范。热情、快捷地为接待等消费服务，并认真做好登记消费,账单、办卡记录工作及时递交给收银员。6.将宾客的衣柜钥匙、宾客姓名、开始时间及暂借游泳池物品等情况详细登记.7.严格按照酒店规章制度和服务程序为宾客提供服务，满足宾客的一切合理要求.8.早晚班交接严格遵守交接班制度,将交接事项、物品、时间等做好交接记录.9.熟悉各项康体业务发展会员、办卡程序、收集消费会员情况，并向主管提供会员情况和协助发展会员。10.对宾客遗留的物品要做好登记和上交工作.11.配合主管做好宾客会员资料档案记录和管理工作,为客人提供个性化服务.12.做好办卡资料登记、相关教学业务、重要客人使用情况等资料记录和管理工作.13.定期进行业务技术学习，相互交流经验，不断提高业务水平。14.严格执行酒店的各项规章制度和遵守酒店的工作纪律，随时完成上级交办的其他工作。任职资格：1、年龄18-30岁，身体健康，身高158cm以上。2、品行端正，能吃苦耐劳，高中以上文化程度。

招聘：客房经理薪资：3000-4000元

专上夜班

招聘前台接待数名，收银两名，工资3500-5500包吃包住，工作坏境好

前厅接待员男女不限，18-38岁，有酒店或客服收银等经验薪资福利:3000-5000招工人数:10名月休4天，买社保，月奖+年终奖+工龄工资，培训晋升机会多，员工福利待遇完善！工作地址:张家界市区大桥路、子午路

湘潭市湘潭县招电焊、光伏安装，有经验，能长期做工的联系

厂家直聘430/天，包吃住，可日结，中介勿扰，18-45不限经验【高薪资】408-430/天，月结可预支【高奖励】报名额外奖励3000元入职奖奖金【高福利】包吃住，外地来报销路费430一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工的招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、、学徒库管品、丁厂义煌下车工、工厂喷漆工、工厂钳工、工厂钣金工、工厂打磨工、、锅炉工、注塑工、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、工厂学徒工、库管员、工厂搬运工、组装工、、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求1、不限经验，18岁一45岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历,生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(内置独立卫生间、空调、洗衣机)2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全薪资模式具体详情介绍小时工、实习生待遇1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可:生手进厂后有老员三:工作内容工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件当天安排厂内住宿，六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。四:车间环境2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在江苏常州总厂报道，洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:请你直接带上(身份证)和(行李)到（江苏常州）总厂过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

九华汽配厂急招:白班18元/小时，晚班19元/小时岗位：修边、贴条、锻造、打磨、机加，上下料等，操作非常简单，工资可预支【工时作‬间】：长白班、两班倒【工作内容】：生产加工汽车内饰零部件【面试时间】上午九点，下午1点40面试

工厂好不好全看工资表九华槟榔生产产线和易俗河槟榔产线（自己选择）大量招聘槟榔加工普工坐班空调车间做事，包吃包住，做事简单，普工工作，无需任何经验和技术，不限生熟手。1.手工包装部门5.5千到9千(长白班)2.封口部门7000-9000元每月(长白班个人计件)3.手工切仔部生手5-7千，老手7千-1万(长白班个人计件)4.机器切籽部6-9千(班组集体计件)5摆籽部6-9千(班组集体计件)6.选片部4.8-8.5千(个人计件)7.采集数包部门5000-9000（个人计件）8.机器包装部门5800-1000（班组集体计件或个人计件）9.按松子部门5.5-8千(长白班，个人计件)10.去核部4.8-8千每月(长白班个人）11.搬运部6千～1万2（班组集体计件）接收大龄工、夫妻工，接收单招暑假工，包吃住，住宿和伙食超好，免费提供被子和床上用品，夫妻工提供夫妻房，外地求职者报销车费，年龄53岁以下，男女不限，每个月15号全厂统一发工资，每周可以预支工资，月休4天。报名地址:湘潭九华创新创业附近或湘潭易俗河附近。

下午易俗河需一名司机

大堂经理有工作经验优先招工人数:1名

私人高档会所经理

高端民宿酒店驻店经理：岗位职责：1、战略规划与执行：根据公司的整体战略目标，制定并执行门店的年度经营计划、市场营销策略及财务预算，确保利润目标的达成。2、运营管理：全面负责门店的日常运营管理工作，包括客房管理、餐饮服务、前台接待、安全卫生、维修保养等，确保服务品质与顾客满意度。3、团队建设与人才培养：组建专业的执行团队，通过培训、激励和绩效考核机制，提升团队凝聚力和专业能力，营造积极向上的工作氛围。4、市场营销与品牌建设：结合市场趋势和民宿特色，策划并执行有效的市场推广活动，提升品牌知名度和美誉度；利用社交媒体、线上线下渠道拓展客源，提升入住率及客单价。5、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，处理宾客投诉与建议，持续提升宾客忠诚度；定期收集宾客反馈，不断优化服务流程和产品体验。6、成本控制与财务管理：严格监控运营成本，优化资源配置，提高经营效率；确保财务数据的准确性和及时性，为决策提供有力支持。7、合规经营：确保民宿店运营符合国家法律法规、行业标准及公司政策要求，维护良好的企业形象。任职要求：1、教育背景：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先。2、工作经验：至少5年以上高端酒店、民宿或相关行业管理经验，其中至少2年担任同级别或以上管理职务。3、专业技能：具备出色的领导力、决策能力和战略规划能力；熟悉门店运营管理流程，精通市场营销（熟悉直播、小红书玩法的可加分）。4、市场敏锐度：对西双版纳旅游市场有深刻洞察，能够准确把握市场趋势和消费者需求。5、沟通协调能力：优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效处理内外部关系。6、创新能力：具备创新思维，能够不断推陈出新，提升服务品质和顾客体验。7、语言能力：流利的中文沟通能力，良好的英文听说读写能力者优先。8、其他要求：（1）会开车：具备有效驾驶执照，能够熟练驾驶车辆，以应对日常工作中可能需要的出行需求。（2）责任心强：对待工作认真负责，能够主动承担责任，确保各项任务按时完成并达到高标准。（3）避免眼高手低：注重实际操作与细节执行，能够脚踏实地地解决问题，不满足于表面成果，追求持续改进和卓越表现。薪酬待遇及福利说明：1、薪酬范围：基础月薪范围为7000-10000元（此薪酬已包含绩效考核部分），具体数额将根据您的教育背景、工作经验及面试表现综合确定。绩效考核将根据您的工作表现、目标达成情况及公司整体业绩进行月度评估，直接影响您的实际薪资水平。2、提成制度：为了表彰您在推动民宿业务增长方面的卓越贡献，我们设有季度提成奖励。该提成基于您的季度业绩指标完成情况计算，包括但不限于入住率、客户满意度、成本控制及市场拓展等多个方面。提成将在季度结束后核算并发放，为您的辛勤付出提供额外的经济回报。3、配车福利：为便于您日常工作的顺利开展，公司将为您配备工作用车一辆。此福利旨在提升您的工作效率与便捷性。4、团队支持：我们拥有专业的OTA营销团队及新媒体指导团队，他们将全力配合您的市场运营工作。5、休假制度：为保障您的休息与休闲权益，我们实行月休4天的休假制度。您可根据个人情况和门店情况安排休假时间，确保工作与生活的平衡。此外，工作满1年后，您还将享有带薪年假福利（需根据公司安排进行调休）。6、特殊节假日：在法定节假日期间，公司将按照国家相关规定为您保留假期（需根据门店运营情况进行调休）。我们期待与优秀的您携手共进，共同创造更加辉煌的未来！（需要驻店，含餐）

招聘：前厅主管薪资：4-5K元/月岗位职责：熟练掌握前厅接待服务相关工作，协助前厅经理搞好前台的管理工作，督促行李员和前台接待员为酒店来往客人提供优质的服务，能对客人的投诉进行处理，保证酒店前台正常运转。要求：1.高中或以上学历，年龄35岁以内，形象好气质佳，有酒店前厅管理工作经验2年以上。2.抗压能力强，管理能力强，具有团队精神。3.能协助上级领导完成日常工作，完善员工管理。4.能适应轮班工作。临时办公(面试）地点：汕头市龙湖区珠江路46号创意大厦10楼1009

招聘：酒店总经理薪资：5000元以上/月大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，2年以上连锁酒店同等岗位经验或星级酒店管理岗位经理，熟悉酒店运营，团队，销售管理；包住包吃，缴纳五险一金，节假日福利，高温补贴，年终奖等联系人：李老师

房间卫生打扫，

我们招人啦！我们有舞台，只等您来！湘潭铭鸿大酒店有限公司诚聘接待员：2名，年龄18-40岁，形象气质佳，沟通能力强，热情待人，有较强的服务意识和责任意识。懂电脑操作，有收银工作经验者优先。待遇：2800-3200+提成。客房：客房：2名，年龄30-50岁，热情待人，服从工作安排，有工作经验者优先。待遇：2600–3000/月+提成。以上员工一经录用，包吃住，享受公司生日红包、节日红包、带薪年休假等福利。招聘热线：严经理地址：湘潭九华经济技术开发区吉利西路（吉利汽车厂正对面）

负责酒店客房卫生工作，要求做卫生心细干净，有相关工作经验者优先50周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排。转正后底薪2400，13间底，退房4元/间，续房3元/间，房间小，设施少，不用查退房，不用倒班，保底2600，买五险

招长期晚班前台包吃住月休四天底薪3500+大美卡工作轻松简单，坐岗晚上可休息

招聘酒店前台，客房保洁，店长

湘潭岳塘招客房服务员

一、职位描述:1.按照酒店要求，为到店客人办理入住及离店手续。2.日常工作中做好对客服务，不产生客诉3.负责前厅接待与咨询工作4.职位要求：22-35岁，形象气质佳，沟通能力强二、职位要求:1.热爱酒店行业，认可服务行业2.良好的沟通管理能力和亲和力，性格外向3.有良好的抗压能力，乐观积极向上4.普通话标准，形象气质佳5.无酒店从业经验优秀者，可参加面试三、工作时间:8个小时，月休四天四、薪酬待遇: 3000底薪营收奖加班补助

宾馆前台，年龄40至52周岁

招聘：卓代臻品酒店诚聘前台薪资：2600-3200元/月要求：酒店前台接待男女不限，年龄：25岁-40岁形象气质佳，三班倒，月休三天，（可长期上夜班，另加补助）

前台。18-28岁前台（1名）注意：月薪：无责底薪3000有额外的订票提成没有业绩要求不要兼职工作时间：上一休一，8:00到第二天8:00然后12:00以后客人来齐以后可以进去入睡，包住吃的话老板在就会做饭吃，不在的话有厨房可以自己做。工作内容：需要及时接电话接网络订单给客人办理入住退房打扫卫生阿姨做完以后检查房间，工作轻松简单氛围好没有勾心斗角。薪资福利:无责底薪3000有额外的订票提成招工人数:1名工作地址:汽车站隔壁