餐饮主管
经营一家麦当劳餐厅是真正意义上的商业管理实践。很多麦当劳餐厅的年营业额都超过100万美元,并且拥有一支超过50人的团队。作为一位餐厅经理,你需要订立目标、计划开支、控制存货、招募、训练,同时激励你的团队成员,去执行市场营销策略,去服务好每一位光临餐厅的顾客,去接触餐厅周边社区的机构和人们。简单来说,你的个人能力、创意、个性都有可能影响整间麦当劳餐厅。成为麦当劳餐厅见习经理,你将:•-参加正式的餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的-拥有一个广阔的晋升前景-获得很多受益终生的技能-获得免费的餐饮和制服一与团队一起参与充满乐趣的活动一有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程报名工作职责一从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识-管理指定值班的员工、产品及设备,以达到**的质量、服务、清洁及物超所值-维护并提升顾客满意度-对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解-确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作职位要求-大专及以上学历(本店同时招募全职员工岗位,缴纳五险一金,学历不限)-热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者-喜欢快节奏的工作并能适应轮班
传菜员
招聘:陈府家宴领班(文苑路店+工作餐+节假日福利)薪资:4000-4500元/月岗位职责:1、年龄42岁以内,能吃苦耐劳,身体健康2、负责酒店餐饮的传菜工作3、有酒店服务意识,团队合作意识4、要有类似酒店餐饮经验者上班时间:9:30-13:00,16:00-21:30就近分配:陈府大院、陈府家宴、陈府印象,老船长店
服务员咖啡师
诚聘蜀山区加侨悦山附近暮色餐厅现招:主管一名:薪资面议咖啡师一名:薪资面议服务员四名:底薪4000(加提成)有员工宿舍 月休4天联系电话吴地址:长江西路与振兴路交叉口
酒店经理
前厅经理22-35岁,大专及以上学历;(经验丰富可不考虑学历)有连锁酒店管理经验1年以上;(有入住通系统操作经验者优先)吃苦耐劳,乐于学习,有晋升欲望,抗压能力强;能服从上级领导及酒店的工作安排。负责酒店前台的日常管理与运营;落实酒店的经营决策和各项工作计划;控制前台的对客服务质量,保证日常运转工作正常;负责宾客信息的收集反馈,向店总经理提出有利于客房销售的各项建议;努力提高客房收入、平均房价和出租率,完成部门经营目标。薪资福利:5500-6000,月休四天+满勤+工龄+社保补助+绩效考核+节假日福利+工作餐招工人数:1名麗枫酒店是“锦江”旗下品牌酒店,“锦江”是具有80多年历史的中国民族品牌,是“上海市著名商标”和“中国驰名商标”,荣获“中国商标金奖”,是中国规模最大的综合性酒店旅游企业集团之一。截至2023年6月,全国已有超1000家麗枫酒店开业,签约项目突破1900个,覆盖314座城市,超过3000万人次出行选择了麗枫酒店,他们喜欢麗枫的薰衣草香气,喜欢麗枫的自在、舒适、温暖、惬意。工作地址:安庆市岳西县连云开发区中农联商城丽枫酒店
餐饮主管
招聘一名有酒店管理经验的,我们是做精品融合菜包间菜的,工资八千到一万元
大堂经理
潮味尖山(暂定)招聘职务:大堂经理待遇面议要求1.大专及以上学历,有餐饮管理工作经验优先,熟悉餐饮运营流程。2.具备较强的市场开拓能力和团队管理能力。3.对美食有一定的鉴赏能力。工作职责主要负责餐厅服务类工作的管理,包括但不限于:餐厅人员管理、物料管理、前厅运营、招待服务、制定营销策略等联系电话:工作地址:尖山
客房经理
枣强汉庭酒店招聘前台3名,要求18-35岁,,底薪2500-2900+提成+夜班补助高级值班经理1名,要求25-35岁,有1年酒店管理经验,底薪3600-4200+提成客房经理1名,要求35-55岁,有经验者优先录用,底薪2500-2700+计件联系人王女士(同)地址:枣强信誉楼南行200米路西
餐饮主管
食堂管理人员岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督促服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。
招聘客房服务员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
1.要求身体健康,服从管理2.年龄35岁-55岁3.上班时间早上八点到下午五点月休息四天4.薪资待遇底薪2800加做房提成保底12间房超出保底每间房五元提成
服务员保洁配菜餐饮收银
收银员, 领班, 男更, 主管, 服务员, 保洁, 鞋吧, 厨师+帮厨, 锅炉薪资福利:员包吃
酒店前台
[爱心]寿县维也纳酒店•汽车站店[爱心]招聘:前台接待若干名要求:长期工,工作态度积极热情,包吃住。工资面议️️:
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