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服从安排。勤快。性格开朗。酒店值班经理岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责酒店日常运营管理，确保酒店各项工作有序进行；2.管理酒店前台、客房、餐饮等部门，协调各部门工作；3.负责酒店客户服务，处理客户投诉和问题；4.制定酒店管理制度和规章制度，确保酒店管理规范化；5.负责酒店安全管理，确保酒店安全运营；6.管理酒店财务，制定预算和财务计划；7.负责酒店市场营销，制定营销策略和推广计划。任职要求：1.本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；2.具备酒店管理经验，熟悉酒店运营管理流程；3.具备良好的沟通协调能力，能够协调各部门工作；4.具备较强的团队管理能力，能够带领团队完成工作任务；5.具备较强的市场营销能力，能够制定有效的营销策略；6.具备较强的财务管理能力，能够制定预算和财务计划；7.具备较强的安全管理能力，能够确保酒店安全运营。以上是酒店值班经理的岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。

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客房，公区等酒店内部打扫

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公司因业务发展需要，招厨师长及厨师数名

1.主要负责客房清洁2.服从主管工作安排3.能适应翻班制4.年龄在30岁~45岁5.男女不限6.包吃包住7.月薪3000+提成

1、负责接待酒店客人，提供优质服务；2、负责酒店客房预订、入住、退房等流程；3、协助客人解决各种问题，提供相关信息；4、维护酒店前台的日常运营，保持前台环境整洁有序；5、负责处理客人的投诉和意见，并及时反馈给上级领导。

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