滨海新区招聘酒店经理4000一月

主管酒店各部门正常配合，协调酒店工作秩序，解决客人就餐问题及酒店内部杂事问题

酒店销售进行对接客户用房，会议预定薪资（底薪+提成）月均4500－9000上五险男女不限，30以下

酒店招聘：运营经理1名，要求有连锁酒店管理岗经验，薪资面议首席管家1名，要求有酒店管理岗经验，有良好的服务意识，有责任心薪资面议前厅经理1名，前厅主管1名，前厅接待6名，薪资面议客房服务员6名，薪资面议联系电话

招聘：星级酒店前台及前台主管，要求形象气质优秀，18-30岁，过了年龄不考虑。基本工资+全勤奖+提成等，具体面议！有经验者优先！入职上五险，入职满一年享受年假，工龄工资等。电话地址：静海一中西侧

酒店值班经理是酒店管理团队中的关键成员，负责确保酒店的正常运营和顾客满意度。他们在酒店运营过程中具有重要的职责，需要协调各个部门的运作并解决遇到的问题。

天津市西青区招门店店长,酒店经理

全面负责酒店公寓整体运营

招聘：前厅管家薪资：4000元以上/月1.负责预走管理,酒店管理系统操作，电话接听与问询回复；2.管家式接待，为客人办理入住,退房.调房等相关手续为客人介绍和演示智能房控,房间内设施物品等4.简单客诉处理。任职资格:1.形象气质佳，相貌端正，年龄18-28岁；5.有较强的服务意识，熟悉使用电脑，工作态度端正，认真仔细，积极主动；6具备良好的协调沟通能力，有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；7.具备一定礼仪常识。

招聘：酒店管理薪资：2500元以上/月礼宾接待：1.监督、指导、协助行李员和门僮完成其工作任务;2.确保抵、离店客人及时得到优质良好的行李服务。特别注重贵宾和常客的服务;3.对抵、离店客人分别表示欢迎和欢送，必要时为客人提供行李等各种服务;4.向接待处查询当日预到、预离客人名单，向前台收银处查询客人结帐情况，以便安排;5.为预到团体做好必要准备工作;6.为客人提供各种力所能及的帮助:7.引导客人参观房间设施:8.适时地向客人推销酒店的其它设施与服务项目:西/中餐厅服务员：1.按工作程序和标准做好开餐前的各项准备工作;2.了解当日估清菜及特别推荐菜;开餐后按服务程序及标准为客人提供优质服务;3.对VIP客人给予重点关注，对老弱病残客人给予特别关注，并按其相应标准提供服务;4.尽量帮助客人解决就餐过程中的各类问题等岗位要求：1、年龄:18周岁以上，大专以上学历2、身体条件:身体健康，没，能吃苦耐劳，有上进心;3、工作经验:有高端餐饮服务相关工作经验优先;4、能力方面:良好的沟通能力，学习能力强，会英文者优先。

酒店管理

天津滨海新区招安全员一人，房建飞检项目，最少能做两年，一个月九千只管外页。要求45岁以内，刘

大型餐饮公司（食堂招聘）服务主管2名：4500～5500元/月（40岁以下）风味小吃师傅2名：7000～7500/月面点大工2名：6000～6500元/月以上岗位上六休一，节假日倒休，提供食宿工作地点：滨海新区开发区五大街（永旺附近）周

天津滨海新区塘沽招货梯司机，，4500每个月，加班15元，年龄不超55，女不超过50，需要做体检，来就上班，联系电话，

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#7月1日宾州招聘信息【宾阳食府】招聘职位：酒店管理薪资待遇：面议招聘人数：1工作要求：良好的管理沟通能力，有经验优先工作时间：面议工作内容：处理酒店事务，管理下级等工作地址：宾州镇咨询电话️：陈报名投递：搜索“”，进入投递简历

 某上市连锁酒店青海大柴旦招聘总经理一名，甘肃瓜州招聘酒店总经理一名，兰州招聘酒店总经理一名。有意向小伙伴联系我刘女士

招聘 因公司发展需要，做酒店主管一名，包吃包住，工资：5000/个月。领班一名，工资：4600/个月。地址，顺德渔村，陈村分店联系人，电话杨女士

招聘 有酒店管理经验的管理人员 1人 行政/文秘专业1人 薪资：6000-8000 五险 周末双休 任职要求：有相关管理经验3年 形象气质佳，管理经验丰富工作地点 堆龙德庆区 联系电话：

金鹰酒店及度假村招聘江宁金鹰尚美管事员

宝龙别墅如家酒店招聘前台，管吃住，要求年龄在19-48岁，上一天休一天工资3700，不包吃住补助400元全勤100元

客房服务员岗位职责:做好辖区内的卫生工作，保证物品清洁，摆放整齐，及时补充客人所需各类物品负责检查自身所在区域设备设施运转情况，及时报备维护。负责客房布草及其他物品，盘点，取送，报损。要求年龄20-55周岁左右，能对工作认真负责，听从领导安排指挥。普通话标准。

该职位上八点下五点月休4天，工资3000-4000

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我们正在寻找积极、热情、有责任心的客房服务员加入我们的团队。如果你热爱酒店行业，喜欢与人沟通，并且注重细节，那么这个职位将非常适合你。客房服务员负责维护酒店客房的整洁和舒适，为客人提供优质的住宿体验。职责：1.按照标准流程清洁和整理客房，包括更换床上用品、清洁浴室、吸尘、擦尘等。2.及时补充客房内的客用品，如洗发水、沐浴露、纸巾等。3.报告客房内的任何设备故障或损坏，协助维修工作。4.满足客人的额外需求，如加床、送物品等。5.维护客房的安全，确保客人的隐私。6.完成上级交办的其他相关工作。要求：1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员和客人有效地交流。2.有较强的责任心和工作效率，注重细节。3.能够适应不同工作时间安排，包括周末和节假日。4.有良好的身体素质，能够胜任体力劳动。5.有相关工作者优先考虑。

客房服务员

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酒店客房保洁打扫房间卫生上八下五包中餐不包住短期过渡勿扰